文娱部工作总结

时间:2023-04-15 15:18:49 工作总结 我要投稿

文娱部工作总结(15篇)

  总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,为此要我们写一份总结。总结一般是怎么写的呢?以下是小编帮大家整理的文娱部工作总结,欢迎阅读与收藏。

文娱部工作总结(15篇)

文娱部工作总结1

  时光荏苒,光阴飞逝,这个学期也要接近尾声了,也就意味着在学生会的工作也将暂告一段落。站在岁末,透视过去一学期,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望过去的一幕幕,在不知不觉中充实眼睑。似乎初进学校的记忆依然在心头展现。我一直很庆幸自己担任文娱部部长这一职位。在学期的工作中,让我学会了如何与其他部长相处,如何协调配合把工作做到最好。对于我来说,从当初的几近一无所知到现在,自己的成长是可以深切感受的。这其中我学到了很多知识,并且增加了许多工作的`经验。

  本学期11月下旬,我们成功举办了“泽州一中校园达人秀”的比赛。给广大泽一学子一个充分展现自我的平台,丰富了同学们的校园生活,展现了我校的校园风采。xx月13日下午活动课,在经历了为时一个月的三场初赛后,泽州一中“20xx年校园达人秀”总决赛终于在崇学堂举行。经过上、下半场的角逐,xx月14日下午17点40分,在最后一轮精彩的才艺展示之后,首届“校园达人秀”获奖者在全校学生的见证下诞生。本次比赛共设有6个奖项,选手们积极发挥各自所长,本着“友谊第一,比赛第二”的原则参赛。老师评委们也都公平公正的评分。观看比赛的同学挤满了整个崇学堂,为各自支持的选手加油。好不热闹!作为组织者的我们,看见了也是无比的欣慰和自豪。

  “达人秀”刚刚落幕,马上就迎来了20xx年。新年新气象,我校传统的元旦文艺汇演如期举行。文娱部虽然没有参与太多,但是“达人秀”比赛也挖掘了本校的优秀人才,并且他们在元旦汇演上都有自己出色的表现。我也投其所好,参与了这次高一元旦汇演的演出,编演了开场舞。没有获得名次,但收获颇丰。

  这一学期就要结束了,静下心来想想在文娱部工作的点点滴滴,心里充满了感动,我们遇到困难从不退缩,知难而进,以团结,乐观,勇敢的精神迎接挑战。校学生会的各成员的合作意识得到了加强,整个就像一个大家庭,充满包容,充满理解,充满默契,使每一个身在学生会的人都感到莫大的骄傲和自豪。在这一年里我们只是做了一些扎扎实实的小事,但也学到了很多,这正是生活的真谛所在,希望文娱部以及整个学生会的同学能再接再厉,使校学生会的工作上一个新台阶,为同学们提供一个丰富多彩的学习、生活环境。

  以上就是文娱部的年终工作总结。

文娱部工作总结2

  1、播音组

  (1)播音员一个年级3个,每个班级至多1人,将他们进行排班,一个上(下)午两人,一男一女。

  (2)开幕式的主持人要精选,主持稿由各班上交,经新闻媒体中心审核修改完善后交给主持人。

  (3)点歌台一个时段2人,电脑要准备好,而且要下载50—100首积极健康的音乐供同学点播,点歌的祝福语由点歌者写好交给播音员播音。

  (4)要及时通知各项事情,如检录、决赛名单等,但播音员只负责播音,具体播放内容由相关部门负责。

  (5)播音人员和点歌人员要及时到位,保证有人在岗。

  (6)准备运动员进行曲、国歌以及颁奖音乐。

  2、开幕式

  (1)国旗手、校旗手、院旗手各4名,升旗手2名,护旗手1名,要求身高180厘米以上,身着军装(可以向人武学院的同学借),带白手套,穿黑色鞋子,路过主席台时踢正步,转头,每周排练2次。

  (2)彩旗手28—40名,要求身高在172以上,服装最好要统一,入场时跟在国旗手、校旗手、院旗手后面,4个纵队,路过主席台时齐步走,喊口号,转头,到拐弯处分成2队,在操场中间时迅速包场,分布在直道两侧的草坪内,每周排练2次。

  (3)护旗手要训练国旗的交接,升旗手要训练升旗的速度,国旗绑好后举手示意主席台。

  3、旗手的人员要在各班排练入场式表演前定好,以免人员缺失。

  4、要及时组织各班文委开会,通知开幕式的.时间、音乐和主持稿的上交时间以及入场人数要求至少32人,有的班级人数少可以另行规定,还有入场顺序抽签。

  5、在入场式彩排时要着重做好引导,中线指引的工作,并且确认各班音乐无误。

  6、开幕式评分表的设计。

文娱部工作总结3

  由于学院是新成立院系,所有相对去其他学院来说,活动总体相对较少,且主要是以配合校部来开展活动。本学期主要活动有卡拉OK大赛、音乐技能大赛、元旦晚会。本学期在工作上,部门需要注意的以及个人需要进步,从各个活动进行分析。首先:

  一、卡拉OK大赛

  由于学院是新成立的学院,在文艺活动方面有一定的限制因素,致使活动相对较少,本学年的迎新晚会没有举办。不过卡拉OK歌手大赛于11月1号,在生物西楼七楼活动室成功举办,并选出了推向校部卡拉OK大赛的选手两名。

  本次比赛,存在值得发扬的同时,有些方面也需要不断提高。在此,主要说说需要改进提高的。

  1、人员上,新成立的水产学院,在学生人数上,比较少,因此在选拔人才时,会有点捉襟见肘,相对于其他大院,、人才资源略显不足,且水平存在

  2、人员上,新学院这个问题的存在,活动组织上会相对薄弱,考虑事情的深度以及准备工作充分与否都有待提高。这点和团委学生会整体的一个协调有关,从中需要提高学生会各成员之间相互合作,整体协调。

  3、与其他院交流上,需加强。这一点,一是因为与其他学院存在交流不足的问题,二是校部换届相对于往届延缓过久,致使工作进度跟不上。

  4、活动形式,有待提高。这次比赛,虽然在部门人员商讨后,有一点的改变,但是依旧不足,还是有点老套。所以,活动形式需要在改进,具体的`还在探讨中。总体而言,本次比赛,是对于我们学院的一次考验。经过这次比赛,部门在组织晚会,安排人员会有一个提高。争取做好工作,完成任务,配合校部开展工作。

  二、音乐技能大赛

  音乐技能大赛(后简称“音技”),11月5日,开始举行。我院选拔6人,分别参加了通俗组、舞蹈组以及乐器组比赛。但是由于准备匆忙,所取得的名次都相对较差。从中可以得到一下几个需要改进的地方:

