承诺合同

时间:2023-05-07 14:43:33 合同 我要投稿

有关承诺合同七篇

  随着法律观念的深入人心,能够利用到合同的场合越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧,下面是小编为大家收集的承诺合同7篇,希望能够帮助到大家。

有关承诺合同七篇

承诺合同 篇1

  劳动者不签劳动合同承诺书的法律效力应如何认定

  案情介绍

  孙某与20xx年1月到某公司工作,每月工资1200元,劳动合同承诺书。孙某工作期间,该公司每月与其签订书面劳动合同,没有办理社会保险。20xx年1月20日,孙某以公司未依法办理社会保险为由提出辞职,同月25日办理完毕交接手续离开公司,20xx年3月,孙某向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,请求裁决某公司支付20xx年2月到12月期间未订立劳动合同的双倍工资。庭审过程中,某公司处以一份由孙某于20xx年4月1日书写的《声明》,表明某公司已向孙某通知签订劳动合同,并发放劳动合同文本,由于孙某原因不愿意与该公司签订书面劳动合同。孙某对该《声明》的真实性予以认可。某公司据此以孙某不签订劳动合同,不符合支付双倍工资的情形,请求驳回孙某的仲裁请求,合同范本《劳动合同承诺书》。

  争议焦点

  劳动者主动与用人单位达成不签订劳动合同承诺的,用人单位应否支付双倍工资?

  分析:

  一种观点认为,《劳动合同方法》第82条“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未予劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工作“的规定强调用人单位应主动与劳动者订立劳动合同。当用人单位履行了订立劳动合同相关手续因劳动者自身原因而没有订立劳动合同,时,不能简单认为用人单位没有履行订立劳动合同的义务,而是错在劳动者。因此孙某的仲裁请求不应得到支持。

  而笔者认为,应当支持孙某的仲裁请求。理由如下:首先根据《劳动合同法》第82条规定,订立书面劳动合同时用人单位的义务,因此单位应主动提出与劳动者订立书面劳动合同的行为,包括应当向劳动者提出签订劳动合同的意思表示,提供劳动合同文本、与劳动者进行协商等程序。其次,法律并未强调不订立劳动合同的`原因以及过错,没有区分是谁不签订劳动合同的情形,只要没有书面的劳动合同,用人单位就应当按规定支付劳动者双倍工资。最后,《劳动合同法实施条例》第5条规定:“自用工之日起一月内,经用人单位书面通知后,劳动者不予用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应该书面通知终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿。”。而本案中,用人单位并未与孙某终止劳动关系,反而以孙某“声明”为依据,规避法律责任。由此可见,法律并非为考虑因劳动者不订立劳动合同的情形,该规定赋予了用人单位在劳动者不订立劳动合同时的权利,即单方终止与劳动者劳动关系且不支付补偿金的。因此,用人单位应依法行使终止劳动关系的权利。当用人单位怠于行使此权利而导致的劳动关系在未签劳动合同下进行的不良后果时,应有用人单位承担相应责任。

承诺合同 篇2

  根据本次招标文件的要求及有关规定,考虑本工程的实际情况,经我单位慎重研究,决定对本工程的合同实质性条款作出如下承诺,并保证履行:

  一、工程款支付。

  工程款支付同意按招标文件中有关规定执行。

  二、工期 0.03%罚款。

  三、质量要求

  必须严格按照国家现行的施工规范和技术操作规程认真组织施工,工程质量达到设计以及国家现行有关规定验收标准要求。如达不到验收规范或设计要求的,由中标人负责进行反工整修直至达到设计规范要求并承担一切责任。

  四、对招标单位实质性条款的承诺:

  1、我单位具有承担该工程的能力,并具有协调外部施工环境的能力;

  2、我单位具有一定的流动资金,确保工程能够连续不间断正常施工;

  3、我单位一旦中标,不以任何理由将工程转包或更换项目负责人,否则招标人有权终止合同,我单位愿赔偿因变换施工企业而给招标人带来的经济损失;

  4、我单位一旦中标,无论招标人资金到位情况如何,都将按约定及时足额发放农民工工资,绝不拖欠;

  5、经我方确定,工程量清单已包含施工图纸所有内容;

  6、为搞好施工配合,服从招标人、监理单位的统一指挥与协调,我单位承诺如下:

  (1)在工程建设中将认真落实与工程建设的.相关部门提出的意见与要求;

  (2)如中标,我单位在施工过程中,因自身因素造成的质量问题或隐患,有我单位负责处理并承担一切费用和责任;

  (3)如中标,我单位将在施工的各个环节上认真落实文明施工的有关规定,尽量减少给沿线单位和群众带来的不便;

  (4)在施工中因沿线单位、居民关系而造成的误工、机械闲置等问题有我单位承担;

  (5)我单位认可招标人根据施工设计所做的调整;

