法律顾问述职报告

法律顾问述职报告（精选7篇）

　　在生活中，报告与我们的生活紧密相连，写报告的时候要注意内容的完整。我们应当如何写报告呢？以下是小编帮大家整理的法律顾问述职报告，欢迎阅读与收藏。

　　法律顾问述职报告 1

　　20xx年x月份集团把我从xx药业法律顾问岗位调到xx药业法律顾问岗位，至今已有两年半，负责管理公司的法律事务和物价信息监察。工作中我严于律己、严格管理，在公司领导的直接领导和全体同志的大力支持下，紧紧围绕公司的工程建设和生产经营工作，积极做好服务、管理和监督工作，现作述职报告：

　　一、企业法律顾问的工作

　　严格按照企业法律顾问的岗位职责的要求，开展企业的法律事务工作，“以事前防范法律风险和事中法律控制为主、事后法律补救为辅”的工作原则，完成公司各项法律事务及领导交给的其他工作。截止到20XX年底，我规范了公司签订合同的程序及要求；为签订合同的部门及相关人员进行了法律知识的培训，解答了他们的法律咨询，要求他们在签订合同时要注意的事项和合同在履行中要注意的事项，共制定了定型设备采购合同、物资采购合同、设备安装合同等十几类合同的范本，审核和修改各类合同4000多份；办理了公司的劳动争议纠纷和伤亡赔偿纠纷等非诉讼案件；及时为公司领导提供了法律意见；严格审查物资采购部门的招投标工作中投标单位的资质及相关证件。

　　二、物价信息监察工作

　　截止到20XX年底，我部门共计收到采购计划单x多份，通过网络、电话和亲自到市场询价，及时为公司财务部门审价提供了可靠的价格参考标准，也为公司在物资采购中节约了大量的成本，其价值是无法用金钱估量的，这在另一方面规范物资采购制度和防范了法律风险。

　　三、自身建设方面

　　我时刻以一个共产党员的身份要求自己的`言行，以身作则，实事求是的工作，切实为公司的利益着想，在工作中我不断加强学习，不断提高自己的政治理论水平、文化专业知识和业务能力，不断改进自己的工作方法和工作作风，努力提高工作效率。在工作中取得一些成绩，也是公司领导的关怀、各部门的支持以及法务信息监察部门全体员工共同努力工作的结果。

　　四、工作中发现的问题

　　在处理诉讼案件中，在工作中发现导致这些案件的原因：

　　1、是公司没有及时付款；

　　2、业务员更换频繁，责任心不强，与客户的沟通不够，财务部门督促不力，造成不办入账手续，发票无法交账，仓库的物资和财务账目不符，致使诉讼成本增加；

　　3、是采购的设备出现质量问题，没有严格按合同约定合法的程序向供应商提出异议，也没有供应商认可的维修记录，造成我公司没有证据提出要求赔偿要求；

　　4、物资采购计划不规范；

　　五、下步工作设想

　　1、巩固成果，吸取教训，进一步明确法律事务和物价信息监察工作的指导思想，强化工作责任制。指导思想是紧紧围绕公司的工程建设和生产经营工作，积极做好服务、管理和监督工作。

　　2、掌握特点，总结规律，提高法务信息监察的整体工作水平，尽职尽责的完成各项工作，发挥监督职能，切实维护公司的利益。

　　3、增强主观能动性，充分发挥参政作用，当好领导的参谋。

　　4、充分发挥沟通、协调作用，积极协调好法院和当事人的关系。

　　5、进一步做好法务的事前预防工作，在事中法律控制中发现问题及时向公司领导汇报，做好事后法律补救工作。不断完善合同管理制度，加强财务的对账制度和物资管理制度，提高经营管理人员的法律风险意识和责任感。

