备课组长发言稿

时间:2024-05-16 12:45:07 演讲稿 我要投稿

备课组长发言稿

  在日常生活和工作中,我们总不得不需要用到发言稿,发言稿可以帮助发言者更好的表达。怎样写发言稿才能更好地发挥其做用呢?下面是小编整理的备课组长发言稿,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

备课组长发言稿

备课组长发言稿1

尊敬的各位教育工作者:

  很高兴今天有机会和大家一起交流体会,分享优秀备课组长的经验和思考。作为一名备课组长,我深知备课组长的职责和使命,也明白不能靠个人力量完成备课工作,我们需要整个备课组的协作,才能创造出更加优秀的教学资源,提升教学质量,实现我们的教育目标。

  首先,作为备课组的领导者,我认为备课组长需要具备的素质之一就是组织能力。备课组长要具有组织安排全组工作的能力,要清楚明确每个备课组成员的职责和任务,了解各个教学班级的教学进度和老师的教学需求,制定出完善的备课计划,并按照计划进行具体的工作分配和任务落实。同时,备课组长还要及时与各位老师沟通交流,解决教学中的问题,及时对备课工作进行调整和修正。

  其次,备课组长还需要具有良好的协调能力。在备课组工作中,难免会出现各种不同的观点和看法,遇到这种情况,备课组长要及时调解,协调各位老师的关系,让备课组的'工作能够顺利进行。备课组长还需注重团队建设,增强备课组成员之间的合作意识,让他们能够相互配合,达到整体备课工作的协作效果。

  第三,备课组长在备课工作中还需要具备一定的教学研究能力。在教学备课中,备课组长需要不断探索新的备课方法和创新思路,积极开展教学研究活动,寻找教学资源和教材,不断提升教学水平,为教学工作提供动力和支持。

  第四,备课组长还需要具备领导管理能力。一名合格的备课组长需要针对备课组工作进行全面的管理,其中建立规章制度和丰富的教学资料是必要的。对于备课组成员的表现,应及时予以肯定和表扬。同时,应合理分配奖励,鼓励备课组成员的积极性。

  最后,我要说,作为优秀备课组长,我们需要付出更多的时间和努力,我们需要不断学习、创新,不断完善自己的管理和组织能力,实现教育事业的发展和教学水平的提高。

  感谢大家的聆听!谢谢!

备课组长发言稿2

各位领导、老师:

  上午好。

  初三的教学工作到现在已经走过大半,一模考试也已经落下帷幕,回首过去的点点滴滴,有辛勤的耕耘,有收获的喜悦,也有不足与遗憾,我们语文组的每一次进步都离不开每一位教师的辛勤工作和领导的关心爱护。下面,我就谈谈我校初三年级语文组在备考阶段所做的一些具体工作:

  一、明确学习和奋斗目标

  在距中考一百天的时候,学校召开了一次家长会,校长做了精彩的发言,之后班主任让每个学生写下自己进入初三的目标和计划,同时让家长也写上自己对孩子的希望,让他们贴在桌上,时刻提醒自己不忘自己的奋斗目标,让他们提早进入备战状态,每天以昂扬的斗志来度过初三生活的每一天。一模考试后,我们又给学生重新修整了自己的目标,再一次给他们调整心态,劝勉好同学戒骄戒躁,鼓励中等生敢于超越,勉励学困生不舍不弃,以积极向上的心态迎接新的挑战,为此,我们语文组的老师在这方面经常给他们加油打气,时常把激励性的语言写到黑板上,让学生通过朗读来感悟,来树立自信心。

  二、充分发挥团队精神

  在备课组中牢固树立质量意识,每个人都清醒地意识到自己所任的班级语文教学成绩,应缩小同类班级的成绩差异,缩小与区里兄弟学校的差距,这一学期,我们每位老师都以饱满的精神状态,认真地做好自己的本职工作,在我们分管教学的朱校长的引导下,我们的复习工作有序而有效的开展。程校长是一直奋战在初三的语文教学能手,在她的领导下,我们组有的放矢的开着工作,本着循序渐进,又脚踏实地的原则,分工好每个人的工作,这样,本来很繁琐的工作在每个人的合作下,变得井然有序,有条不紊。

  三、充分合理利用时间

  初三的时间很紧,学生学习的东西又多,而学生不喜欢语文的又比其他功课多,因此,我们组经常就如何赢得时间,调动学生积极性而做好以下工作:

  (1)充分利用时间学习新理念。每周,我们都会进行校本培训,用来研究新的方法、教学理念,吸纳新的做法,有时是听讲座,有时是观看录像,有时是集体

  研讨,有时是针对性地研究一些课例,促进备课组成员的教研水平的整体提高。在活动中,我们会积极并认真地审视自身的教学行为,积极探索新的教学理念和新的教学方法。

  (2)充分利用时间钻研备课:原则上定于每周四的上午为集中备课的时间。每篇课文安排好中心发言人,该老师应提供集体备课讨论稿(电子稿),详细阐释教材的重难点,提出疑点,设计好课堂练习。每位教师能根据每单元的教学重点,制定出较为详细、可行的教学目标,在目标的指导下备好教学过程。在备课资源共享的基础上,利用教研活动时间和空课再集体讨论、商量。活动后,老师再独立思考、研究,根据班级实际设计、修改好每一个教学环节。每课写好教学反思,记录下自己的点滴进步、不足与改进措施,不断完善自身,努力让自己成为“学习反思型”教师。

  (3)充分利用时间做好课件:我们都知道,这学期的教学时间很紧张,但是,我们备课组仍然会制作一些课件辅助教学,充分利用现代信息技术,提高我们的上课效率。同时,结合课件的运用和修改,进行组内的校本研究,第一位老师实践后反思,再讨论修改教案和课件,再由其他老师对此内容进行实践和再反思,切实让每位老师积极参与到教学的`研究中。

  (4)充分利用时间批改作业:以往我们的语文作业不够统一,这学期来,在教育局领导的指示下,我们统一了作业的要求,一方面认真商讨并完成各项作业的布置,布置作业时,我们本着精要适当的原则,既能让学生接受,又要使学生加强巩固;另一方面,布置的作业及时批改及时反馈,结合学校自己的情况,培养学生学习及做题的规范化,让成绩好的和成绩差的同学都能有所收获,指导学生明得失,晓方法。有时我们还会让学生积极参与自批自改。平时,备课组内经常交流交换意见经验,有好的方法大家共同享用,共同成长。

