员工表扬信

时间:2023-12-21 13:00:35 表扬信 我要投稿

【精选】员工表扬信15篇

  在不断进步的社会中,表扬信与我们的生活息息相关,表扬信在写作上具有一定的格式要求。相信很多朋友都对写表扬信感到非常苦恼吧,下面是小编精心整理的员工表扬信,仅供参考,大家一起来看看吧。

【精选】员工表扬信15篇

员工表扬信1

  您好!

  首先我为xxxxxxx能培养出xxx这样认真负责的优质员工而致敬!我是xxx是xxxx的(负责人)。我行于xx年x月xx日在贵酒店举行重要会议活动,此次活动对于我

  行来说意义重大,安排到酒店入住的客人都是xx成员,所以xxx领导层非常重视。整个活动前期由酒店的xxx经理接待,后期所有细节都是由xxx经理亲自来协调和落实。针对此次xx会的活动我行分别设有5个分管部门分别负责住房,餐饮,会议,布展及礼品等细节,因中间有同事突然病倒,所以交接上有些出入,变动也在所难免。11月12日(星期日)xxxx早上七点就来到酒店,自己一个人和我们5个分管部门负责人对接,对于我们提出房间要求和会议调整等细节问题,她都表现出专业和高效的'协调解决能力,每一个细节都认真热情地为我们提供良好的服务,并且中午和晚上都没有时间吃饭,11月12日当天晚上王思棋经理同我们工作人员一样工作到凌晨2点确定所有无误后才下班离开。xxx经理这种优质的服务态度和尽职尽责的精神让我们很感动。特此汉口银行会议活动办公室对其认真专业的工作态度、高尚的品质及高效专业的解决能力表示衷心感谢!为贵酒店能培养和教育出这样的好员工而感到高兴,并预祝贵酒店在今后的工作中取得更大成绩!

  希望xxx酒店能在公开场合给予表扬,以示鼓励。

员工表扬信2

意风家具工会负责人xx老师:

  您好!我是意风家具的一位老客户,我今天写这封信就是要表扬您的一位员工——居然之家十里河的销售员xx。

  去年年底,在购买家具的过程中,由于家里的光线问题(住一层)和家人意见的不一致,导致我中间退了一次订单,还更换了两次合同,到第四次合同才定下来。真可谓“史上最烦人的客户”更换合同的时候不但耽误了小杜的时间,还影响了她接待别的客户,这也会影响她的业绩,要是换别人怎么着也该面带怨气的埋怨我几句,连我自己都不好意思了,可是她没有,永远是微笑的接待你,从来没有一次不耐烦过,总是耐心的向我解答各种问题。她良好的服务态度和很高的修养让我非常感动,尽管我每次都是怀着不安的心情去更改合同,但她始终如一的耐心服务让我忐忑的心情变得平静和愉快。在我有时犹豫不决的时候,是她温和的话语和亲切的笑容让我决定:非意风家具不买,她用优质的工作作风让我享受到了周到满意的服务,真可谓“史上最有耐心的销售员”。同时也让我亲身感受到了意风这个品牌家具的魅力所在。

  在我感动的同时,特写这封表扬信给意风家具的领导,恳请你们对杜冬梅良好的工作表现给予宣传表扬,希望号召大家向她学习,是她的努力为意风家具又赢得了一份好口碑,留住了回头客。(这是我家买的第四套意风家具)这样好的员工应该得到大力表扬和奖赏。

  在这里非常感谢意风家具的领导教育出了这么好的员工,同时也希望姜宏达老师把这封表扬信转给意风家具的总领导,希望他们知道手下员工的良好表现顾客对销售员的.表扬信百科。我也同时给居然之家十里河店的领导送去表扬杜冬梅的信。

  买意风家具的过程中深深的感受到了意风家具管理一流,技术一流,售后服务一流,员工的素质更是一流。我会真诚的对身边要买家具的人说:“买家具就买意风的,买的舒心踏实。”

  我希望xx老师在表扬完之后,打电话给我一个反馈。

  一位中学教师:xx

员工表扬信3

  公司全体团员青年:

  在xx总公司团委组织的首届集团青年创新创效成果大赛中,我公司团员青年积极响应,踊跃参与,将自己在工作中的创新创效成果与大家分享,共同学习,共同进步,使集团举行活动的目标在青岛区域得到了具体落实。

  此次活动中,区域团委从各部门、各分公司上报的多项创新创效成果中精心选拔,最终选送了xx的《xxx》参加大赛,这项成果不负众望,凭借优质高效的方案流程获得青年创新创效成果三等奖的好成绩,受到xx总公司团委的表彰。