　　6、公司领导交办的工作及时做好信息反馈，按领导意旨及时处理好突发性事件。

　　法律顾问述职报告 2

　　精诚合作又一年，我们作为贵公司的常年法律顾问，在过去的一年里，在贵公司领导的科学决策和大力支持以及公司法律事务部全体工作人员的广泛、努力配合下，并经我们二人的不懈努力，公司的法律事务工作取得了较好的成效。旧的一年过去了，新的一年飘然而至，为总结工作，继往开来，以更好开展、完成新一年的工作，现将过去一年以来法律顾问工作情况总结如下：

　　一、全力作好已结案件的执行工作，以限度地挽回公司的损失。

　　20xx年的公司的催收货款的诉讼案件，主要有三个

　　一是xx县xx镇潘xx拖欠货款案

　　二是廖xx货运合同纠纷案，另一是广东省xx县何xx等人拖欠货款案。现三案早已结案并已申请进入法院的强制执行程序。前一案，经我们与xx县人民法院的积极、主动配合，并多次、及时与执行法官沟通，使得执行法官出工又出力，最后取得了法院及时退回了我公司的诉讼保全保证金，潘xx所欠的货款也依法执行完毕的园满结果。后两案，执行工作很不顺利，至今未果，其根本原因是当事人居无定所且现下落不明，我们目前还未掌握他们的行踪及定所，法院也因我们提供当事人的住所不能而无法开展执行工作，使得后两案的执行尚未了结。从而无形中导致了公司的眼前损失。在新的一年里，我们将积极主动多方打探上述两案当事人的踪迹，催促法院加大执行工作力度并全力配合法院的执行工作，以早日挽回公司的该项损失。

　　二、依法出具了律师函及法律意见书，要求客户履行约定义务及指导公司及公司法律事务部有序开展法律事务工作。主要表现如下：

　　(一)向河南省xx股份有限公司等拖欠我公司货款的`公司出具律师催款函，要求拖欠我公司货款的公司及时清偿货款，以使得公司货款及时回笼，避免造成不必要的损失。

　　(二)为同违法犯罪行为作斗争，维护公司员工人身权利，应公司的要求，依法出具了多份法律意见书。

　　20xx年10月份，前公司员工孙xx多次以不同方式、手段威胁我公司主要领导李xx并进行敲诈物。接到公司的通知时，我们深感事情的严重性，即刻同公司取得联系，及时同公司领导研究孙平的行为性质及其法律后果。通过研究分析，我们认为孙xx的行为已构成敲诈xx于是向公司明确表示：孙xx的行为性质严重，根据我国刑法规定，其已涉嫌犯罪。为制止不法行为发生，保障李xx人身安全，我们建议向公安司法机关报案，由公安司法机关介入侦查，以追究孙xx的刑事责任。为此，连续两次向公司出具了两份关于孙xx涉嫌敲诈xx的法律意见书，以更好地维护公司及员工的合法权益。

　　三、为规范公司管理，合法有序生产经营，继续出谋划策。

　　公司的经营、管理，特别是大公司的经营、管理活动，依法对其进行规范，使其科学、有序进行是非常必要的。我公司是一个大公司，且日益发展壮大，为此，对我公司的经营、管理进行规范就显得十分重要而必要。因此，我们积极、主动同公司法律事务部联系，及时调整、修改公司的有关规章制度，并进行细化，使公司、员工的行为尽量做到规范化。同时，针对个案或公司管理的某方面，进行重点调整和修改，比如，在农药行业管理方面，我们依法向公司修改并提交了《对中国行业管理的几点意见和建议》一文，供公司参考。

　　四、制定和完善了公司营销人员的担保制度，办理了部分营销人员的担保手续。

　　(一)制定和完善了公司营销人员的担保制度。对公司历年的营销人员的担保制度进行了总结，并进行了完善，制定了《担保工作操作规程》、《保证合同》、《内部销售承包合同》、《担保人基本情况表》、《担保财产清单》等。

　　(二)办理了部分营销人员的担保手续。20xx年3月份，分别到桂林、玉林、贵港、柳州等地，办理了部分营销人员的担保手续。

　　(三)、为维护公司利益，挽回经济损失，继续对李xx等人拖欠公司款项纠纷一案的申诉、抗诉。李xx等人与公司欠款纠纷一案，历经一审二审，法院均裁决为公司内部事务，由公司自行解决。我们认为，法院裁决依法无据。现案子已申诉至区检察院，区检察院已将案件移送至xx区检察院立案审查，并将做出抗诉。