  1、活动组织时间。这次活动组织方面上来说,比较卡赛,显得有点被动,因此时间很紧张,导致两个组别比赛未能参加。再者选手准备也有待加强。

  2、在选手选拔。本次主要是通过部门物色人员参加,选手相对有点被动,准备方面也显相对欠缺。以后可以与卡赛一样提前准备。

  3、学生会方面。相对来说,由于这学期学院活动较多,对于音技以及卡赛,学生会成员关注度较少,比赛现场少有人员出席。

  三、元旦晚会

  1、时间方面。由于今年校学生会的换届问题,致使卡赛、音技都延迟举办,使得准备元旦晚会的时候,其他两项都在进行中,准备上遇到了点选手的时间冲突的问题。

  2、人员。限制于活动数量以及院学生人数,节目相对于其他学院可以选择的程度较少,主要都是物色好的节目直接推上去。但节目质量都很好,在编排上也可以有成效。

  3、人员。团委学生会,存在上述两个活动都共有的问题:由于学院的新成立,学生干部对于活动的流程操作以及相关组织的能力都处于提升期,因此活动的组织有存在忙乱的情况。但相比较前两个活动,整体的素质想当有提高,从组织能力还有办事效率而言,都有相当大的提高。

  4、节目。从12月23日在青活举办的院元旦晚会整个晚会的气氛及院领导的反应,节目质量相当不错,另外晚会的互动游戏值得推荐,使得晚会现场气氛达到一个高潮,也促进我院领导老师和学生之间的交流。这一点是本次晚会一个成功的点,可以让师生关系变得融洽。

  几个活动总的来说,部门工作能力在刚开始的不怎么熟练,至于活动有一定的开展难度到现在开展活动基本顺利,部门的进步明显可见,部门人员的工作技能、合作意识也有很大提升。此外,团委学生会的合作也有了很大提高。这一切体现在最后的元旦晚会现场,还有学生会的节目。总的一句话,部门在提升,学院在强大。

  四、个人方面:

  1、整体统筹能力有待提高

  2、语言沟通方面需要进一步提高。

  3、相对积极性有待进一步提高,工作前瞻性可以加强。

文娱部工作总结4

  转眼间,大二第一学期生活已经要过去。身为文娱委员的我真的感觉很惭愧,因为一个学期以来在文艺上没有实施什么大举措。不知不觉20xx年将过去。我在这里对我这个学期的文艺工作作一个总结。

  文艺活动可以说是当代大学生生活不可或缺的一部分。大学生生活是丰富多彩的,其中包含着各种各样的颜色,那么文艺活动就是这其中最绚烂的色彩大学生在大学里学习、生活,其中生活是占有很大的比例的。环绕于同学们之间,那繁忙的.学业生活,使得文艺活动所带动的积极性更为显著,不仅仅能从侧面促进同学们的学习(劳逸结合),最重要的是文艺活动对于提高大学生的自我展示,自我表达和提高自信以及提高交际能力等方面有着极大的益处,所以文艺工作一直也是各大学校重点开展的工作之一。

  我是在这学期期中的时候才进入文娱部的,以前也没有接触过这方面的事情,对文娱工作还有很多不了解,不过在我进入之后,在部长的带领下我们也策划了几次文娱活动,比如经典诵读比赛,“一二九”合唱比赛。值一提的是,参加“一二九”合唱培训的同学表现出了很高的积极性,我也参与到其中,从中学到了很多。我看到了一点那就是整个团体的合作精神,让我感觉到家的感觉

  而不像我以前见到的那样各部干各部的。让人感觉很温馨,坚定了我加入的信念。

  虽然只加入文娱部一个多月的时间,但也在后半期文娱部工作中取得一些成绩,主要有以下几条经验。我在这两次活动中,负责在班上前期的通知、报名和选拔人员时的记录。在活动前期,把活动信息传达给同学们,鼓励同学们踊跃参加是这项活动一个必不可少且非常重要的环节。在这个过程中能够锻炼自己的沟通协调能力。

  本学期我参与的工作不多,也学到了不少东西,受益终身。相信下个学期,我在文娱部的工作会做得更好,给予大家更多的欢乐。新的一年又开始了,文艺部将会带着过去经历的美好回忆,吸取经验教训,以更加完美的姿态进行下一年的工作。希望在下一年度文艺部能够继续保持这样的精神状态,更加积极地做好每项工作。

文娱部工作总结5

  四月草长莺飞,百花齐放,在这充满生机与活力的季节里。时间飞逝,转眼间,开学的第二个月就这么过去了,在这忙碌的季节里,文娱部成员更是抓紧每一秒努力完成自己的任务,有成就也有挫败。

  现将我部4月工作做如下总结:

  一、工作要点

  1、这月参加校部、系部会议无缺席、迟到和早退的情况。积极参节各例会,传达校、系的工作要求,积极响应号召。

  2、本月初,我部召开部门会议,对上月工作进行总结。

  3、本月进行系两委新的一轮纳新和面试,对部门内部成员进行新一轮筛选。

  4、积极响应校团委大学生艺术团号召,在我系动员宣传同学参加校园十佳歌手大赛。

  5、为了本月我系即将举办的“舍歌大赛”进行商量探讨。

  二、工作详情

  1、首先我们系迎来了系两委新的一轮纳新和面试,经过一学期的学习,虽然说学到很多的东西,但是“革命尚未成功,同志仍需努力。”我们还有许多需要学习的`东西。在二轮面试中有许多人仍继续留在本部里,有些想去其它部门锻炼,也有人退出,当然也有一些人新增进来。退出去的或许是因为在一学期里激情都消退了,新进来的干事或许是因为感觉在这更适合他们。目前我们部的成员都充满热情,积极主动。相信我们既然选择了远方,那么我们就要风雨无阻,勇往直前。

  2、本月,我部举办了大型的舍歌比赛,为了大赛的质量和数量,我部投入了大量的时间与精力,在大赛的之前做好策划。在大赛初期,对大一的新生进行选拔,然后进行初赛。初赛完,为了保证大赛的质量,又接着进行了两次彩排,在大赛当天进行走场。

  3、在本月,我部活动较多,例如配合大学生艺术团的校十佳歌手比赛,受邀参加各系的晚会和活动。

  三、工作优点

  文娱部的工作一直以来都很忙碌,对干事的培训是我们部长一直不容轻视的工作。为了弥补这个工作的不足,在开学的时候,我们部门在工作例会之中特意注重了这一点。为了营造和谐氛围,我们选择了系学生会办公室作为开会地点。开会之前,我准备好对每位干事的评价与指教,在会议当中,安排完工作后,便展开了对干事的培训。我们犹如一家人似的聊天,并对每位干事作出肯定的评价及不足之处的指导。