  (5)充分利用时间做好阶段性成绩进行分析总结

  针对每次考试后的成绩,不光学校会召开年级组教师分析会,我们自己备课组内,也会根据实际情况制定出相应的计划。分析考试成绩反映出来的得与失,并对之前采取的措施进行针对性的调整。主要目标是提高优秀率和及格率。分析后及时反映给家长,指导家长对孩子的语文学习做一些力所能及的事,促使家长积极跟学校配合,改进学生学习方法,提高学习成绩。

  四、以身作则,积极引导

  我们语文组的老师基本上都是班主任,平时,以身作则,要求学生做到的,首先自己先做到,我们总是会比其他老师先一些时间到校,迟一点时间回家。课余时间,常常深入班级,帮学生解疑答难,或发现苗头性问题及时解决。我们组在这一次模拟考试中考得良好成绩的很大原因,我想在于我们班主任们的合力相助,学校里的其他同事有时会说,你们语文比我们考得好,是因为你们班主任效应大。其实我们语文老师,总是想办法找到比其他老师多的教育契机,及时疏导学生的心理,减轻他们的焦虑,营造一种积极、奋发、向上的精神风貌。让他们在其他功课上花功夫的同时,也不忘在语文上花时间。

  这次发言本来是我们程校长来的,但是学校将迎接省里的检查,事情很多,忙的脱不开身,我作为初三年级的语文备课组长在这里发言很惭愧,其实,我的语文教学成绩跟我们组里的同事相比,还是有差距的,我实在应该感谢我们那些兢兢业业、团结互助、任劳任怨的好同事。和他们在一起奋战在初三的征程中,我感到很充实,我将学到更多新的东西,希望我们组能在以后的模拟考试和中考继续取得好的成绩。谢谢大家!

备课组长发言稿3

各位领导,各位同仁:

  下午好!备课组是学校的一个最根本的组成部分,也是组织学校教学工作不可的或缺一个部分。

  备课组工作的到位程度是衡量一门学科的教学工作是不是到位的重要指标。

  备课组的合作开展有利于教师素质的整体提高,有利于新课程标准的顺利实施,有利于教学质量的提高,下面我代表初二年级数学备课小组来向各位领导、各位同仁来汇报我们小组这近一年来所做的工作。

  1、要成为一个出色的备课小组,团结是第一要素团结是交流合作的先决条件,我们整个数学组历来是一个非常团结的小组,我们初二数学组也延续了这一好的传统,我们备课组成员都具有很高的教学水平和敬业精神,大家都把学校的工作放在首位,不计较个人得失,工作协作,努力使教学工作做到最好,在这近一年的时间里,在大家的共同努力下,各项教学工作都进展得比较顺利。

  2、严格落实教学常规是备课组工作能够有效实施的保证开学初,为了保证备课组能够有效实施,我们备课组老师都认真学习了教务处教学方案,并对教研方案提出了自己的见解,在充分讨论下制定了教学方案,并努力按照制定的方案去做,严格执行学校的教学常规,认真上好每一节课,提高课堂教学效率。并加强教学质量的管理,重视学生良好学习习惯的培养。

  3、要使得小组工作能够顺利展开,分工明确,责任到位是必备条件在每次开学初我们小组就把这一学期的教学工作全部安排到位。

  备课方面的详细的做法是每个老师负责一个单元的备课,在集体备课时,先由主备老师来讲述这一个章节的重点、难点,知识点讲到什么程度,哪些题型是必须训练到位的等等,再由其他老师补充,从而形成一份大家比较认同的教案,也是集体智慧的集中。通过这样的工作,可以促进新教师快速的成长,促进老教师不断的学习,一起提升业务能力。同时也有效的整合固有的资源,提高资源的利用率,完善每位老师的教学理念,相当于由原有的一个老师教一个班变为一个备课小组教一个班,不仅提高了教学质量,也缩小了班级之间的差异。平时的单元考卷我们也是分工明确,在一个老师备课时就由下一位老师负责这一个单元的考卷,另外对于新增加的.外桥教学工作,我们也是每个礼拜轮流一次。通过详细的分工,使得日常工作得以有效运转。

  4、开展必要的教学研讨活动是提高教学技能和教学能力的必要手段新教材新教法对我们初二老师来说都是有点陌生,只有集思广益才能少走弯路。

  为了更好地理解和把握教材,更好地调整教学进度,一般每周安排一次集体备课,集体讨论,总结这一周的教学工作,由每个老师针对自己班上学生的特点来讲述学生在学的过程中那些是掌握不到位的?那些内容在教学中还存在一些问题,今后如何来改善教学等等,为后续教学工作做好铺垫。同时确定下一周的教学安排,理清教材思路,明确教学目标,规划教学流程,从而帮助所有教师更好地把握教材和教法,更高效地开展下一步工作。同时为了切实提高小组成员的教学技能,我们小组也开展了互相听课和对全组成员的公开课。

  因为每个教师上课都有自己的风格和特点,无疑也有自己的弱点,多听课、多评课,可以学习他人的优点,提高自己的教学能力,也可以暴露自己的缺乏,以便及时改正。

  (在这里我要代表我们初二数学组感谢邱老师对我们的帮助,邱老师经常到我们初二年级听课,给我们小组提了很多的珍贵意见,直接或间接的促进我们成长),其次本学期我们还由吴杨杨和惠雪芸两位老师对全组开设公开课,也得到了全组老师的大力支持,在此一并感谢。

  通过这些措施,实现整体大于部分之和的团队效应,切实提高了我们小组每位成员的教学技能和教学能力。

  5、互帮互助、步调一致是备课组成员共同成长的根底互帮互助、步调一致是我们备课组工作的一大特色。在平时的工作中,难免会遇到一些生活上和教学上的困难,一旦遇到这样的情况,我们小组成员毫不犹豫的伸出援助之手。平时的教学工作是紧张的,上课,备课,批作业占据了我们大部分时间。

  但是我们备课组全组老师步调一致,每天上课内容根本一致,并严格做到布置作业也一致,在平时的单元测验中也做到评分标准也一致。

  以上就是我们初二数学备课平时所做的一些平常而又简单的工作,我们全组成员团结合作,默默工作。在这过程中有不到的地方请各位领导、各位同仁予以批评指正。

备课组长发言稿4

各位领导、各位老师:

  大家好!