  在此,xx团工委向为公司赢得荣誉的xx公司xx部的团员青年提出表扬,并号召公司广大团员青年学习他们立足岗位、勤奋学习、刻苦钻研、善于创新的好经验,进一步发扬开拓进取、力求上进的精神,在各自工作岗位上,为继续推动青年创新创效活动的深入开展做出新的贡献。

  xx团委《有关表彰xx青年创新创效活动先进的决定》的通知,对xx公司广大团员青年既是表彰也是激励。二十一世纪是知识不断创新,科技突飞猛进的新时期。创新是企业发展壮大的必由之路,开展创新创效活动,有利于激发团员青年的创新热情,挖掘岗位成才的巨大潜力,为团员青年展示才华搭建广阔的舞台。

  希望全体团员青年以这次活动为契机,积极投身企业技术创新、管理创新、营销创新、服务创新的.丰富实践中去,最大限度地把我们的聪明才智和创造活力发挥出来,促进企业技术创新体系建设和创新能力的提高,推动企业的改革和发展,并通过创新创效活动深入持久的开展,为xx事业的跨越式发展提供人才保障,为实现xx公司的振兴发展再夺佳绩,再创辉煌!

  此致

  敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

员工表扬信4

  20xx年4月,中海集团发展部对我司苏州xxxx目进行了一次实测实量的检查。在此次实测实量检查中,我司苏州xx项目部以86分的好成绩取得了第一名,比最低分44分足足高出一倍。

  实测靠的是平时检查,检查后能及时整改,容不得半点作假,全凭数据说话。俗话说不积跬步,无以至千里,不积细流,无以成江河。实测实量能在此次检查中,取得第一的成绩与项目部全体人员的.平时努力是分不开的。苏州xx项目部没有辜负公司领导及中海集团领导的期望,给实测实量检查画上一个圆满句号。为了表彰苏州xxxx目部优秀的工作业绩,公司特向该项目部提出表扬。并给予项目部xxxx的奖励以资鼓励。

  望公司全体员工再接再厉,为谱写xx公司绚丽的篇章贡献自己的力量!

此致

敬礼!

xxx

  20xx年xx月xx日

员工表扬信5

公司全体团员青年:

  在xxxx总公司团委组织的首届集团青年创新创效成果大赛中,我公司团员青年积极响应,踊跃参与,将自己在工作中的创新创效成果与大家分享,共同学习,共同进步,使集团举行活动的目标在青岛区域得到了具体落实。

  此次活动中,区域团委从各部门、各分公司上报的多项创新创效成果中精心选拔,最终选送了xxxx的《xxxxxx》参加大赛,这项成果不负众望,凭借优质高效的方案流程获得青年创新创效成果三等奖的好成绩,受到xxxx总公司团委的表彰。在此,xxxx团工委向为公司赢得荣誉的xxxx公司xxxx部的团员青年提出表扬,并号召公司广大团员青年学习他们立足岗位、勤奋学习、刻苦钻研、善于创新的好经验,进一步发扬开拓进取、力求上进的精神,在各自工作岗位上,为继续推动青年创新创效活动的深入开展做出新的贡献。

  xxxx团委《关于表彰xxxx青年创新创效活动先进的决定》的通知,对xxxx公司广大团员青年既是表彰也是激励。二十一世纪是知识不断创新,科技突飞猛进的新时期。创新是企业发展壮大的必由之路,开展创新创效活动,有利于激发团员青年的创新热情,挖掘岗位成才的.巨大潜力,为团员青年展示才华搭建广阔的舞台。希望全体团员青年以这次活动为契机,积极投身企业技术创新、管理创新、营销创新、服务创新的丰富实践中去,最大限度地把我们的聪明才智和创造活力发挥出来,促进企业技术创新体系建设和创新能力的提高,推动企业的改革和发展,并通过创新创效活动深入持久的开展,为xxxx事业的跨越式发展提供人才保障,为实现xxxx公司的振兴发展再夺佳绩,再创辉煌!