　　五、举办法律讲座，对公司员工进行法律知识的培训。

　　20xx年12月29日，我所在夏威夷国际大酒店举办新公司法法律培训讲座，出函邀请李xx总经理等公司领导参加，因临近年终，公司事务多不能出席。鉴此，我们向公司呈送了此次讲座资料供公司及时参阅，并附送律师事务所的第五期《同望法律参考》供公司存阅，以了解法律知识和当前的法律动态。以上是我们一年以来的顾问工作总结，回顾过去的一年，尽管有些货款得不到及时回笼，已结的案子亦执行不回，但我们欣喜看到，公司的业务蒸蒸日上，公司的运行有序规范，诉讼事项明显减少。这在客观上，与我们顾问律师的努力工作是分不开的。

　　对于工作中的不足之处，我们深表歉意，并真诚希望在未来的20xx年内，我们能通力合作，尽心尽力地参与公司的经营与管理，为公司的科学决策提供法律依据，提高公司员工的法律意识和法制观念，在市场经济当中运用法律知识这个武器，共同把贵公司的法律事务工作做得更好，确实地维护公司的合法权益，努力地增强公司的市场竞争能力，使公司取得更好的社会效益和经济效益。

　　法律顾问述职报告 3

　　近年来，蚌埠玻璃工业设计研究院(以下简称“蚌埠院”)面对转型发展的复杂局面，面对做优做大的紧迫形势，面对管理提升的严格要求，按照国务院国姿委对总法律顾问制度的总体要求和集团公司法制工作的总体部署，狠抓制度创新，加强队伍建设，增强法治观念，落实目标任务，将总法律顾问制度建设与企业内控体系、新闻发言人制度、信息化等系统建设有机融合，初步实现了总法律顾问工作融入日常管理、融入经营决策、融入业务培训的“三融入”。本人作为副院长兼总法律顾问，紧密结合《国有企业法律顾问管理办法》对企业总法律顾问和法律事务机构的规定，以及法制工作第三个三年目标的要求，认真履行7项职责，在院领导班子的大力支持和同事们的积极配合下，不断推进法治工作进程，为企业的风险防控、危机对应和安全发展开展了大量切实有效的工作。20xx年经集团公司推荐，蚌埠院被国务院国资委评为“五五”普法先进集体。

　　一、狠抓制度创新，加强队伍建设

　　蚌埠院作为一个具有近60年历史的科研设计单位，在长期的运营管理过程中，建立健全了一整套规章制度。但随着蚌埠院由科研设计模式向企业集团模式的新发展，随着《国有企业法律顾问管理办法》和集团公司对法制工作的新要求，随着风险防控、危机应对和信息化建设的新形势，进行制度创新势在必行。20xx年上半年，我们对执行多年的规章制度进行了比较全面的修订和增补，编印了包括113个规章制度的《职能管理手册》;下半年，我们又在已经建立的总法律顾问制度的基础上，结合内控体系建设的要求，开展了管理流程的重新梳理，正在对所有规章制度进行全面改造，并新增新闻发言人制度，拟通过此项工作，建立一整套适应集团管理模式的集运营管理、内控体系、总法律顾问制度、新闻发言人制度等为一体的企业管理制度。通过制度创新，为企业发展保驾护航。

　　目前，蚌埠院的法律事务机构设在企业发展部，设有专职和外聘法律顾问。此外，还有一支以党群工作部牵头、各职能部门配合的普法宣传队伍，保障了法制工作的纵深推进和法律知识的广泛普及。

　　二、普及法制教育，增强法治观念

　　蚌埠院长期保持着对内宣传、普及教育的优良传统。近年来，我们根据不同时期的管理和发展需要，结合新的民商法的颁布，充分利用内部宣传工具，开展普法教育，增强广大员工尤其是管理人员的法治观念。不定期在《凯盛人》报开辟普法专栏、全年利用院本部一楼大厅宣传栏等宣贯了《劳动合同法》、《安全生产法》等等。