  因此我部干事们对安排的工作普遍积极性都高,并认真完成任务。

  四、工作缺点

  由于之前新老校区的分离,在我系组织活动时产生一定障碍。新生所在校区组织活动缺乏一定的经验,新的工作安排得不到及时的反馈,导致系内有集体活动的时候人员不齐。迟到、缺到、早退的现象明显。

  时间匆匆流逝,转眼间四月也悄悄的离去,在这个忙碌的四月中,虽然有些苦、有些累,但是我们工作的热情依旧不灭,我相信在接下来的工作中,我们会更加的努力,总结工作中的经验教训和不足之处,完善自己的工作,再接再厉,更加认真的完成今后的工作。

文娱部工作总结6

  白驹过隙,时光荏苒,转眼间本学期已接近了尾声。本学期我部门本着“服务于同学”的宗旨,以“丰富我校师生课余文娱活动”为目标,积极配合院团委的工作安排,认真完成工作任务,在工作中不断的完善提高自己,为本学期的工作画上了一个圆满的句号。下面是我部门本学期的工作总结:

  一、工作回顾

  本学期起我部门的工作任务重且繁琐,但我们文娱部的每一位成员在面对困难的时候没有退缩,反而迎难而上,高质量的完成了工作任务,这些工作有:

  (一)、院合唱队招新

  为给院合唱队注入新鲜血液,20xx年x月x日,由我部门负责的院合唱队招新工作,在明德楼409顺利开展,秉承公平、公正、公开的原则,一共有37位信成员加入院合唱队。

  (二)第四届校园歌手大赛

  为贯彻落实素质教育,活跃校园文化氛围,在20xx年x月x日16时,由我部门负责的第四届校园歌手大赛“唱响青春旋律,搭建梦想舞台”的总决赛在足球场上正式拉开帷幕。为确保比赛能够有质量地开展,在总决赛正式举行的前一个月,我们在学院的广场上进行了海报宣传,作了一个很好的前期准备,在比赛正式开始前的两个月,针对校园歌手大赛的开场,帷幕部门对十强选手进行了多次的排练与彩排,并且也对此次大赛的开场舞和中间穿插节目进行了很多次的排

  练与彩排。

  (三)第次团例会

  本学期第次团例会,由部门承办,为锻炼大一新成员独当一面的能力,本次团例会的所有工作都交给了大一的成员,由大一的自行分配工作,而在这次团例会中,也看到了大一成员间的.团结合作的精神。

  (四)整理服装室

  为了更好的了解服装室里面的服装道具,能够充分利用服装室里面的东西,五月由我部门的成员对服装室进行了整理,把服装室里面的所有服装和道具都分门别类,并且统计所有服装道具的数量,最后整理好并归档。

  二、工作不足

  针对我部门在本学期的工作中,出现的主要问题还是在大一新成员的身上,缺乏随机应变的能力,当一个活动即将举行,却出现突发状况的时候,大一的新成员没能及时的做出应对对策,然后是整体的团结协作意识不够,独当一面的能力有所欠缺。

  三、工作经验

  本学期我部门的所有人,都认真积极地参与了院里的各项活动,做到了紧密团结院团委各部门,部分彼此互相帮助,听从院团委的安排,尽了自己的一份力。这一学期来,我们文娱部在院团委这个大家庭中成长着、发展着、探索着,进步很大,收获不少,特别是我部门大一新成员有着明显的进步,尽管在某一些方面,他们还有不足,但

  是他们认真积极的工作态度是值得肯定的。

  以上是我部门本学期的工作总结,在今后的工作中,我们将以热情和勤奋为基地,认真与积极做房住,团结与勇敢做房顶,在团队协作的力量下,将文娱部的工作开展的有声有色,起到活跃校园文化的作用。

文娱部工作总结7

  光阴荏苒,我们从忙碌的身影中走过,在欢声笑语中,我们又为一学期的学习工作画上了一个圆满的句号。20xx年秋季学期,医学院学生会文娱部在医学院学生科老师的领导下以及医学院学生会广大同仁的协助下,本着“活跃校园气氛,丰富课余生活”的工作宗旨,紧密围绕着学生会整体工作安排较为圆满的完成了各项工作。现就本学期工作做如下总结:

  一:20xx秋季学期工作回顾

  学期初,在学生科的领导下,我们就本学期工作做出了详细的计划并确定了工作重点、工作方向及预期达到的目标,围绕着工作计划,做了大量的准备工作。

  9月,在紧张而又辛苦的军训期间我们组织参加了校军歌大赛,虽然训练时间短,但在选手和我们的共同努力下最终取得了第二名的好成绩。紧接着在9月下旬,我部参与了学生会组织的“招新”工作。在此次“招新”中,我们本着“公平、公正、公开”的原则认真对待每一位竞选者。经过初试、笔试、面试等环节,从工作能力、协调能力、工作态度、个人品质等诸多方面进行了严格的考核,为文娱部引入了新鲜血液。进入文娱部后我们对新成员进行了系统培训,并让他们投入到实际工作中,在实际工作中锻炼他们。就目前的情况看来,总体还是满意的。

  10月初,为了丰富同学们的课余文化生活,同时也应广大同学们的要求,我们组织了交谊舞培训。培训期间,同学们学习氛围浓厚,在培训老师的认真教学下,交谊舞培训取得了较好的成果。10月中旬,我们便开始积极筹备“音随麦动”之08年医学院十大歌手赛。此次比赛,从海选到决赛,我们狠抓质量,从众多选手中挑选出了一批高水平的比赛选手。在决赛当中,我部更是力求创新,精益求精,不仅认真彩排、积极准备,认真考虑比赛的每一个细节,而且以新颖的比赛模式成功的举办了此次比赛,取得了广大师生的一致好评。

  在对外关系方面,我们积极响应校学生会的号召,以高度的责任心和热情投入到“融洽院级际关系、建设和谐校园”的各项工作中。经过长时间的努力,我们已与各二级学院学生会文娱部之间建立了良好的合作关系。

  二:20xx秋季工作经验与教训的总结

  整体上来说20xx秋季学期工作还是圆满的。首先,来自于部门成员的团结。团结是一个部门的动力源泉,只有一个团结在一起的部门才会有克服困难的动力和不断前进的力量。其次,来自于良好的工作态度。正是各个成员端正的工作态度,才使我们的工作在正常轨道上运做。第三,来自于整体的计划与落实。没有目标的行动只会让我们迷失方向,同时,只有空谈我们永远也不会有收获。当然在这里我们还要感谢给予我们大力支持和帮助的`医学院学生工作科及医学院学生会的同仁们。

  但是在本学期的工作中仍存在着一些问题。首先,有些活动还是安排的比较紧凑,没能更早的做好准备。比如十大歌手赛虽然取得了较好的成果,却放在了校十大歌手赛之后。在今后我们会提前做好准备,做到稳中求胜。其次,创新度不够。虽然在活动中有所创新,但是没能想一些属于我们自己的比较新颖的活动。以后我们一定会多想一些我们自己的有特色的新活动,让同学们的课外文化生活更加丰富有趣。

  三:今后工作的开展

  下阶段文娱部工作的开展将继续坚持以“活跃校园气氛、丰富课余生活”这一主体不变,在学生科老师的指导下,狠抓落实,力求创新,精益求精,弃其糟粕,不断学习进步。

  我们坚信医学院学生会文娱部在学生科老师的领导下,在校学生会文娱部的带领下和各二级学院文娱部的支持下,我医学院学生文娱部团结一致,拼搏进取,一定会把学生文娱工作推上一个新的台阶!