  今天我们在这里举行新学年开学大会,作为教师代表,我在这里发言,感到非常激动。回顾上学年度,在以吴校长为核心的校领导班子的领导下,我校初三中考取得历史性突破,这得益于学校的分部、分类、分层教育理念的有力实施,得益于初三年级领导班子的精心管理,得益于全体初三老师的尽职尽力,也得益于初一初二年级的有力配合,还得益于后勤服务部门的大力支持。

  上学年,作为二部初三语文备课组长,我和史xx组长互相配合,在二部初三全体语文老师的共同努力下,我们语文备课组不折不扣地完成年级的各项任务,精心组织语文备课活动,落实教学的各个环节,认真备课,认真研讨,集思广益,取长补短,促进了备课组各项工作的有效开展。

  我自己在语文教学上,也是精益求精。我认为学生是我们等待会就的图纸,就看我们怎样会就这幅图画。这幅作品的成功与否,全看我们的着力是否着力。我虽然已过不惑之年,但是我认为我有一颗火热年轻的心,有一颗不断追求的心,有一颗坚持学习的心。学校是我的大舞台,课堂是我的小舞台,我们每个教师既是课堂的导演,也是其中的一个演员。每次走进课堂,我总是心潮澎湃,努力以我的热情点燃你学生的热情,以我的思想碰撞学生的思想,以我的带头引领学生的进步。凡是要求学生做到的,我自己一定做到。我开阔自己的学习渠道,学习先进的教育教学理念,阅读优秀的教学设计,观看专家名师的课堂实录,认真备课,精心设计课堂教学,虚心向老教师请教,虚心向年轻老师询问,尽量使自己的.课堂更贴近课改理念,更贴近中考语文标准,更贴近我校课改实际,更贴近班级学情,更贴近我市中考说明,更贴近我校的试卷命制原则,使自己的课堂深入浅出,通俗易懂,为学生所喜闻乐见,始终努力以学生的需要为原则,以学生的所缺为原则,以淮安的所考为原则,以我校的课堂模式为原则。

  新学年,我将继续严格要求自己,和备课组全体老师同舟共济,同甘共苦,同心戮力,继续持之以恒地搞好集体备课,继续持之以恒地开展半日教研,继续持之以恒地开展听课评课,继续持之以恒地抓好每节课堂,继续持之以恒地开展课后辅导,继续持之以恒地落实过关订正,继续持之以恒地抓好培优促中,继续持之以恒地抓好作文辅导;努力使自己的课堂花哨的形式更少,有效的训练更多;教师讲授的更少,学生动手的更多;教师讲解答案的更少,学生研究出答案的更多;努力结合学生特点,引导学生发现问题、提出问题、解决问题,促进学生的思维发展;重视学生个体问题的呈现,个体问题的解决,个体能力的提升。做到课前预习和课堂听讲相结合,课堂听讲与课后辅导相结合,积累与提高相结合,动口与动手相结合,既注重问题的答案,更注重解题的方法,更注重思考答案的思维过程。

  本学年,我们将高举课改旗帜,践行“六阶三核”的课堂结构模式,夯实基础,激活思维,提升能力,构建高品位的课堂,以学定教,以学检教,努力让学生动起来,让课堂活起来,让思维飞起来,着力培养学生的理解能力,归纳能力和运用能力,力争实现“四清”,真正把我校新学年贯彻执行的“六阶三核”的课堂教学模式落到实处,为实现新学年的教育教学更大的辉煌做出自己的应有的贡献。

  最后,我祝愿我们文通中学新一轮课堂改革取得累累硕果,祝愿文通中学、淮中教育集团教育管理更上新台阶,教学质量更上新台阶,明年中考、高考再创新辉煌!用事实说话,让全体集团人骄傲自豪地有尊严地行走在淮楚大地上,让每一个集团人分享集团的成功带来的喜悦和欢乐。

  谢谢大家!

备课组长发言稿5

各位老师:

  大家好!

  荀子有云“假舆马者,非利足也,而至千里;假舟楫者,非能水也,而绝江河。”在座的各位,都是我校骨干体系建设的见证者、践行者和受益者。所以在“双减”政策的热潮下,各位组长更要带领同组、同学科的教师做好每一次研讨,开好每一次研修会。

  一、发挥团队智慧,补齐教学短板

  按照“教研训”一体的实践思路,进一步构建互动高效课堂的模式,有效促进课堂教学的知识生成,落实学生课堂的参与权,我校两组会主要以集中研讨、分散研讨、个人研修三部分组成。主要“对本学科某一年级教学的三年整体意识及其处理方式”“本学科基础年级与毕业班如何顺利衔接的处理方式”等问题进行深入探讨。

  教研组以学科分类组建教学团队,利用周一、周二集中研讨,主要针对学科课堂教学设计、教学材料的选择、课堂教学行为改进、教学经验交流分享、教学思维汇聚碰撞等形式展开深入讨论。

  备课组以年级组建教学团队,在同教研组活动不冲突的情况下,利用周一、周二进行集中研讨,主要针对本周所教内容,教学方法的呈现、重难疑点的突破、考点、易错点,以及作业设计的研讨、交流、反思。

  个人研修:周三、周四、周五各学科教师结合班情、学情随时交流学习,探索优化的教学操作和改进的路径,创设属于自己的教学风格,提升自己的专业水平。

  之所以采用这样的方式进行研讨,其目的在于取长补短,使全体教师加深对培养学生学科核心素养的认识,有效探究教学改进与优化策略,保证各学科教学的顺利与优质开展。我校的老教师相对占比多一点,在此时更要发挥传、帮、带作用,带领青年教师共同探讨,学会优势互补,真正探索出一套行之有效的备、教活动方案,最终实现学校教育教学质量进一步优化。

  二、抓好课堂教学,提高教学质量

  “双减”背景下,要实现提高教学质量的内核要求,关键还是在课堂教学。就拿数学学科来说,七年级重在抓好小学与初中的衔接教学,主要进行作业纠错、计算能力的提高、制作思维导图等活动。八年级就要感受数学文化、纠错反思、绘制思维导图、梳理知识框架等活动,除此之外,还要关注后进生,做好培优补差工作,寻找致差原因,耐心辅导,力求稳住和缩小两极分化程度。九年级就要聚焦核心知识,在扎实认真教好课本基础知识的同时,还要挖掘潜力,查缺补漏,注意对考试动向的信息收集,科学把握中考方向,捕捉中考信息,提高毕业班的教学效率。

  三、减少作业时长,提升作业质量

  “双减”之后,教师在布置作业的环节要充分考虑到学生能力水平,设计有效的课堂作业和家庭作业,做到不随意布置作业。教师要根据学生的课堂反馈和学习进度,设计分层、弹性和个性化的作业模式。禁止“一刀切”模式作业和无练习巩固效果的作业。