　　同时，通过专题学习研讨的形式，开展普法教育，提高工作人员的业务水平。20xx年，重点组织相关职能部门和重要子公司的法务工作人员，学习了新修订的《民事诉讼法》;组织科技部、人力资源部、玻璃新材料科技产业园的相关人员，借鉴苹果与三星的专利诉讼案例，结合新形势下的知识产权保护问题进行研讨;组织各职能部门和凯盛重工、华光集团等重要子公司认真学习了国家国资委20xx年法制工作座谈会会议精神，以及王勇主任的批示和黄淑和副主任的讲话，结合蚌埠院实际工作予以贯彻落实。

　　蚌埠院持续推进“六五”法制宣传教育活动，大力培育企业合规文化，除落实集团公司的要求外，还积极参加蚌埠市组织的相关普法教育活动。通过普法教育，增强了遵法立章、守法经营、依法管理的法治观念，使全院管理人员步入了依法履职的轨道。

　　三、立足岗位要求，紧抓法务工作

　　本人作为副院长，分管的工作多而杂，既兼总法律顾问，又兼新闻发言人，如果偏废或偏好任何一方，都可能影响一面的工作。态度决定行动，兼职必须当作任职干。本人虽然不是法律专业出身，但为了胜任总法律顾问工作，对相关民商法进行了刻苦钻研，并将知识应用到实际工作中。担任总法律顾问以来，以企业规章制度、重大经济合同和重要经营决策的法律审核为切入点，将企业法制工作不断推向纵深。

　　通过法律审核和事先指导，有效防范法律风险，杜绝重大违规违法行为的发生。20xx年，对新出台的所有规章制度均组织了法律审核，审核率100%;出席领导班子会议，参与院的重大事项决策，组织审核重大决策事项(文件)6项(份)，对重大决策事项以《法律意见书》形式提供法律审核意见;组织重要经济合同文本40份，审核率不断提高。目前，正在收集下属单位的各类合同文本，拟集中进行合同文本的审核，着手合法合规的合同文本编制。

　　重视对下属企业尤其是加盟企业和新立企业的法制建设工作的监督、指导和调研，对院本部对外开展经营业务的部门进行法律指导，努力杜绝违规类的重大案件。将集团公司《关于20xx年法制建设工作的安排意见》电子版转发给凯盛重工、华光集团、通辽矽砂公司等重要加盟企业，要求他们参照执行，并定期检查落实情况。针对华利玻璃机具厂由大集体改制为院的分支机构对外经营的'情况，为防范院的风险，法务工作人员向其负责人介绍院的总法律顾问制度、法律风险防范机制和体系等，帮助分析其法律风险控制点和对外合同管理的规范化等相关事项;法务工作人员与院国外业务部进行了数次沟通，就切实加强境外业务的法律管理，有效防范涉外法律风险等问题进行了细致的交流。

　　四、对照三年目标，抓好方案实施

　　蚌埠院虽然在法制工作和总法律顾问制度建设工作中取得了一定的成绩，但与集团公司“对标世界一流，强化法律管理，全面落实中央企业法制工作新三年目标。”的要求还有一定差距，要完成国家国资委确定的目标任务还任重道远。为此，要按计划切实抓好《实施方案》的落实和推进，其中建议20xx年要重点开展或完成以下工作：

　　1、进一步加强法律工作队伍建设，调整职能部门分工，整合法务工作资源，补充法务工作人员，提高业务水平。

　　2、进一步完善总法律顾问制度，基本完成“适应集团管理模式的集运营管理、内控体系、总法律顾问制度、新闻发言人制度等为一体的企业管理制度”建设。

　　3、进一步加强规章制度、经济合同、重大决策的法律审核，力争“三项审核率”达到100%;完成全院包括控股子集团、子公司的各类经济合同文本的规范化。

　　4、进一步将法制工作向纵深推进，结合内控体系建设和管理提升的要求，着手对控股子集团、子公司的规章制度进行法律审核，逐步形成上下连动、规范一致的法律工作机制。

　　法律顾问述职报告 4

　　贵我双方于20xx年6月28日签订了编号为YGWY-GZD-20xx-074号《委托律师服务合同》，约定服务时间为20xx年6月28日至20xx年6月27日，现服务时间即将届满。我所分六个部分向贵司报告年度内主要法律服务情况。