文娱部工作总结8

  一、文艺部定义:

  文艺部是一个以在学校建立并维护学校文艺氛围为基本任务的团体。它一方面积极地为学校设计、规划各大小型集会、活动。另一方面为学校众多的文艺青年提供了展示自我的舞台,让同学们充分展示自己的文采。文艺部让同学们在学习之余放送自己,提高了同学们的校园生活质量,极大的提高了同学们轻松学习的可能性。文艺部还应为学校的各表演类活动提供艺术节目。如唱歌、跳舞、表演等。使节目更加丰富多彩。文艺部还应该做以下的工作:

  1、在每天中午,文艺部还应检查课前文化活动,并根据各班级的表现进行相应的扣分,并将公布出来。

  2、负责每个周的的班级文化展示,使升旗仪式圆满结束。

  3、为学校提供礼仪队,以供学校割裂颁奖仪式及集会活动。

  二、干事筛选标准:

  1、选择有一定艺术基础的成员,为各类表演节目做准备。

  2、选择有一定责任心,懂得进去的成员。

  3、选择积极并善于变通的成员。

  4、选择工作认真仔细的成员。

  5、选择听从安排却又不呆板的'成员。

  6、选择善于交谈,有集体荣誉感的成员。

  7、选择成员人数应维持为15人。

  三、新干事培养流程:

  在纳新结束后,为每一位老干事分配一名新干事,由老干事指导新干事如何将工作做到最好,持续2个周。将被指导后的新干事再次集中强调各种工作细节,并随即抽干事回答。从现有新干事中再次精简,直到人数为15人,若人数不足,责继续选择,直到15人为止。部长在纳新后一个月内与新干事一起检查,观察并记录他们的表现,并于每月开会公布。

  四、如何处理与老师的矛盾:

  1、如果在检查时与老师有矛盾,切忌与老师顶撞,应和颜悦色的给老师说明情况,并请求老师的原谅。事后若认为不妥,可向部长说明情况,由部长向学校反映。

  2、时刻谨记礼貌,课前文化检查时,需先敲门,获得进入的许可后,方可进入检查,如不同意则先去检查其他班级,事后向部长汇报情况,由部长向学校反映。

  3、时刻谨记服务为先,为学校,为他人服务。

  4、在老师面前保持谦逊态度,别让老师认为你很高傲,造成不必要的矛盾。

  5、细心的处理好同学之间的关系,尽量不与同学闹矛盾。

  6、将自己最阳光的一面展现给大家,与老师,与同学友好相处。

  7、多与老师沟通,阐述自己的不过分的看法。

  8、如与部内的其他人有矛盾及时向老师汇报,由部长调节。

  五、工作中的特殊情况及处理方法:

  1、检查时,如有老师、同学不配合。解决方法:应先不开,检查其他班级或同学,事后向部长汇报。

  2、检查时有老师破口大骂。解决方法:默默承受,事后向部长汇报。

  3、检查是突然有人请假不到。解决方法:由部长或部长另行安排人检查。

  4、检查时,由于自己的粗心导致老师的不满。解决方法:诚恳的道歉并请求老师的原谅。

  5、通知X班到门口唱歌,该班却不到。解决方法:通知另一个班级去代替,对X班进行相应的扣分,并汇报给部长。

  6、有急事需找部长,却没找到。解决方法:可以向主席或者是其他部门的部长寻求帮助。

  六、干事考核标准:

  1、开会期间不等随意走动说话,必须听从部长安排。

  2、组织开会时,必须的按时到场,如有特殊情况需请假,应向部长汇报。

  3、在检查课前文化活动时,应该提前2-3分钟就位,应做好以来礼待人,树立好形象。

  4、如有扣分情况,必须向被扣分的班级说明扣分原因。

  5、不与老师发生冲突,如与老师有矛盾,需将情况给部长汇报,由部长与老师沟通解决问题、矛盾。

  6、干事之间应该和睦相处,相互学习,相互监督,相互帮助,时时谨记“一个部一个整体”的概念。

  7、每个月都进行一次总结,对干事进行表扬与批评。

  8、干事应该严格遵守学校规章制度,如有违反立刻进行批评教育,如有严重过错,立刻于出部。

  七、课前文化活动扣分标准

  1、时间未唱,一人扣0.1分,五人扣0.2分,过半人数扣0.5分。

  2、唱歌时间(冬季14:20xx:30夏季14:4014:50)未到一人扣0.1,五人扣0.2,过半扣0.5。

  3、时间在教室喧哗一人扣0.1分,五人扣0.3分,过半人数扣0.5分、在教室走动一人扣0.1分,五人扣0.2分,过半人数扣0.5分。

  4、室上课的班级,非特殊情况只能提前5分钟离开教室,即14:25,提前离开的扣0.5分、

  5、某班到教室外面唱歌(笃行楼前门笃行楼三楼后门致远楼前门)未到扣0、5分,未唱扣0.3分,。

  6、检查时,如有班级不配合扣0.2分,如态度极度不端正扣0.5。

  7、唱歌时,声音小扣0.2,没有声音扣0.5。

  8、唱歌时需起立。

  9、在唱歌如有人请假未到需由班主任或者是班长说明情况(需在唱歌之前做好保洁,否则一概算迟到处理)。

  八、新老部长交接:

  每任部长在任1年时间,从高二上期到高二下期结束。高三开学进行交接,在高二下期结束时,老部长需向预定新部长告诉如何竞选部长一职,并进行指导。根据每个部门的现状进行经验交流。文艺部则需将课前文化活动的各项细节(如何检查,按时检查,检查标准)详细的告诉预定部长;干事考核标准及工作标准的传达;升旗仪式的班级文化展示的流程;礼仪队管理方式;学校各大小型集会与活动的安排细节(文文艺节需礼仪队成员40名左右,会场的布置。)等告知给预定部长。