员工表扬信6

xx分店负责人:

  自我司推出xx新品以来,在我司总经理顾总的精心带领之下,我司销售部经理任俊华先生、企划部余伟先生共同投入了大量的精力并承担了大量的繁琐工作,同时也与各部门

  共同努力是分不开的,全司顺利地完成了总经理下达的新品“xx”销售淡季(7月、8月、9月)平均月销售量20xx台这项艰巨任务。各自的工作岗位上兢兢业业,团结、积极、为公司的发展做出的努力,公司决定予以嘉奖,并通报表扬。此外,负责销售“帝康”“清华全新一代”“北大阳光”的`各销售分部的共同努力也使得我司在销售淡季中取得良好的销量。

  运作部胡婉蓉的努力工作和突出表现,在员工中也起到了表率作用,有良好的影响。号召全体员工以他们为榜样,不断地提升自己,为公司的长远发展做出自己的贡献。

  表扬人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工表扬信7

各位同事们:

  公司后勤部的xxx,工作积极,态度认真,热爱本职工作,以厂为家,尽职尽责。公司对孙春芳的辛勤努力表达万分感谢,并且对她那种以厂为家的'精神给与充分肯定和表扬,特奖励100元以示鼓励,借此希望其他职工能认真学习,秉承公司核心价值观,在自己的岗位上创造更高的价值。

  xx公司

  20xx年xx月xx日

员工表扬信8

胡美丽:

  您好!

  上周你出色的工作,被全体员工一致评为优秀员工;

  曹亮说您:工作细致,有耐心

  李斌评价您:用一颗善心,善待每一位网友。

  邹波则认为您:做后勤工作做得扎实,工作细致,有条理。

  而我认为:总是带着“爱”字做领导交给你的每一项任务,所以在快乐中较扎实的完成工作;

  (一)非常认真仔细的培训新员工。

  (二)搬新家时,购买每一件办公用品,都是本着“节约”的原则,把企业当做自己的家来建设。

  (三)百忙之中,总是能让向您咨询问题的网友一个满意的答案。

  (四)与XX企业合同谈判中,不卑不亢体现了的.企业形象,羸得了客户好评,并签订了合作协议等等工作,邓鹏在这里代表所有的网友及员工对你所做的工作表示感谢!同时借此机会感谢公司其它员工及网站超版、版主、网友为建设付出的劳动!

  谢谢!

员工表扬信9

商场的领导:

  我是一名厂家业务员,20xx年xx月xx日中午,我不慎将面值十九万多的增值税发票丢失。

  当时我差点晕倒,不知道该怎么办才好,真把我急坏了。就在我茫然不知所措的时候,二百朱慧经理给我打来了电话,通知我来二百取发票,原来发票被二百食品商场粮调部员工辛常艳的家属捡到、辛常艳的家属看到上面有兴隆百货的`字样就送来问辛常艳有没有用,辛常艳又将发票上交给朱慧经理。当发票送到我手上时,我真不知道说什么才能表达我此时的心情。

  真的,语言此时显得那么苍白无力。感谢兴隆二百的领导能培养出这么高素质的员工。通过这件事情,让我更坚定了与兴隆共同发展的信心,我们公司将以更大的力度支持兴隆的发展。

  特此写来表扬信。感谢兴隆的领导,感谢辛常艳和她的家属。希望兴隆的事业能够蒸蒸日上,早日实现兴隆人自己的梦想。

此致

敬礼!

  表扬人:xxx

  xx年xx月xx日

员工表扬信10

亲爱的老板:

  小杨是业务部的一名服务人员,自从加入我们公司以来,一直勤奋、认真、努力。在工作中,xx员工投入了大量的精力和时间。对外:不管刮风下雨,夏天冷不热,都不能阻止他跑客户,找业主。为了主动与业主和客户沟通,更好的了解业主和客户的意愿。对内:认真配合相关部门,努力做好协调沟通工作。为了达到业绩指标,我们可以全力以赴。由于他的不懈努力,取得了显著的成绩,并为完成今年的绩效指标交出了一份完美而满意的`答卷。所谓:虽然千里难行,但只有吹狂沙才能得金!

  如此优异的成绩,离不开他内心的驱动力、努力的工作态度和毅力。这样的精神、精力和态度会激励我们每个人不断完善自己,为公司和企业的长远发展做出自己的贡献。

  小杨当之无愧的当选今年第二季度季度标兵。

员工表扬信11

亲爱的XX同事:

  你好!

  首先祝愿身体健康,工作顺利,阖家幸福! 布嘉迪能有今天令人瞩目的业绩,凝聚着你的智慧、汗水、才干和艰辛。

  你是布嘉迪

  创业期的开拓者,是成长期的耕耘者,以不离不弃的坚定信念,用勤奋、敬业、忠诚,铸造了布嘉迪美好的`今天,用你的青春和激情续写着布嘉迪的新篇章。 公司能取得今天的成绩,离不开你的不懈努力。

  感谢你几年如一日的辛勤工作,感谢你对企业的忠诚、敬业与信任,感谢你不畏困难挑战仍旧选择为布嘉迪工作,感谢你对公司的支持,严格遵守公司制度。同时公司希望你能再接再厉,发挥优秀老员工骨干作用,作新员工的良好表率,共同奋进,让布嘉迪更上一层楼。

  看到布嘉迪现在运作有序,员工们和谐共处、乐业安居,公司发自内心的向你表示深深的敬意和感谢,你辛苦了!