　　一、出具法律意见及律师函的情况

　　1、我所律师就贵司与广州市南星制冷机电工程有限公司、广州特士灵制冷设备有限公司的空调买卖系列交易、与广州市燃气集团有限公司签订的《管道燃气供用气合同》等出具法律意见书共四份。

　　2、我所律师就广东海富建设有限公司消防机电改造安装工程及消防机电拆卸工程逾期竣工、广兴华实业总公司未对消防系统进行检测等多项违约行为、广州海都房地产开发有限公司未履行维护保修义务等出具律师函三份。

　　二、参与内部会议及对外谈判的情况

　　1、我所律师参与了贵司内部关于工商注册、电梯整改、消防设施完善等事项的会议，并针对性地提供了相关的法律意见。

　　2、我所律师参与了贵司与广州海都房地产开发有限公司关于租赁地下停车位的谈判，就对方不适当的主张从法律角度予以强有力回应。

　　三、修改、审核合同、协议、函件等法律文书的情况

　　截止20xx年6月17日，我所律师总共为贵司修改、审核223份各类合同、协议、函件等法律文件，涉及工程施工、装饰装潢、办公家具购买、酒店经营、对外工作联系等相关事项，最大限度地将贵司的合同风险降至最低，有效地维护了贵司的合法权益。

　　四、我所律师工作改进计划

　　由于我所律师在担任贵司法律顾问的同时有其他法律工作特别是开庭、出差任务需要完成，而贵司需审核的合同数量巨大、时间要求紧，我所律师常常不得不在上班时间之外仍需处理贵司的`法律需求，可能偶尔存在合同审核不够及时、稍有疏漏的情况。针对上述情况，我所计划在下一年度增加一名人员专责处理贵司的法律事务，对合同审核实行两审制，即合同审核至少应有两名人员复合审核，尽量避免一人审核出现疏漏。

　　五、下年度贵司法律风险防范的建议

　　1、鉴于贵司的对外合同数量大、种类多，我所律师建议贵司将合同进行合理分类，如建筑施工合同类、采购货物（服务）合同类等。对这些发生频次较高、应用较广的合同，制定规范的格式合同，尽量避免采用对方提供的合同。这不但可以减少反复拟定、修改类似合同的工作量，提供工作效率，而且可以将合同的风险控制在我方预知的范围之内。

　　2、贵司管理的中石油广州大厦装饰装修等工作已接近尾声，下一步的工作将是工程款、货款结算。我所律师发现由于施工进度等问题，贵司与施工方、供货方或多或少存在一些纠纷，这些纠纷在工程款、货款结算时极可能会扩大，甚至会导致诉讼。为此，我所律师建议贵司未雨绸缪，提前对可能出现大的纠纷的合同进行梳理，事前取得对贵司有利的证据，一旦诉讼便可以最大限度地维护自身合法权益。

　　六、其他

　　1、感谢贵司对我所的信任以及对我所工作的大力支持，贵司对我所法律服务年度工作有何建议，请来电来函批评指正。

　　2、鉴于贵我双方在20xx-20xx法律服务年度合作顺利，我所真诚期待与贵司继续合作，为贵司提供更加优质、高效的法律服务。同时考虑到贵司委托事务的工作量过大（以修改合同协议为例，全年的数量高达223份，平均每天1份），时效要求高（大多数要求当天回复），大大超出贵我双方最初在签订合同时对贵司全年合同量在50份之内的预估。为满足贵司对法律服务的需求，我所需增加一名专责人员为贵司提供法律服务。为此，我所恳请贵司酌情将法律服务费增加至每年5万元。