  九、不足之处:

  现在文艺部存在不团结,工作不认真,懒散,与部分老师存在矛盾的问题,需由部长仔细认真的调节与指导。

  十、意见:

  1、加强各部之间的交流,促进各部门之间的合作如文艺部与纪律部星期一的检查。

  2、调节各部与老师之间的关系,存在不融洽的现象。需有领导及主席调节。

  3、学生会内部不团结,松散,没有集体荣誉感,需有主席、各部长调节。4、部分学生会成员存在工作懒散不认真的现象。需由部长加强监督与指导。

文娱部工作总结9

  时光流逝,岁月如梭,在院学生会文艺部工作已四月有余,在这段时间里,我成长了很多,也学会了很多。不论是处事能力还是工作经验,我都得到了很大的提高。回首这四个月的时光,再比照今日,有欣喜,有反思,还有万千感慨。对于这段时间以来在学生会工作的总体历程、经验收获、缺漏遗憾和工作计划,我现将个人工作总结报告呈现如下:

  一、具体工作历程

  20xx年10月:

  1、组织、参与资源环境学院学生会联谊晚会,并获得一致好评。

  2、进行资源环境学院迎新晚会的策划、宣传、筹备、节目选拔、会场布置、 晚会组织等工作,和其他部门一同努力使迎新晚会获得圆满成功。

  20xx年11月:

  3、负责“校园好声音”歌手大赛赛前的宣传、协调等工作。

  4、积极开展校运动会广播操大赛的动员宣传、人员选拔、动作教学、赛前 训练及比赛等各项工作。

  5、在我校第十三届大学生运动会期间,协调其他部门维护会场秩序并做好 运动员比赛成绩记录和后勤服务工作。

  二、经验收获及工作成果

  1、思想意识方面。

  ① 服务意识增强。在学生会这段时间里,我深刻地体会到院学生会是以为同学服务为基本立足点的学生组织,其工作细、杂、琐碎,且多为幕后工作,但都是以服务同学为宗旨,这就要求我必须有较强的服务意识、耐心和毅力。

  ② 自律意识增强。老师曾说过,进入了院学生会,我们代表的就不仅仅是我们自己,还有我们的组织。为成为一个合格的学生干部,我就需要时刻都保持着对自身的警示。

  ③ 团队协作意识增强。学院大多数文体活动都是由院学生会负责组织、策划及幕后服务等工作。要想圆满完成这些工作,各部成员就需齐心协力,分工合作。我们需时刻谨记我们是一个集体,考虑问题的顾全大局,树立集体意识。

  ④ 责任意识增强。在这段时间里我明白了,工作态度决定结果好坏,对工作的'责任意识尤为重要,责任感是成为优秀学生会成员的必备内在品质。

  2、工作能力方面。

  ① 沟通能力。进入院学生会后,因工作需要,我和学院领导、老师、各专业学生接触的机会也大大增加,这对我提高我的交流沟通能力有了很大帮助。

  ② 协调能力。在各项文艺晚会中,我部都负责会场布置,流程安排,节目催场等幕后工作,这对我们的工作协调能力有着较高的要求。

  ③ 组织策划能力。文艺部的主要职责是组织,策划文艺活动。在过去的四个月里,我参与了联谊晚会、迎新晚会等活动的组织策划工作,这使我的组织策划能力有了一定提升。

  3、为人处事方面

  ① 考虑问题更为全面。在策划了一些文艺活动后,我明白了一份成功的策划必须做到全面、细致、完善,这便是在考验我考虑问题是否全面。

  通过写这一系列的活动策划,也能让我考虑问题更为周全。

  ② 处事更为冷静。进入学生会之前,我的性子有些毛躁,但经过这四个月的打磨,我遇事比以前冷静了许多。

  ③ 办事更为积极主动,踏实做事。

  三、缺漏与遗憾

  作为院文艺部的一员,策划各项有益的文艺活动,丰富同学们的课余生

  活,营造浓厚的学院艺术氛围,为我院学生提供展现自我的舞台,提升学院学生“两种素质,两种能力”是我们的职责所在。在已经过去的活动中,我们虽组织策划过多次文艺活动,但都不是十分完美、成功,这些活动精彩有余,但创意不足,没有做到推陈出新。在一些大型文艺晚会中,我们始终扮演着幕后工作者的角色,在活动的组织与策划方面没起到应有的作用,这都归结于我们的能力有限。在今后的工作中,我们须提高自身的工作能力,策划一些富有新意的活动,尽到应尽的责任与义务,做好本职工作。

  四、工作计划

  新的学期即将开始,文艺部的工作也将一步步步入正轨,对于文艺部的 组建,以及今年工作的开展,我提出以下一些计划。

  对于文艺部的组建:

  (一)部门例会管理计划

  (1) 每周举行一次例会,针对活动时期可适宜的调整。

  (2)全体成员必须准时出席。无故迟到者须说明理由,例会每次须到,若有 事不能来时应向部长请假,经同意后方可。

  (3)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言 踊跃,积极主动,保证会议的严肃性和活泼性。

  (二) 干事培养管理计划

  提高本部成员的自身素质,多给干事提供一些锻炼的机会,使新成员的才能 得到充分发挥。

  (1)充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部 成员每个人的能力和特长,以及他们对文艺部的发展和建议,加强文艺部成

  员能力的提高,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,热情活 动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面

  (2)在每次例会中,可以尽量让干事有更多的发言权,把总结的机会留给

  干事,尽量让他们发表好的意见,好的观点,并且从中观察他们各方面的能 力,再加以培养。

  (3)每次活动之前要详细工作分配与干事,要求各相关干事,工作到位,

  活动结束后要有工作总结。此外,还将积极配合校文艺活动。

  (三)部门内部管理计划

  (1)加强与部门干事交流,营造团结一致的工作氛围,有利于各项工作的顺 利开展

  (2)配合各系部搞好各项文娱活动。

  (3)加强与学校各文艺类社团的交流。

  (4)协助其他部门开展工作,共同完成系部的各项任务。

  (5)在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是的、积极向上的工 作态度面对新问题迎接新挑战。

文娱部工作总结10

  时间如火,又是一个学期过去了。

  在这个学期里,我们的文学系也变成了各部门具全的学生组织了。作为新生的力量—文学系文体部,在这段时间里我们也忙碌着自己的活动!