  备课组要做到统筹作业结构,控制作业量不要超过国家课程标准,减少作业时长。年级组也要对教师的作业进行监督和定期检查,我校的作业采用的是全批全改和二次批改相结合,作业评价和错题集批改相结合,面批与个别辅导相结合。通过作业改革转化教学思路,让学生从即时的“懂”,到作业检验时的'“会”,最后达到二次检验时的“通”。众所周知,初中的知识点比较多,学生较叛逆,所以在设计作业这部分,我们要对不同年级提出不同的重点:例如七年级精选作业、八年级优化教学设计、九年级创设生成性课堂。教师要通过先做学生作业,选出适合学生的作业,再对作业进行分层设计,分层布置,要做到让学生从传统的听、做、练到以学为中心的思、问、钻。

  国运兴衰,系于教育。在国家、民族发展的新起点,在教育改革纵深推进的历史关键期,我真心希望各位组长能信心百倍,怀揣“自古逢秋悲寂寥,我言秋日胜春朝”的激情;踏着“落霞与孤鹜齐飞,秋水与长天一色”的步伐;留下“一年好景君须记,正是橙黄橘绿时”的感动,带着同组组员携手前行,以梦为马,同心同行,以更加昂扬的教育精神和更加奋进的逐梦姿态,为城郊中学高质量发展贡献一份力量,相信各位几经历练之时,定能“霜叶红于二月花”。

备课组长发言稿6

尊敬的各位领导、同事:

  大家下午好。当我接到学校通知,让我代表备课组长和大家交流经验的时候,我真的是很忐忑。因为在我们年级优秀的备课组比比皆是。让我来发言我真不知道说些什么。在我们组我也是年龄最小,经验最少的老师,所以初三化学备课组基本上也是采纳了三位老大姐的经验做法。今天我在这里将我们组的教研计划和一些做法、想法与大家一起分享交流,还请大家批评指正。

  一、工作目标:

  本学期我们组的主要工作目标任然是抓好教学的常规工作,注重学生的双基教育和化学实验基本操作的训练。在保证提高大多数学生成绩的同时,狠抓学习薄弱学生的教育工作。在保证一定及格率,降低低分率的基础上,提高优秀率。在全区性考试以及中考时,成绩和名次有所提升。

  二、工作要点

  1、集体备课,全面提高教学质量

  仔细分析历届中考化学试题,认真制订教学计划,并且根据教学实际情况及时调整。教研是教学的前提,发扬团队协作精神,加强集体备课,精选课后练习,实验等,通过定时间,定地点,定主备人的集体备课制度来分析教学中存在的问题。在课余,互相学习、互相探讨、互相交流教学的侧重点、难点以及解决教学难点的方法和模式,找出教学中存在的不足,及时采取相应的补救措施。加强备课组相互听课制度,取长补短,相互促进,使组内形成良好的学习氛围和研究氛围。完善备课组资料整理,比较完整地整理并保存教学资料。

  2、加强实验,提高教学有效性

  加强化学实验教学可以帮助学生形成化学概念,理解和巩固化学知识,培养技能,能力以及科学态度和方法。创新实验教学的方式方法,充分利用化学实验来激发学生学习化学的兴趣,提高学生观察、思维的能力,从中体会学习化学的方法。

  3、分层教学,让学生共同提高

  面向全体学生,因材施教,实行分层训练,对基础好的学生,课堂上结合教材内容,适当提高训练题的难度,加强变式题目的训练,使学生加深对知识的理解和应用,提高综合运用知识解决实际问题的能力。对基础较差的学生,在课堂上把要求适当降低,以掌握基础知识为主,帮助他们树立起学习的信心。在作业的布置上,根据学生掌握知识的.程度,精心挑选题目,有针对性地练习巩固。对于成绩优秀的学生,根据实际情况补充一些课外题,加以提高。在平时测验中,采用附加题的形式,加以分层。

  4、拉差补缺,提高年级平均分

  对于我们普通校来说要提高平均分,就必须抓好学困生的工作。我们组历年来都是秉承着一个信念,那就是不抛弃、不放弃每一个学生,积极地与学困生进行思想沟通,使每一个学生都喜欢化学老师,都喜欢上化学课。另外,对于作业的设计和批改我们力争做到“四精”(精选、精讲、精练、精批),“五必”(有发必收、有收必改、有改必评、有差必补、有错必纠),同时,全组老师在作业的布置上也是统一的。

   5、共同教研,加强合作

  不随意放弃全市、全区、全校组织的每一次教研,充分利用每一次契机,与教研员和其它学校教师共同探讨,学习经验,取长补短,共同进步。平时,也经常利用网络等加强校际间的交流,取其精华,为我所用。

  三、教学建议:

  经过多年的复习教学,针对中考学生普遍反映出的问题提一些我们化学备课组的共同看法:

  1、夯实基础

  俗话说:万变不离其宗,由此可见基础知识是最重要的,题目千变万化,但是归根结底离不开基础知识,所以一定要注重双基。尤其是一些基本的化学用语、化学符号的表达要加强训练,比如:化学式、化学方程式的书写,仪器名称的书写等最基本的知识要常抓不懈,确保基础分。

  2、注重细节

  细节决定成败,规范造就高分。很多学生不是题目不会做,而是由于审题不清答非所问造成了很多不必要的失分。由细节丢分是致命的打击,也是最不应该发生的事,所以我们备课组针对这一现象,在平时的练习中,加强了细节方面的训练,力争做到少丢分,甚至不丢分。

  3、强化知识的整合老师要帮助学生及时对化学的学习方法进行总结归纳,对零散的知识进行整合,使它们统一到一个完整的体系中去。这样会帮助学生少走弯路或不走弯路。同时教师也要注意引导学生自己学会进行知识的整合,以增强他们学习的信心。

  4、培养创新能力,勇于打破思维定势

  方法的归纳、总结是解决问题的一般方法,但是在一般的方法不能解决的情况下,老师要培养学生敢于打破思维定势的能力,从另一角度去思考问题,可能会收到意想不到的效果,这要通过有意的训练才能做到。

  总之,初三复习是一项复杂而艰巨的智慧工程,需要科学的方法和不懈的努力,我们应紧紧把握住复习的指导思想、思路和方法,严格按照教学计划中的要求,充分发挥每个备课组成员的聪明才智和力量,使初三的教学任务圆满完成,相信我们初三年级每一个备课组都会一如既往地坚持和努力下去,力争使20xx年我校中考成绩百尺竿头,更进一步。

  最后再次感谢学校领导给我这次发言的机会。同时感谢各位领导和同仁长期以来对我的支持和帮助。谢谢大家,有不当之处还请大家批评指正。

备课组长发言稿7

  一、承担:

  目前学校的管理模块是块状化,每一个人对自己所负责的领域负全责。行政干部和学科干部是学校是管理重要的两支队伍。在我的管理模块中,学科干部的地位要提升,要强化,对教师的评优、评先、晋级、升任高一年级教学,必须征求学科干部的意见。学科教学出了问题,学科主任为第一责任人,学科主任要对各年级的备课组长负责,统领学校本学科的建设、发展等问题。备课组长出了问题,学科主任为第一责任人。

  二、团队:

  我多次说过,一个人可以走得快,只有一个团队才能走得远。比尔?盖茨曾再三对微软员工强调:“如果有一个天才,但其团队精神比较差,这样的人微软坚决不要。微软需要的不是某个人鹤立鸡群,而是携手前进。”这段话充分阐明了团队协作精神的重要性。备课组长要本年级学科教学负责。即使你个人的成绩再高,而组员成绩没有提升,说明你没有尽到你应尽的责任。

  三、魅力:

  经验是永远学不去,所以大家不需要保守。经验是个体的,因而洋思永远是洋思,百万人的参观,全国至今没有第二家洋思;魏书生到处宣讲自己的做法和思想,全国仍然只有一个魏书生。所以不必保守。同时,你能将自己的观点、想法用语言清晰、有条理地表达出来,其实是对自己能力的`一次提升。人的经验往往是无序的,碎片的,浅表的,就像很多人滔滔不绝地演讲,但写成文章就是两码事。再者,作为备课组长,作为师傅,如何让人记得你,让人从内心世界敬佩你,我想是无私奉献,大度包容。

  四、常识:

  备课备什么,集体教研记录什么。首先项目齐全;确定教学目标,教学能否用清晰、完整的句子表达出来,反映了你对教材的把握程度;备重点难点,重点如何解决,难点如何突破,重难点的解决和突破,要有明确的教学策略;记录各组员的发言,记录最后的总结性发言,明确教学方向。查看了初一年级的集体备课记录,让人吃惊和汗颜,只有事务记载,毫无教学内容。

  大家都很努力,大家都付出精力,但我们更要学会思考,学会教研,这样教学才能从容,这样团队才能共同前进,这是对青年人最大的负责任,这是对学生最大的负责任,这是学校最大的负责任。

备课组长发言稿8

尊敬的各位领导、各位同行老师们大家下午好!

  今天很荣幸能够代表我们生物备课组在这里谈一下我们在生物教学和生物中考备考方面的几点做法。有不对的地方,还请各位同行批评指正。

  1、学校重视

  我们学校一直重视各学科均衡发展,在学科建设方面,从来没有因为我们是非中考记分科目而被冷落过。不管是在学校的各类评优评先方面还是外面参加培训学习方面,学校都会一视同仁。

  我们生物备课组有困难需要学校帮助时,比如印制生物的各类资料、购买一些教参、教具、外出参加各类教研活动等,学校会及时帮我们解决我们所遇到的各类问题和困难。

  自上学期到现在,学校就初二生物和地理学业考试多次召开会议,商榷备考工作并专门组织初二年级班主任会议,向初二班主任传达相关内容,要求班主任向学生和家长传达生地中考的重要性。

  学校的重视不仅有效的提高了生物教师工作的积极性还树立了学生心目中生物学科的地位。对生物学科的重视来自我们生物备课组每一位老师的不懈努力,因为我们知道,只有我们努力争取学科地位,才能得到别人给予的关注和重视。

  2、备课组老师重视

  我们备课组是一个非常团结友爱年青富有活力的备课组,共四位生物老师组成,我们科组一直赞成集体备课,乐于资源共享,平时我们会利用网络传送一些自己发现的优秀教学素材给同科组的老师们。提高了备课效率,减轻了老师们的工作量。

  对于集体备课,我们倡导先自主备课,然后再集体说课,二次备课,然后再查漏补缺,完善教学设计和课件。自主备课时,我们除了认真翻阅《生物课程标准》和各类参考书等资料外,还会下载一些优质课件,参考一些好的教学设计,添加一些生物素材,结合自己学生情况精心完成自己的课件和教学设计。 平时我们准备好一周的课后会提前一周以上在备课组进行集体说课,旁观者清,每上完一节课,我们科组老师会客观的把亮点和不足给予点评。在备课、说课、评课等一系列教学研讨过程中我们科组每一位老师得到了进步,也得到学校的认可。

  我们重视集体备课外,还重视教师自身专业能力的提高,作为年青教师,我和王才荣老师积极互相听课、评课,主动去听冯建英主任的课,吸取前辈们的教学经验,学习他们的教学方法,弥补自己的不足。除了听课,我们每一位生物老师会关注社会热点问题和生物中考考纲。像我特别喜欢关注历年生物中考题中每年的题目变化和考题知识点的'分析,通常我会把考纲分析打印出来,有空就看看,出练习时也看看,等我需要或我们集体备课需要时也拿出来应用到我们的生物课堂上。

  3、学生重视

  态度决定一切,也许表面看似很功利,看似学生为了考试而学习,但它的背后其实隐藏着学生学好生物的愿望。这也多谢我们学校和初二级组、班主任做了大量的工作,在集会、课间和平时我们的级长、班主任都积极宣传我们的生地中考的重要性。

  4、重视制定整体教学、复习计划

  初二生物中考复习不能将初一和初二的课本再学一遍,备课组一定要制定复习计划,我们认为中考复习可以分成三个阶段:

  第一阶段是抓好基础知识的复习,也就是对教材的全面复习,教师要对教材知识精心整合,利用课件和复习资料将各类基础知识串联,尤其在第一阶段教会学生如何错题相当重要,把平时做错的题目用红笔进行标记,找同学老师问清,理解,过后多看。

  第二阶段,认真阅读《考试大纲》,明确试题方向,有的放矢的准备复习课件和资料,通过考试大纲很清晰的可以看出七年级上、八年级下生物试题所占比重非常大,因此研读《考试大纲》可帮助老师和学生明确复习方向。

  第三阶段,精选复习资料和模拟试题,做好学科综合练习,要认真评析模拟考试后的试题。试题评析既是对试题当中错题的纠正,更是对同类试题、同类知识的回顾,因此我们非常重视精选试题的改编、整合、评析,做到触类旁通,让孩子们做一套题就可以得到收获和进步。同时我们在考前留下一定的时间给学生,同时对学生进行考试心理辅导,教给他们一定的应试技巧。