　　法律顾问述职报告 5

　　为加强干部法制化建设，提高干部的法律素质和依法执政水平，促进县域经济和谐发展和社会持续稳定。根据普法依法治理领导小组的安排，我委聘请了县法制局局长为我委法律顾问。此举为大力开展法律进机关、及时处理机关发生的种类纠纷产生了积极的作用。先将法律顾问工作开展情况汇报如下：

　　一、法律顾问工作情况

　　（一）建立法律顾问定期联系制度

　　为加强与单位的沟通与交流，及时解决单位遇到的法律问题，我们建立了法律顾问定期联系制度。我委在涉法问题上，积极和法律顾问沟通，共同商讨如何开展法律顾问工作。

　　（二）针对群众关心的热点问题进行指导

　　随着经济社会的发展、公民法律意识的增强，价格涉法纠纷时有发生，并有增加趋势。基于上述因素，我委组织干部和法律顾问召开座谈会，就事件的特点进行分析，提出防范意见和措施，对群众的来访，及时解答，受到了群众的欢迎。今年，组织召开了县第一幼儿园的价格收费和自来水公司水费收取价格听证会。

　　（三）及时处理价格纠纷

　　及时介入处理价格纠纷，维护群众合法权益是法律顾问具体工作的一方面。因此我们注重加强与法律顾问的沟通，以便在发生问题需要法律顾问帮助时能及时到场处理。例如我们今年接到学生家长反应县一中多收取了四名学生的费用问题，因为里面的情况比较复杂。我们及时咨询了法律顾问，在处理事件过程中，我们充分利用好法律顾问调解矛盾，使事情得到了很好解决。

　　（四）以灵活多样的方式开展法律顾问工作

　　除了定期的联系，我们还通过电话随时法律咨询。请法律顾问为干部讲课，进行案例讲解。通过多种形势，增强了干部的法律素质和依法执政的水平。

　　二、存在的问题

　　一年来工作的实践，我们也遇到了一些问题。具体反映在以下几方面：

　　（一）干部的法律知识需要进一步提高。

　　（二）个别事件的`处理比较被动。

　　（三）缺少必要的经费。

　　三、今后开展法律顾问工作的几点建议

　　（一）建立法律顾问工作定期通报制度。因各单位在开展法律顾问工作的情况不同，遇到的问题不尽相同，因此，建立法律顾问工作通报制度很有必要的，一方面可以互通情况，及时了解法律顾问工作的总体情况；另一方面可以相互交流、研究个案的处理对策，促进工作的开展。

　　（二）加强法律顾问对干部的指导和业务培训。

　　（三）建议划拨一定的经费。召开定期的会议、购置必要的书籍心脏翻印有关的材料，必须以经费为前提。

　　法律顾问述职报告 6

　　光阴似箭，转眼来公司工作已经九个多月了，我一直坚信:一份耕坛一份收获.尽管工作中凸现出很多困难，但在领导和同事们的悉心指导与协助下，通过自身努力，克服重重困难，完成领导交给的各项工作任务和自己的本职工作。现就今年的工作做以下汇报材料.

　　一、通过培训学习、日常工作积累，使自己对公司有了一定的认识.

　　记得刚来公司的时候，懵懵懂懂，犹如一只水井底下的青蛙不知道外面的蓝天是什么样子的，外面的水是否适合自己.只知道这是一家未来前景很好的钢铁企业，具体做什么怎么做却不知道，更不清楚自己该做什么.为此公司做了一些比较好的措施，先后下发了《霍邱铁矿深加工建设项目物资供应管理办法》、《霍邱铁矿深加工项目可行性研究报告》、《物资部工作人员廉洁从业行为规范》、《物资供应管理流程》、《招投标管理规定》、《合同管理办法》《物资计划管理办法》等文件供我们学习，开展了各个专业的课题演讲培训，并针对炼铁炼钢结合项目做了详细解说.经过全面、系统的学习后，增加对公司对项目的了解，知道了它的发展进度，熟悉了项目采矿、炼钢、轧钢等工艺流程以及其所需原燃料资源、设配配置情况，增加了对公司的归属感.同时也熟悉了物资采购供应业务流程，明确了自己的职责及应该具有的职业素质并朝着这个方向努力.