  本学期,我们部门不仅在积极响应和参与学校的各项活动,而且也举行了具有自己分会特色的活动。针对我们系的同学的专业课程,我们举办了青涩年华——大型photostory比赛。(下附具体的活动计划)并且我们计划在此活动后,将优秀作品的制作者集中组建“dv社”作为我们的特色社团。与此同时,“dv社”也面对全院招募广大的摄影爱好者。我们有理由相信,“dv社”会给文学系同学们带来一个摄影作品交流的平台,同样也将给我们带来更多美好的短片。

  青涩年华

  ——大型photostory比赛

  一、活动目的:为了更好的丰富学生课余生活,展示学子们的风采和魅力,为各爱好影象生活的朋友们提供一个便捷、高水平的交流平台。

  1、我院文学系有新闻、广告、汉语言文学三个专业组成。新闻系同学匠心独运的细微捕捉、广告系同学富于创意的精心策划,再加上汉语言文学系同学倚马千言的生花妙笔,给他们提供一个展示的空间。

  2、用眼睛观察生活,用影象展示生活,用文字诠释生活。以当代大学生独特的视角,捕捉生活的情景,体会世间的哲理,感悟人生的奥妙。

  二、活动梗概:

  1、每个系中对摄影有兴趣的同学,都可以自行组成制作小组或以个人为单位参与本活动。

  2、photostory制作成品由特约评委评定(具有专业水准的老师),并给出相应奖励。

  3、出于对作品质量考虑,我们将在活动前期通过海报等形式向同学,特别是大一新生进行一定的培训与宣传。

  三、作品要求:

  1、结合你所拍的照片讲述一个有价值的故事,并配上文本作品。

  2、作品主题 :可主要围绕“和谐校园、心灵闪动、放飞思维”展开。

  ●和谐校园 学校是我们的第二个家,校园生活中的点点滴滴都是今后我们的'美好回忆。

  ●心灵闪动 精彩缤纷的大千世界到处都会有打动您心灵的颤动:美丽风景,精彩瞬间,难忘时刻……都是我们值得用相机珍藏的记忆。

  ●放飞思维 无论您有什么想法和建议:是新,是奇,是妙?无论您有什么创新思维,只要您能用相机定格就可以展现在大家面前。

  3、参赛作品必须为本人或本组原创,若涉及到版权问题由作者本人负全部责任。

  4、参赛作品须有电子文档一同交上。

  四、奖项设置:

  参与奖 小礼品 最佳故事奖名 50元

  青春飞扬奖名 50元 最佳模特奖名 50元

  最具创意奖名 50元 最佳作品奖名 100元

  附录:

  相关软件参考:ppt pocomaker photostory3 for windows

  其中:ppt为幻灯片

  pocomaker为电子相册

  photostory3 for windows为视频

  目前我们的活动还在进行之中,相信届时会有许多的优秀短片,并且我们将在合适的时间对优秀的作品进行展播,以娱乐同学们的日常生活,并可以在技术上加强相互交流。

  由于时间的缘故,我们部门仍有一些活动还在策划之中,我们本着一切从同学出发的办活动原则,在未来的一学期里定会继续举办更多有意义的活动,以丰富文学系师生的课余生活。

文娱部工作总结11

  光阴似箭,一转眼本学期的工作已经结束,工作中我们付出了,也收获了,辛苦过,开心过。本学期部门的工作主要有两个活动——女生节和建党90周年晚会,还协助其他部门举办一些活动,帮忙操控音响设备;另外还有艺术团为我们学院分团委学生会各个部门的活动提供主持人、礼仪和开场闭场节目。

  在本学期的工作中,由于我们的经验不足,在工作中犯过一些小错误,也遇到过一些麻烦,不过经过我们的共同努力,问题也都得到了解决。而且在工作中进一步增进了我们部门成员沟通,让我们彼此之间有更多的了解,这都有利于部门以后的工作。如下是本部门对本学期的工作总结:

  一、女生节

  女生节是我们接手文娱部的第一个活动,由于经验不足,在一些小细节上我们都疏忽了,女生节活动总体来说不是很成功。原因在于:因为活动时间定于3月7到8日,活动准备时间不到两周,相对比较紧张,造成很多细节都没能考虑到。“水果拼盘”环节当天有较多班级要上七八节,造成现在气氛比较冷,在时间的安排上,我们欠缺考虑,还有就是统计分数时场面比较混乱。其次就是宣传不够到位,导致很多人对女生节活动的'详细情况不是很了解。不过此次活动最值得认可的则是我们的创新。在此之前我们学院都没有举办过“惊喜气球”、“水果拼盘”。

  二、建党90周年晚会

  本次晚会由表彰和文艺表演两个环节组成, 整个晚会的流程是很顺畅的,最后晚会也取得了圆满成功,得到老师和同学的好评。晚会成功离不开老师的重视和整个学生会的努力。

  晚会的前期准备工作做得比较充分,从晚会节目的准备到节目的跟进再到节目的筛选,从晚会的准备工作到晚会当天的纪律都有条不紊的进行。晚会有此效果原因有以下几点:

  第一、晚会前期,每个节目我们都有安排工作人员跟进,还进行了三次彩排,每一次彩排我们都会从中留意我们在那些方面有所疏忽,并加以改进;节目方面有不足的,我们及时跟演员提出并一起解决。 特别是第三次彩排,其流程跟晚会流程是一样的,先表彰再表演。

  第二、音响设备方面得到提高,本次晚会从外面租借音响设备,这给晚会的效果提高了一个等次。

  第三、部门工作人员的努力,特别是本部门的女生,他们为这次晚会的付出是值得我们肯定的。还有其他部门的大力支持,他们为晚会的台前幕后和晚会当天的准备工作跟晚会纪律付出很大的努力。

  通过一个学期的锻炼,无论是部门成员的能力,还是整个部门的凝聚力都得到了提高。不过我们部门还是存在一些问题,比如部门有些干事工作积极性不高,这些问题都还需要我们共同去解决。 如上是本部门对这个学期的工作总结。

文娱部工作总结12

  一学年来,我们文娱部在学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索着。我们回顾过去,既是为了更好地汲取经验和教训,更是为下半年的工作奠定更好的基础:

  一、工作记录

  (一)部门常规工作

  1、文件归档整理。进一步对往年的文件进行系统的归档整理,一是方便日后工作需要时查阅,二是保存文娱部历史,让每一个新加入文娱部的人能够了解文娱部的发展过程和借鉴活动经验;

  2、完善文娱部评分细则。临近学期末时,文娱部召开了各学院文娱部长会议,再次讨论红评细则及评比制度,听取各部长的红评建议,最后一次整理修改,确立最新的红评细则;

  3、完善物资租借规章条例。通过总结多次租借物资的经验,听取团委老师的指导意见和各学院、社团的建议,本部门完善了物资租借的规章,以更好地管理租借音响、麦克风等物资;