  5、重视对B率边缘生的辅导工作

  许多学生以前对生物学习不够重视,到了初二下学期想学可又不知怎么学,尤其是初一的三大作用和人体的结构和功能,大部分学生有相当大的恐惧心理。鉴于此,我们备课组将培优补差作为科组一直坚持的一项工作,这里所讲的培优补差不是额外的找一些时间、地点专门帮助学生补习功课,而是我们平时在课间时分喜欢走进教室,走近学生,与学生谈心,谈他们喜欢的生物知识,谈他们关注的生物知识,帮助学生解决他们在生物学习和生物复习过程中所遇到的一些问题和疑惑。对于学习比较好的同学,老师会给一些表现的机会,让他们出问题考同学。例如:在每天的自主学习时间段,在小组内进行自己出题考同学。在每节课中也安排这样的学生问学生、学生教学生的复习时间。这样的做法既减轻了教师的负担,还让一些学生解决了课堂上遗留下的问题,同时让教师集中了精神解决重点问题,也帮助学生树立了信心,消除了恐惧,培养了他们学习生物的兴趣。

  6、重视小组合作模式在生物课堂中的应用研究

  开展初中生物小组合作学习的教学模式,对于提高学生的学习兴趣,培养学生的探究能力有着积极的作用。另外,对于培养学生的合作能力和团队精神、发挥学生的主体性、提高学生的自信心等方面同样起到很重要的作用。我们生物课堂的大致做法是:

  1、预习。导学案下发后,组内各成员要独立完成预习。对预习中一些不懂的,模糊的知识点用双色笔中的红色笔标记出来,然后组内讨论,解决该层次能力范围内能够处理的问题,实在不懂才问老师。

  2、教师课堂讲解。

  3、课堂讨论、展示。课堂展示:主要由B、C层学生展示。

  而初二则把预习改为小组内复习提问,课堂讨论、展示则改为练习巩固,讲解。

  以上就是我们学校生物备课组的一些浅显的经验,我们还将一路探索,不断追求卓越,有不对的地方,请各位前辈给予批评指正。谢谢大家!

备课组长发言稿9

各位教研组长:

  大家好!

  在年级组的推荐下,教导处经过深思熟虑,决定聘请在座的各位为教研组长、备课组长。教研组长、备课组长是学校进行学科教学研究和教学改革的组织者与带头人,希望在今后的工作中能够根据教务处的安排负责、组织、实施本学科的教研、高效课堂的探索、研究等活动。组长是备课组、教研组的灵魂与核心,直接影响着备课组的活动质量。一个好的组长既能带出一个优秀的教研组,又是教研组活动顺利开展的重要先决条件。首先我对在座的各位提几点要求:

  1、教研组长、备课组长要做本科教学的带头人。

  教研组长要想做好本科教研工作,应该以自身的威信,良好的工作作风,先进的教育教学理念,优秀的教育教学成绩来感召人、折服人、带动人。

  2、教研组长应是年轻教师的领路人。

  教研组长应该义不容辞的担负起年轻教师的教学指导工作,以自己高尚的人格进行言传身教,为他们树立典范,对其严格要求,促使他们追求更高的目标。教研组长还应该主动给他们上示范课,以自己的教学给他们作以参照,使他们逐步成为本组乃至学校内的教学骨干。

  3、教研组长应该是本科教育教学研究的组织者。

  教研组长工作的最大成功,是创出教研组的特色,打造出教研组的“品牌〞。教研组长作为学科带头人,必须在教学改革中起先锋模范作用,通过全组成员的共同努力,努力探索出一条符合本学科学生实际、本校教学实际的教学新路。

  下面就近期工作作如下安排:

  1、各位组长根据学校教学方案、教学历撰写本组教研工作方案,包括学情分析(起始年级上学期备课组方案可省略,也可简要分析)、教材分析、具体措施、课时进度(最好用表格呈现)、具体周安排如说课安排、组内公开课安排、组内特色安排、单元检测命题安排、其他安排等等(最好用表格呈现)。教研工作方案必须经全组老师讨论、可行的方案,于下周一前交教导处。

  2、落实教学常规六个一。每周定时定点定人定内容开展教研活动。时间:语文:周一下午,数学:周二下午,英语:周三下午,理化:周四上午,政史:周四上午,体卫艺:周五上午。地点:七年级:二楼白板教室;八年级:一楼白板教室;九年级:二号教学楼三楼办公室旁边的教室。每周确定中心发言人、确定发言内容。教研活动流程:课例研讨,理论学习亮点回忆—下周说课—疑点交流。教导处将在活动时间地点检查,校领导将不定时参加教研活动。同时教研活动不能局限于规定的时间,有问题就可以随时开,有重要的会议精神就要及时传达,如今天的重要精神就要及时召开会议。每月一次教学常规检查,检查内容包括备课(学案或教案)、教学工作手册、作业批改(征订了资料的纳入检查范围)。每两月一次教情反思、每两月一次学情反应,建立在每天、每周的反思上。为推动我校高效课堂建设,从本周开始,每周五上午第一节在一楼白板室进行高效课堂公开课并进行评课,请全体年级组长、备课组长、同学科教师参加。

  3、布置高效课堂的具体操作。我校高效课堂以“任务式导学〞模式为突破口。课堂活动包括学习目标、学习过程和学习评价,每一个活动都有相应的任务:高效课堂的学习目标的任务应以促进学生的开展与进步为宗旨,课堂活动紧紧围绕目标进行,才能最大限度地减少随意性、盲目性和模糊性,提高课堂活动的方向性,针对性和有效性。学习过程的任务学生是学习的主体,必须重视调动学习主体的积极性,创设民主、宽松、和谐的课堂气氛,以引导学生主动地学习,变“被动学习〞为“自主学习〞变“要我学〞为“我要学〞。学习评价的任务是评判课堂教学过程中学生的学习主体性是否得到了表达,学生的学习积极性是否得到了充分调动,学生到达“三学〞,即肯学、想学、学会。

  (1)、分组:

  分组:建议全班分成6个小组。根据学生个体差异把学生划分为:253。即大概学生的组成是20%的“优秀〞学生,50%的中档学生,30%左右的学生属于学困生。分组要合理搭配,要培养小组长的组织能力,组内合作交流时一定要在教师的掌控之中。通过一学期的探索和实践,力争将班上的学生划分变成352:要充分“利用〞好20%优秀学生资源,又要给优秀学生提供“自助餐〞,保证他们学得更好。要通过小组互相讨论,促进中间50%局部的学生“向上分化〞,把其中的10%转化成优秀生,以此扩大优秀生比重。把原本30%的学困生向着50%的中间生群体推进,把其中的10%转化成中间生。通过两个或三个学期的教学实践,力争班上的学生划分变成361或460,最终消灭“差生〞,充分表达教育对每个学生的尊重。