　　二、遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高.

　　爱岗敬业的.职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障.在这段时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职工作，从未迟到早退，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事，不断提升自己的团队合作精神.

　　三、认真学习岗位职能和业务流程，工作能力得到了一定的提高.

　　接收、审查各需求部门的需求计划并制定采购计划，严格监督、跟踪采购计划的实施.自年初至今，物资部共收到物资需求计划30余份，合计360项物资，其中一月份59项、二月份1项、三月份45项、四月份34项、五月份11项、六月份10项、七月份40项、八月份18项、9月份41项、10月份35项、11月份57项、12月份9项.计划年度兑现率88.8%，计划年度准确率100%.学习建设期各种材料、设备的分类方法，掌握了计划审核要点、方法、内容，计划下达流程，也认识到细心、谨慎的重要性，如果看错了规格型号不仅影响采购效率，而且会导致错误采购，给公司造成损失

　　法律顾问述职报告 7

　　20xx年即将过去，本所在区司法局和街道司法所以及各社区的关注和支持下，各项法律服务项目按期完成。年度法律顾问工作报告如下：

　　一、建立机制、有序推进

　　本所专门成立法律顾问工作小组，建立法律顾问微信服务群。我们在工作中及时有效的解决社区各项法律问题，协助社区工作人员抓好综治办、调解委、帮教小组等各方面工作，帮助加强工作人员的业务培训，帮助提高工作人员的法律素质。

　　二、继承发扬、有所创新

　　本所将法律顾问工作与维稳工作、信访工作、普法教育、人民调解、法律援助等多项工作职能结合起来，在做好基本项目的同时，有所创新：

　　1）开展普法宣传，提高居民法律素质，增强居民法治意识。我们在日常的坐班服务中宣传普及宪法、劳动法、老年人权益保障法、婚姻法、物业法、治安管理处罚法等与居民群众生产生活密切相关的'法律知识，让居民更加了解和熟悉相关的法律法规。通过宣传使社区居民的法律意识和法治观念得到提高，学法、守法、用法的氛围日益浓厚。

　　2）促进依法管理，帮助化解矛盾，维护社会和谐稳定。本所法律顾问积极帮助社区依法规范各项管理工作，及时化解因婚姻家庭、劳务纠纷、交通事故等引发的常见纠纷矛盾，引导居民通过正常渠道依法维护自己的合法权益。

　　3）工作创新。我们在社区挂点律师提供服务之外，更派遣了专家律师举办专题讲座，以确保服务的高质量。

　　三、我们的优势

　　本所社区顾问每周固定值班，并通过微信或电话随时给社区及社区居民提供法律咨询服务之外，因本所办公室距离三个社区很近，正常走路就几分钟路程，因此我们单位从主任到执业律师都可随时前往社区提供服务。

　　四、总结

　　本所参与社区法律顾问工作以来，积累了一些成功经验，同时肯定也存在着不足，回顾即将过去的20xx年，xx社区我们共参与调解35次，接待咨询10次，安排值班50次，举行普法讲座4次，分别是：劳动法专题讲座、老年人权益保障法以及防诈骗专题讲座、婚姻法专题讲座、宪法讲座。xx社区我们共参与调解1次，接待咨询9次，安排值班50次，举行普法讲座4次，分别是：物业管理法律专题讲座、老年人权益保障法以及防诈骗专题讲座、婚姻法专题讲座、宪法讲座。xx社区我们共参与调解4次，接待咨询10次，共安排值班50次，举行普法讲座4次，分别是：物业管理法律专题讲座、老年人防诈骗专题讲座、婚姻法专题讲座、宪法讲座。20xx年我们将不断探索，力争把工作做得更好，也请街道办、司法所、司法局持续给予支持和鼓励。

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