  4、加强与各学院文娱部的沟通交流。本部门通过建立文娱部公共邮箱,qq群和本部门的博客,来方便与各学院文娱部之间进行活动经验交流;

  5、应邀参加各学院和社团举办的文娱活动。除了应邀观看各学院和社团举办的文娱活动,本部门还会在活动结束后与举办方以口头或者书面的方式进行活动经验交流;

  6、部门建设:

  (1)培养新一届干事,提高干事工作责任感和道德素质,特别注重社交礼仪和待人态度方面的教导。同时,鼓励干事积极参加其他兄弟部门的活动,以此全面提高其工作能力;

  (2)加强部门凝聚力建设。加强了部长与干事,干事与干事之间在工作上的交流和学习生活上的谈心,促进共同学习,共同进步;

  (3)做好校学生会的值班工作和部门的卫生轮值工作,增强对工作的认同感与责任心;

  (4)每个星期二晚上开部门会议,了解学生会总工作的最新动态和阶段性地对工作进行概括与总结;

  (5)本部门副部长以上参加了校团委进行的团学干部培训班并顺利结业。

  (二)部门活动

  1、与实践部共同完成学生会迎新的义卖工作。前期的工作准备都是由实践部进行,本部门只参与了当天售卖义卖品的工作;

  2、招新活动。本部门在十月一日前顺利完成了招新工作;

  3、协助团委举办庆祝建国六十周年国庆暨迎新生文艺晚会;

  4、积极协助其他部门开展工作:

  我们部门还积极地协助其他部门开展工作,如体育部举办的“新生杯”篮球赛和学习部举办的校辩论赛的后勤工作。

  二、主要经验和不足

  (一)开学初,本部门要开展招新工作和同时进行庆祝建国六十周年国庆暨迎新生文艺晚会的筹备,以致两方面的工作出现不少错误。我们从中得到的经验是要善于借用其他兄弟部门的人力资源和做好对突发状况的应变措施,还要主动与团委老师进行及时沟通;

  (二)招新的方式比较传统,继续沿用过去的.形式,没有大的突破。。在以后的招新中必须针对本部门的特点作出相应的方案改革,以求最适合的人才加入;

  (三)在“三下乡社会实践表彰大会”中,由于本部门没有人去跟音乐播放的工作,导致出现了一些细节问题。在以后类似的情况中,本部门的人没办法跟自己本分工作时,要懂得向其他部门寻求帮助,确保活动的顺利进行。

  三、工作展望

  下学期文娱部的工作重心主要放在学生会内部联谊活动上,计划开办交谊舞培训班、举办一个舞会、交换愿望联谊活。同时,还希望举办一个全校性的文娱活动,以活跃校园气氛。

文娱部工作总结13

  我部在这个学期搞了一系列的文娱活动,基本上按计划有条不紊的进行,并取得圆满成功,现总结如下: 9 月份,迎新晚会于 26 好晚上举行,我部与学生会文娱部女生部共同协作,把晚会搞的有声有色。整个过程,节目丰富多彩,气氛昂扬,新生们都感受到大学生活的自由奔放和青春热情,最后晚会圆满结束。不过,当中还存在一些细节问题,例如,有些工作安排不够周全,节目质量不够高等。接着,招新活动于 27 号进行,不久,在辅导员郭老师的支持下,我们成立了一个舞蹈班,同学们都踊跃参加,人数多达 47 名。

  10 月份,舞蹈班按时训练,内容多以基本功,主要为了挖掘人才。训练一直持续到11 月下旬。后来由于重点排练元旦晚会暂停训练,同时进行动感拉拉队的训练。

  11 月份,院运会于 19 。 20 号举行,经过一个月训练的拉拉队员在这两天都尽情表现,服装鲜艳无比,舞姿活力动感,体现物理系的精神风貌,我系的男拉拉队更是抢尽全场风头。最后获得优秀表演奖。不过,我们仍存在一些问题,如人数太少,队形变化不多,气势不够音乐不够动感等。希望下一年增加人数,以 25 人为宜,动作简单些大幅点,队形多点变化,要在气势上压倒别人。

  12 月份,新年晚会于 29 日举行。我系的“花旦贺春”别具一格,以戏剧的花旦角色为人物形象,以集体舞反映一群活泼俏皮天真可爱的花旦喜迎节日的热闹场面。舞蹈音乐欢快节奏感强,变化丰富精彩。演员们的.付出得到应有的回报,本节目获得表演奖,并得到领导好评。不过可能由于一些本质上的原因,有些演员的台风不够好,表情不够自然,基本功较为薄弱,以后的负责人应该加强这方面的训练。还有,节目应以创新为主,要与现实生活和校园生活紧密联系。

  在工作中,有些因为时间冲突而未能按计划完成,如组织排球队拉拉队和才艺对对碰。现计划下学期重点把才艺对对碰活动搞好并为送旧晚会准备一两个节目。

文娱部工作总结14

  不知不觉一学年快要结束了,xx年的工作已接近尾声,我们的工作步伐已迈向了xx年,为了促进我校文艺事业,提高我校的文艺水平,彰显当代学生的精神风貌,展现我校学生风采,丰富同学们的课余文化生活,在部门主管老师的正确领导下,本年度我部门举行了各式各样的文娱活动,来增强同学们的凝聚力和团结协作的能力,同时也增强了我部门成员的综合素质.在辞旧迎新之时我们回顾一下这学年的工作情况:

  1、三月是个多情的季节,我校开展了以爱为主题的助学活动,为了让的人参与到爱心的行列,我部门开展了“爱在天地间”卡拉ok歌唱比赛活动,3月26号到31号我们开了文娱委员会议把活动的时间、地点、要求和报名时间、地点都做了详细说明,还在黄金大道粘贴了海报,我们邀请了学生科老师和其他老师做评委,4月1号到9号我们进行了第一轮海选,我们选出了32名选手进入初赛,4月19到23号我们选出了16名选手进入复赛,5月12号我们进行了“爱在天地间”卡拉ok歌唱比赛的决赛,最后得奖者有八人,通过本次活动让许多人关注身边的贫困学生,增强学生的奉献爱心的积极。希望通过这次活动能够帮助到需要关注的弱势群体,也希望类似活动能激发人的爱心,同时也通过这个平台来实现和谐校园文明校园。

  2、九月是个招兵的好季节,文娱部工作的展开离不开部长的组织和各干事的支持,为加强和完善本部门的管理工作,经过重重选拔,我们选出了一批活泼、开朗、懂创新、有一定唱、跳功底的同学,这为以后我校举办文艺节目储备了更加强大的力量.