  (2)、选举组干部,给组干部职责定位

  各小组要选举一名有领导能力的组长。组长的职责是制定小组目标:学习目标、互助目标、展示目标、诚信目标、纪律目标;对本组对学分组,对本组进行全面、综合管理,向老师汇报在管理、学习中的优点和缺乏,教师要经常召开小组长会议,对小组长进行指导。各小组选举课代表(收作业,并对作业情况进行记载);督察员(过关分组、过关记载、检测更正记载);纪检员(抄作业记载、上课违纪记载如讲话、传纸条、不参与讨论、考试作弊等);生活委员;劳动委员;组织委员;体育委员,让学生人人有事做,事事有人管,充分发挥学生自我管理、自我开展的作用。

  (3)、上课流程

  我校的“任务式导学〞模式,以“导—学—练〞为主线展开。

  ⑴导:教师课前编写导学案,导学案是用于指导学生自主学习、主动参与、合作探究、优化开展的学习方案。导学案以学生为本,以“三维目标〞的达成为出发点和落脚点,是集教案、学案、笔记、练习作业和复习资料于一体的师生公用教学文本,它将知识问题化,能力过程化,情感、态度价值观的培养潜移化。在充分尊重学生主体地位的前提下,积极发挥教师的主导作用,通过科学有效的训练,到达课堂教学效益的最大化。

  ⑵学:独学、对学和群学。学生在通过对导学案的把握,以生生互动、师生互动等形式初步达成预设的目标,并对自己找出的重点、难点问题进行深入的探究,并在此根底上不断生成新的学习目标,进行组内、全班的展示和交流,并进行知识的迁移运用和对感悟进行提炼提升。在对学和群学环节,学生要敢问、敢说、敢做。

  ⑶练:学生练习,包括当堂练习、当堂测试、课后作业。要求教师精心地设计具有针对性、层次性、选择性、实践性和开放性练习,减少学生重复、机械、无效的练习。

  4、高效课堂备课组建设。“高效课堂〞的宗旨在于提高课堂教学的.效率,从而到达教与学的高效,根本思路是将课堂教学内容前置,老师先设计好“导学案〞让学生提前自学,对于一些比拟简单的内容、学生能够自行解决的内容,让学生提前自学解决,课堂上,仅仅是解疑答难,从而,防止了无用功,节省了时间,到达了高效。

  备课组要加强分工协作,资源共享,要加强课例研讨、课题研究和校本培训,推行“分块备课—集体研讨—个人修订〞的集体备课模式,实行“二次备课〞,以此制定出适合本班学生的导学案,具体要做好以下三个阶段的工作:

  ⑴准备阶段:

  中心发言人提前一周做准备,对下一周的导学案进行集中备课,特别是结合课标、教材和学生实际加强对导学案具体使用的研究。其他教师也要对下一周的导学案进行分析和研究,人人做好发言准备。

  ⑵讨论阶段(核心环节):

  在规定的集体备课时间内,首先由中心发言人主讲导学案。主要围绕以下三点进行:

  ①导学案的设计意图。

  ②导学案的使用方法。

  ③操作过程中有可能出现的问题和困难。

  ④如何根据本校或本班实际,对导学案进行增删。

  ⑶完善阶段:

  通过第二阶段的讨论活动,老师们再结合本班的特点和情况,发挥各自的主观能动性,对导学案进行修改、补充、纠正、完善,形成适合本班的具有自己特色的较为成熟的标准的导学案。

  备课组要组织组内教师认真学习理论知识,努力实现教育思想、理念、方法、手段的现代化,从根本上改变传统的灌输式教学,落实并优化教师的主导作用,提高设计能力、课堂筹划与组织能力、点拨能力,全面提升专业能力,与时俱进,大胆探索新教法,提高教学中的技术含量,不断提高课堂教学的高效性,成为课堂教学能手。同时,教师要养成学习、反思、研究的习惯,关注自身的专业开展,成为学习研究型教师,关注大家的共同开展,形成合作互助的同事关系。同时各教研组、备课组在管理上还必须做到:

  (1)组织教师互听课互评课或上公开课和研讨课,以课堂实践的研究推进任务式导学案导学的优化。

  (2)设计、组织安排并实施周周清和单元清。

  (3)收集整理有关资料和信息,向教导处书面反映教学实践中出现的新的矛盾和问题,并提出改良教学及管理的意见和建议。

  5、加强教研组的资料建设与管理。要加强各教研组教学统计材料、教研资料、教研组活动材料的积累和整理,建立和完善教研组工作档案,逐一记载各项教研活动的开展情况及教学教研成果,及时做好一学期、一学年的教研工作总结,逐步建立和完善具有本组特色的教研组校本资料档案(教研组活动、集体备课、教学案一体化、学生课时练习、各类公开课、各种活动材料、兴趣小组、考试成绩、获奖情况、活动会议记录等)。

备课组长发言稿10

各位组员们:

  非常荣幸能成为大家的同事,非常高兴能与大家坐在一起研究学校的教师队伍建设问题,学校教科研问题。从教以来,我没有当过教研组长,没有当教研组长的经验,没有体会过教研组长的酸甜苦辣。但在多年学校管理,培训中心管理的实践中,我深深的感到学校教研组长这支队伍太重要了。你们是学校教学研究的落实者,是本学科教学活动的组织者,是青年教师的指导者、榜样。在很大程度上,你们的观念影响着学校某门学科发展的方向,你们的科研水平决定着学科教科研的高度。你们的工作水平直接关系着学校教学质量的高低.直接决定着学校的发展和生命。所以以前在培训中心的时候,为了贯彻建设全面高素质教育的精神,准备过组织教研组长骨干培训,后来因为与教研室的工作有冲突,就放弃了.今天借开会之机,我简单说说我的教研组建设一些想法,一些思考,说出来供大家参考。不对之处敬请批评指正。

  一、教研组长任重道远

  归结起来,作为一个学科的教研组长,肩负着三大任务:第一、提高本组教师的教育教学水平,促进本组每一个教师的专业发展;第二、积累本学科教学经验,形成本学科教学特色;第三、提高本学科的教学质量。 这三大任务是相互联系的。组织全组教师不断地学习、总结、探索、反思、积累本学科教学经验,才能持续地提高本组教师的教学水平;只有本组教师教育教学水平共同提高了,专业发展了,才能可持续的实现本学科教学质量的提高。