  也许公司还有很多地方存在不足,但公司确信,只要我们携手共创,布嘉迪将拥有更辉煌的未来!

  此致

敬礼!

  XXX

  20xx年xx月xx日

员工表扬信12

尊敬的xx铁路局领导:

  您好!我是一名普通的乘客,我要对贵单位T109次xx至xx列车的.列车长纪xx先生予以表扬并表示衷心的感谢。

  11月4日晚,我们一家要去上海,买的是T103的软卧,检票时才发现看错了票面上的日期,T103列车长告诉我们无法补票并告知我们T109可能有票。

  当时已是晚上10点多,我们带着两大包行李,还有两个年幼的孩子,在彷徨无助之际,见到了贵单位T109的列车长纪xx先生,得知我们的情况后,纪长宝先生热心地为我们办理了补票手续,使我们能够顺利地上车。

  纪长宝先生的行为让我们在初冬的寒夜倍感温暖。

  我深深地为列车长对工作的责任心、对旅客的爱心而感动。

  我希望铁路局领导能够看到这封信并予以重视,人民旅客需要这样倾心为民众排忧解难的号列车长。

  此致

敬礼

  xxx

  20xx年xx月xx日

员工表扬信13

XXX公司:

  在XXX项目施工过程中,贵公司克服了场地紧张、任务繁重等诸多困难,安全、高效、优质地顺利完成了施工任务。在此,向参战的各级领导和全体员工表示衷心的感谢和诚挚的问候。

  作为这个项目的`施工经理,XXX本着为业主和项目服务好的态度,协助XX迅速解决了项目中的问题。他每天深入施工现场,根据现场实际情况与设计师联系沟通,及时给出解决方案,为工程顺利施工提供了前提条件,起到了良好的桥梁作用。施工期间处处为业主着想,积极接受业主的检查和监督,积极配合监理工作,大力发扬“一个不平等,另一个不平等。服务理念,克服任务繁重、工作环境复杂等诸多困难。,并顺利完成了施工任务。

  在施工的关键时期,贵公司项目部严格按照我们的统一协调和安排,承担了沉重的责任。项目部自投入施工以来,统一思想,统一步伐,科学组织,精心部署,严格遵循施工技术步骤和措施,层层落实安全和联锁质量,加大人员投入,全力以赴做好各项工作,扭转了施工被动局面。贵公司表现出无私奉献、顽强的施工作风和全心全意为业主服务的理念,给我公司留下了深刻的印象,赢得了业主和各方的高度赞扬。

  在这方面,我们非常感谢贵公司对我们的真正关心和支持。我们希望贵公司继续保持优良的建筑风格和服务理念,并真诚祝愿我们真诚合作,共创辉煌的未来!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

员工表扬信14

各位同事们:

  新的一年到来了,公司定于20xx年12月30日至20xx年1月3日为元旦放假。

  放假期间,公司工程部位员工,放弃了长假的休息和家人团聚的机会,节日期间,仍坚守在工作岗位,充分体现了我们天虹员工的'高尚责任感和默默奉献的精神,展示了普通岗位上不平凡的业绩,他们,是我们所有人的榜样,具体事迹如下:

  在此,公司对xx位员工的辛苦表示万分感谢!同时,公司号召全体员工以他们为榜样,学习他们的爱岗敬业和无私奉献精神。希望受到表扬的同志再接再厉、不骄不躁,继续发挥模范带头作用,为公司做出更大的贡献。

此致

敬礼!

表扬人:xx

  20xx年xx月xx日

员工表扬信15

xx物业管理有限公司:

  贵司丹耀大厦项目负责人xx和全体员工在日常工作中认真负责,具备良好的服务意识和技能,严格按照公司规定的工作标准和程序操作,每位员工在工作中都有高昂的工作热情,兢兢业业地完成交办的每一项工作,遇到紧急事件能主动迅捷的到达现场协助处理,既保护了客户财产不受损失又保证了大厦的整体卫生环境,在平凡的岗位上做出了不平凡的.成绩,保洁员工的工作质量得到了广大客户和我司的荣誉和肯定。

  商场顾客在购物时不慎将钱物失落,贵司员工在拾到后主动上交保卫部,保证客户财产不受损失,体现了贵司员工的高贵品质,在此我司提出书面表扬,望贵司员工持之以恒,在平凡的岗位中做出更大的成绩。

  表扬人:____________

  时间:______________

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