  3、爱一直在延续,她没有随五月的活动结束而流逝,为了能带动的同学参与其中,9月底我们又策划了“爱满人间”合唱比赛,为增强同学们的凝聚力和团结协作的能力,活动是以班级为单位。这次的活动我们在礼堂进行,我们对服饰、队形、歌曲等要求更为严格,从策划到实行,十多天的时间里,各班都利用空余时间在练习,大多数班级都有创新,有的是在动作方面、有的是在队形方面、有的是在饰物方面等等,12、13号是初赛,12号是08级和09级的合唱,13号是10级,我们是以先到先唱为原则,评委是学生科和团委的各老师,我们部门的干事也各有各的工作分配,有报幕的、管纪律的、统分的等等,我们汲取上次的教训和优良的经验,不光是为同学们提供一个展示自我的舞台,更是借此机会锻炼学生会新老干部的工作能力和相互配合的默契。从策划到活动的圆满结束,都离不开各班级的努力配合,各干事的辛劳和各老师的'指点与支持。

  4、为了促进我校文艺事业,丰富同学们的课余文化生活,我们于每周四进行查歌登记,我们从纪律、唱歌情况、到课率等方面来进行评分,纪律和唱歌情况好的班级我们评优,不唱、纪律差的班级我们评差,评差的班级我们写明原因交到学生科处,上学期由于自考大专班要考试我们就没对其评分,这学期我们把自考大专班也加入了查歌行列,我们发现大多班级唱歌还是很认真,并且也很喜欢唱歌,只有少数班级纪律不好,但经与班干部交流后也还是在慢慢改善。

  这一学期就要结束了,静下心来想想在文艺部工作的点点滴滴,心里充满了感动,我们遇到困难从不退缩,知难而进,以团结,乐观,勇敢的精神迎接挑战。我部的各成员的合作意识得到了加强,整个文艺部就像一个大家庭,充满包容,充满理解,充满默契,使每一个身在文艺部中的人都感到莫大的骄傲和自豪。在这一年里我们只是做了一些扎扎实实的小事,但也学到了很多,这正是生活的真谛所在,希望文艺部以及整个学生会的同学能再接再厉,使学校的学生工作上一个新台阶,为同学们提供一个丰富多彩的学习、生活环境。

  以上就是我们文艺部的工作总结。

文娱部工作总结15

  回顾过去的一个学期;我们学生会在书记以及各位指导老师的带领下;我们部门各项工作都顺利的完成,以下是我们部门这个学期的工作总结。

  一:加强部门思想建设:

  为了更好使干事们在思想方面得到提高;每2周就召开本部门例会;会议内容包括:如何更好的服务同学;如何提升自己的工作能力与交际能力;如何让优秀成为一种习惯。以及我将自己所学到的为人处事一起与干事们分享;作为一名学生会干部;就应该全心全意为同学服务;就应该配合学院领导的安排。在学生会组织活动时;就应该全力配合主席团安排,相信通过这些活动,拉近了我们学生会与同学们之间的距离,增强了同学们对学生会的了解、信任与支持,同时也增强了学生会成员的责任感。在平时的生活或学习中;作为一名生活部的一员,不仅代表我们这一个部门,而是整个学生会的缩影;所以在各方面都要起着良好的模范带头作用。

  二:部门工作的改善:

  本部门的宗旨:服务同学,倡导文明健康的生活方式,营造和谐的校园文化生活氛围;协助学院校报、信件的发放以及监督。

  三、今学期主要活动:

  1、迎新晚 学生会文娱部工作总结会

  2、十大歌手暨元旦晚会

  以上是文娱部这个学期的工作总结,相信我们部门在这个学期会进一步发扬团结精神,延续优点,改进缺点,努力取得更好的成绩。对于新学期的工作,我文艺部经讨论研究决定按如下计划逐步开展。

  接下来的是新学期的工作计划:

  一、学生会文艺部的工作责任:

  1、积极组织各项晚会活动。

  2、学期初召开文艺部全体干事工作会议,进一步明确此学期文艺部的工作职责,工作安排,工作目标和工作重点,及时传达党支,团委精神及指示,从而更好地开展工作,使大家积极地投入到文艺部的工作中来;

  3、进一步加强对文艺部干事综合素质的培养,使他们能够很好的独立工作,拥有更好的组织能力来应对多变的'比赛场合,提升文艺部的综合素质。其次,加强对大学生艺术团的管理文艺部将在开学的第二个星期起对大学生艺术团进行召开不定时会议,从而实行对艺术团的管理,要主动与各个队长沟通,交流思想,同时要让各个队长组织好节目,每个星期对各队伍的成员进行培训(有可能的话,多请另系有才华的同学过来指导)每两个星期对艺术团的副团长做一次汇报。再由副团长对团长汇报,这是下学期管理大学生艺术团的新政策;在各个小队伍进行培训的时候,团长、副团长都要安排由人去到现场进行监督;虽然大学生艺术团进行了重组,招进了一批有才华的人,但是,毕竟他们是新成员,对很多事情不是很了解,所以我同样希望主席团分团委学生会的所有干部能够投入更多的关注。

  一、文艺部的招新工作:

  1、纳新工作与学生会其他部门同时开展;

  2、考核分三部分完成:1〉首先征收申请书,范围为面向全校新老学生;2〉随后进行面试,再通过申请人面试表现淘汰一部分,留下约十人;3〉最后通过实际行动的考察,选择其中能力突出的正式吸收其为文艺部成员,人数五到六人。

  这次招新可以采取以下形式:1)新生军训期间,到各个连去宣传;2)新生军训完毕后,在经管系教学楼正门摆点招新;3)新生分班后,到各个班进行宣传。

  所招新的对象应注意的问题:他们要口才好,有一定的舞蹈基础,热爱舞蹈,有激情,办事效率高,交际能力好,才华洋溢,给热爱文艺方面的新生一个展现自我的平台。

  二、迎新工作

  9月1日开学时,我们打算举办迎新生晚会,让新生踊跃的加入我们文艺部这个大家庭。不遗余力的为新同学服务,做到不出差错,态度热情,高质量的完成任务。

  三、运动会

  此次活动历年以来都是我们经管系的重头戏,运动会大型方阵的排列,团体操的表演,都是花费许多时间安排的,所以我们要提前拟好策划书,不要在下学期来临时手忙脚乱。在确定运动会举办的时间后,安排好运动会大型方针排练的时间,保证质量。

  1)首次演出时间:20xx年12月30日

  2)地点:E#101

  3)负责部门:文艺部全体成员、艺术团全体成员

  4)具体实施方法:

  1、首先文艺部干事拟好策划书;

  2、到各个班进行宣传,让大家积极参加此类活动

  3、节目征集,进行初次筛选

  4、安排好第一次彩排的时间,第二次彩排的时间,最后彩排

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