  (6)对发生的所有未预见的突发事件及天气原因造成的工期顺延(不含招标文件规定的材料浮动情况)、误工、机械闲置、毁坏等损失,不进行索赔;

  (7)对因看护不力造成的财物损失安全事故等,有我单位承担责任;

  (8)因回填或清理达不到要求,费用由我单位承担。

  7、我单位一旦中标,保证在接到进场通知后三天内迅速进场,组织施工。

  五、投标人作出的其他承诺内容

  六、我单位一旦中标,如未按投标书承诺的条件和内容履行,招标人有权按违约处理。

  投 标 人(签字):

  法定代表人(签字或盖章):

承诺合同 篇3

  致:

  为了严格控制高估冒算、虚报冒领的错误行为,确保工程预算的真实性、准确性。根据相关规定,我方承诺实施对我单位编报的工程预算的`质量与审核费用挂钩的措施,具体承诺如下:

  1、我方承诺******项目上报的预算漏算、少算、多算而造成工程造价核增的审计费用由我单位承担。

  2、审计费计算标准:

  (1)我方承诺送审结算核减额在10%--15%之间时,其超过10%部分的审计费由我方承担;

  (2)如我方送审结算核减额超过15%时,其审计费全部由我方承担;

  (3)如因我方送审结算核减额超标,引起整个工程总承包造价审计费由施工单位承担时,该审计费全部由我单位承担。

  3、以上核减率根据建设单位的要求确定的,如建设单位有新的规定,按其新规定执行。

  分包单位(签字、盖章):

  日期:年月日

承诺合同 篇4

  我与XXXXXXX有限公司(以下简称XX公司)签订的《劳动合同》20xx年12月28日到期终止,劳动关系即行解除。XX公司及时通知了我,履行了告知义务,但因我个人原因,迟迟未到XX公司办理相关手续,致使失业手续不能如期办理,现已超过有效期限,因此无法按实际劳动关系终止时间转入失业,领取失业金。

  为了能够重新办理失业手续,领到失业金,经我本人申请,XX公司同意与我签署一份《劳动合同制工人续订合同表》,签约目的是为了重新办理失业手续,不是续订《劳动合同》,仅限于XX公司给我办理转失业手续之用。签约双方均不享有、不承担该续订合同条款中约定的'各项权利和义务,我与XX公司签订的《劳动合同制工人续订合同表》无任何约束力,不产生法律效力。

  因此我承诺,绝不依据上述《劳动合同制工人续订合同表》,对XX公司主张权利,需补缴的失业保险金等费用,由我本人全额承担。

  承诺人(签字):XXX

  日期 :20xx 年11月3日

承诺合同 篇5

  农村信用合作联社信用社:

  兹有借款单位(个人) (全称)在贵社借款(大写) 万元,借款合同编号,借款用途为,做为担保单位(全称) 自愿履行合同约定,承担连带责任保证, 如借款单位到期不能归还借款,我担保单位愿替借款单位归还借款本息,直至借款还清后,方能撤销此担保。

  此承诺具备法律效力

  担保单位:(公章)

  法定代表人:(签章)

  年 月 日

承诺合同 篇6

  编号:

  信守合同承诺书

  致: 公司

  (乙方下称“我方”)郑重承诺:

  我方和 ”(下称“你方”)进行资源组合,合作投标,合作经营。我方在此郑重承诺:

  一、信守你方与发包人签署的 ”《合同协议书》,严格遵守协议中管理的规定,对协议中规定的你方责任和义务承担连带责任。

  二、信守我们双方签署的《项目合作协议书》,负责组织、实施工程项目的施工、管理工作。期间自行解决、妥善处理施工过程中发生的.或潜在的任何隐患、问题、纠纷、调解、仲裁和诉讼,并承担一切责任和费用,不给你方带来任何不利和影响,直至工程项目圆满通到发包人的最终验收和缺陷责任期、保修期满结束。

  三、我方如违反以上承诺或者出现《项目合作协议》第十条“违约责任”中描述的行为、现象和事实,愿意根据造成的损失和不良影响给予赔偿。如有异议,你方可凭此《承诺书》、《项目合作协议》向我方提出索赔,进而要求我方承担相应的法律责任。

  本《承诺书》一式二份,具有同样的法律效力。

  特此承诺。

  法定代表人或授权代理人签字:

  承诺单位: (盖章)

   年 月 日

承诺合同 篇7

  致:北京市XXXXXX有限公司

  我单位郑重承诺: 年 月 日与北京市XXXXXX有限公司签订的 工程,合同内容: 。合同金额为: 。现申请此合同终止。

  我公司承诺:终止上述合同后,我公司不在向贵公司申请材料款,由此造成的一切损失均由我单位承担。

  承诺单位(全称、公章):

  年 月 日