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刘一秒的语录36句
员工为什么见到人就紧张，市场经济的基本形式是交易，交易的本质是交换，交换的基础是平等，你要让员工卖，他就紧张，你要让他拿去换，他肯定不紧张，一转身就换出来了。下面是小编搜索整理的刘一秒的语录36句,感兴趣的一起来看看吧。
1、一个政党、宗教、老板都应学会经营人的精神世界――［让人相信。
2、商业上相信一个人――相信他的本事而不是相信他的人品。
3、人与人的差别就在于：动力的大小不同。
4、能成功的员工自己心中就没把自己当人（员工）――而是把自己当做老板。
5、在网吧里我们经常看到有些人凌晨边打瞌睡边玩网络游戏。是什么力量能使他们不睡觉？在旁人的眼中是坚持，奋斗。其实不是。
6、想舒服，把多年惯性小圈扩大。圈小空间小，圈大空间大。再丰富圈，将是金色的光环。人行为的百分之九十是习惯亦即惯性使然。人的思维何尝不也是惯性、定式？要想超越就得打破惯性，让自己不舒服。主动破碎，深究内因，主动复合，积极主动圆满人生！
7、一种动物如果没有对手就会消亡，一个人如果没有对手就会变得慵懒，一事无成。
8、中国的企业家太累，创业阶段白天当老板，晚上睡地板；站稳脚跟后一味沉浸在事业中，缺乏运动。没有持续的爱好，没有家庭的幸福……心灵孤独是他们最大的杀手。
9、一个政党、宗教、老板都应学会经营人的精神世界——"让人相信"。
10、在网吧里我们经常看到有些人凌晨边打瞌睡边玩网络游戏。
11、成长就需要学习，学习才会成长。
12、学会说年轻人要踏实把心放在做事上，这个世界上没有成功学，也不要相信成功学，任何人的成功都有他的道，他的你只能借鉴，把别人当素材，不要崇拜任何人，一切都是你所用的素材，包括台上的讲师都是素材，回去你一转身生出一套自己的东西，为我所用，自己的才是智慧，别人的永远是别人，员工更应该扎扎实实做事。
13、有点造化的老板，都是一等一的生活高手。全心投入生活就行了！那个人才能真正地体会到顾客的需求是怎么一回事？尤其在讲智慧的时候更是如此，有人说我讲课的时候感觉不累，有意思，也不是刻意的，这是最生动的方式来阐述生活。所以所有培训，越接近生活也就越接近市场，课堂本来就生活化。
14、中国真正厉害的是师道，中国五千年不倒，就是魂根没变。孔庙就是师道，要想民族腾飞必须靠师道。师者应该传道，传灵魂就是传道，以前叫授业恩师，是传承师傅的业。先学道，再是业。一个没有灵魂的人，本身就充满迷惑。没有道的人，怎么可能解惑？对于企业亦是如此！
15、当公司员工大多都是60后、70后的时候，公司用原来的机制就能很好的发展，并取得理想的成绩；而现如今公司员工已经全面开始向80后、90后转变的时候，公司就必须有一套新的机制来适用于他们，新的机制才能使企业与时俱进的发展。中国崛起最大的改革就是机制的改革，同样对于企业也是如此！
16、我们民营企业家更应该改变思维，在他们有房有车以后不是比谁有房有车，他们开始比谁更健康、更快乐，比的是谁更能够造福社会、造福的力量更多。 就是当下这个人比祖先更能造福当下社会，而不是像祖先一样立功名霸业。新的时期我们要开拓一种新的思维方式，用这种思维方式不断推动社会前行。
17、你有一万个本事，就差一个，没有学会运用有本事的人的本事，领导有本事的人的本事恰恰是最大的本事，但凡有点灵性的员工都愿意跟着一个有追求的老板干，人因为希望而活，希望没有了，一切都没有了！老板在公司必须来真的，不可以和员工玩半点假，群众的眼睛是雪亮的，你一假就没有人陪你玩。
18、仁者无敌，智者无惑，勇者无畏。和气露于脸，锐气藏于胸。最高境界的爱就是两个人内心在一起碰撞出第三个精神世界，然后用这个灵魂回去支配彼此，不断向上， 有为有不为。男人没有一个优秀的女人时好像无根之草。只有一个优秀的女人能让男人变得伟大，女人是大地，优秀的女人心大。
19、不要去过度模仿别人，你也成为不了另外一个他，每个人的成功都有他自己的道！如硬要说模仿，应模仿别人怎么考察？最开始有组织雏形的就是从宗教开始建立的，所以这些智慧呢，绝大部分都是来自于他们的经验或他们成型的体验，还有另外一种是他虽然没学但是他暗合了这个，就是大道殊途同归！
20、永远不要忘记你孩提时最初的渴望，如果你越来越偏离这个梦想，那人生就是失败的。这种人也没有机会成大业，这样的人现在越来越少。员工为什么是员工，就是因为他们坚守不了心中的感受，而你今天为什么成了老板，就是因为你坚定了心中的渴望，并坚定的走下去了！
21、只有真实面对自己，才能真实面对别人。
22、高手就是能让别人活出别人的样子，而不是让别人模仿你！
23、要会用自己真实的某段情愫去打动人，直接讲情愫而不被情愫所困，说白了就是要有情，但不能情绪化，发言者不能让听众无法自持（如：哭、流泪），因为这会使听众接收断裂、意识散去、进退两难、无所适从、乃至消极；眼泪往内流会滋润心田，眼泪往外流会浇湿灵魂，在自己最低落，最痛苦的时候千万别和别人分享，你分享就变成了发泄，把别人带进消极，只有自己沉淀i段时间，在讲出来，那才是智慧，因为这样可以推动别人向前。
24、学了就使用，意义在当下！
25、企业要发展，核心是思想一致！
26、社会评价你是什么你才是什么！
27、脚踏实地，离开虚伪，要很坦荡地活着，很真实地生长！
28、绝大多数老板都名实不符！
29、人类每前进一步都是冒险。随便一个想法随便一个决策都是冒险。
30、谁算计顾客早晚会消失，持续对顾客有帮助，企业就持续存在。
31、员工有灵魂就是每天很充实；每天不充实没有灵魂，叫魂灵。
32、老板要尊重顾客，员工尊敬上级。员工最大孝就是业绩优秀。
33、不会命令你进入他智慧的屋宇，而会引导你步向自己心智的门槛。
34、要想成就事业必须要有"利他心"，不是你能利用多少人，而是给多少带来多少利益，厚物载德，大爱无界。
35、有些企业家想把企业留给孩子，错了，企业是市场的，谁在市场上有。
36、能成事业的人不是最有才华的人，也不是什么条件都具备的人才能成功。而是能充分整合当下的人。《赢利智慧》
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