  三大任务,具体到职责,在我们学校有15条,备课组长职责10条,与教务,教科部门联系的比较多。

  与我们教科研联系要相对多一点。我校教科研工作也很多,五位领导也是忙的团团转。总结一下我校的教科研工作:一校:(一个目标:学校教学质量的提高;一支队伍:教研组长队伍)青年教师发展学校;二刊:《×××》和《××××报》;三层次的骨干教师的评选和培育:名师,学科带头人,教坛新秀(教学能手);四类活动的开展;教研活动(备课组活动),听课活动,阅读摘抄,撰写理论综述(论文、反思、随笔);五类培训:师德,教师专业成长理论培训,教学基本功培训,学科培训,骨干培训;六类课题研究:师训,教学,教育,管理,学校,领导的。等。已经基本形成了完整的体系和特色。成效也相当显著。

  而这些工作成效取得,离不开教研组长的积极支持和辛勤劳动,在此我代表学校代表教科处表示真诚的感谢,同时也真诚地期望组长们继续以创造性的工作支持我们的工作,齐心协力,高质量的做好学校的教师队伍建设和教科研工作。

  二、对教研组长建议和期望:

  1、要全面贯彻学校的办学理念

  ×××校长在教师节《××日报》上的题词(学校网站上还有):尊重全体,对学生的健康成长负责;尊重未来,对学生的终身成功负责;尊重个体,对学生的潜能发展负责。我觉得这是吴校长办学理念的概括。我理解为:实施尊重教育,对师生的一切负责。这是切合我们学校实际的教育新理念,其实质:“就是一切为了学生,为了学生的一切。”教育新理念在我们学校的具体化。那我们在教研组管理中,就要落实“实施尊重教育,对师生的一切负责。”不管是备课、上课、布置作业,听课、评课,等等,一切教育教学,教科研工作都要贯彻落实。我在参加的一些听课、评课活动中,多数落实比较好,也看到过一些不和谐的现象。如,我曾经看到过的教研组评课,把老师说的一无是处,脸色红了变白,白了变红,直至低下头为止。这既可以说教研组成员间亲密无间,关系融洽,知无不言,言无不尽,关心同事的成长进步。也可以说是我们一些老师不懂得受评者的心理。我当时就不停地冒出一个故事:农夫相牛的故事:一位官员微服私访,看见一个农夫赶着两头牛正在耕地,便问农夫:“这两头牛,哪一头更棒呢?”农夫看着他,一言不发。等耕到了地头,牛到一旁去吃草,农夫附在官员的耳边,低声说:“告诉你吧,边上那头牛更好一些。”官员奇怪地问:“你干吗用这么小的声音跟我说话呢?”农夫答道:“牛虽然是畜类,但心和人是一样的。我要是大声说,它们能从我的眼神、手势和声音中分辨出我的评论,那头不够优秀的牛,心里是会很难过的。”

  农夫尚且能如此善待“那头不够优秀的牛”,何况我们老师呢?事后我很想私底下鼓励一下老师,但至今没有机会。我也想学校设置几个议课室,在议课室里,问题可以谈深谈细,又可以照顾到老师心理。

  我也听到过有的年级组长主持召开的晨会,面对上千的学生,破口大骂,恐吓学生,”说什么他有太多的方法惩罚学生,让学生小心点。”

  我觉得这些与实施尊重教育,对师生的一切负责的理念是格格不入,我希望各位组长在贯彻理念时要加以注意。

  2、要在精细化管理上要质量

  精细化管理是源于发达国家的一种管理理念,它是社会分工的精细化以及服务质量的精细化对现代管理的必然要求,海尔集团凭借高效的精细化管理,打开了国内国际市场,赢得了良好的社会信誉,被誉为“海尔现象”。它成功的秘诀就在于“精”和“细”。学校实施精细化管理的也已经不少,带来的效果就是质量提高,学校知名度提高。如江苏的栟茶中学,洋思中学从三流生源的农村中学一跃而为全国名校。汶川地震中的最牛校长叶志平,就是在学校安全、教学管理上实施了精细化管理。学校精细化管理是提高教育教学质量的关键环节。具体到教研组精细化管理,我粗略谈一下。要求“发展有目标,改革有思路,推进有办法”,工作方式是:有计划、有检查、有落实,奖惩分明。全体教职工各负其责,分工明确,人人知道自己该干什么,不该干什么,心往一块想,劲往一块使,配合默契。工作步骤是要从小处入手,要把“小事做细,细事做精”。要制定计划,逐步推进。第一步是完善各项制度,从教研组实际情况出发制定出切实可行的、可操作性强的制度。制度从网上一找一大推,但可不可行,适不适合学校实际,必须重新审视,逐条核对。第二步是制定出可操作性强的评比细则,否则制度就成了一纸空文,管看不管用。第三步是重过程管理落实每一细节,这是精细化管理的关键。如上课讲的例题难度,如上课的要求,如布置练习多少等等都可以进行研究。当然要进行教研组精细化管理还要好好组织学习、研究精细化管理的理论。

  总之,在教研组管理中,在教学中要想细、做细,认真落实要求,研究课堂教学,向教学要质量要效益,

  3、要在创新上要质量

  从大道理上说,江同志强调指出:“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力”。只要我们敢于创新,勇于实践,学校的发展也会拥有不竭的动力,教研组发展也会拥有不竭的动力。

  从新课改来说,新一轮课程改革启动以来,新课改所倡导的新理念、新举措已经走进校园,走进师生的生活,教师们也在随着课程所建立的学生学习方式的改变而重新建立自己的教学方式,在这一过程中,也出现了许多问题,如:教师难以把握各知识点之间的内在联系和科学课程的教材编排体系;课程资源不足;科学课程内容的广博性、多样性和综合性对教师的要求比以往任何课程改革都高。因此,实施课堂教学时不管新老教师都觉得困难较大,甚至一下子难以适应新课程要求,尤其是一些年龄稍大一些教师,多年来形成的一套适应应试教育的传统教学方法,要改显得比较难。那么该如何解决这些问题呢?创新

  从学校实际情况来说,学校大,教师多,教师组成成分复杂,能力水平差距悬殊,教研组大小不一,当前教研组存在“教”多“研”少、教研活动浮于表面的'现象。教研组活动往往停留在布置常规工作、听课与评课等简单的工作层面等。都需要改进,需要深化。怎样改进?怎样深化?创新。如听评课,新的东西就很多,如课堂观察,如同课异构,主题研讨,这些都需要去思考,去研究。

  总之,教研组的活动、建设只有不断创新才能有发展,有质量。

  4、要有咬定青山不放松的精神

  在我们学校教研组工作中困难很多:如

  事务性多,教研功能萎缩:如布置常规工作、安排活动内容、传达会议精神、进行试题命制等等,而缺乏对教育教学中存在的问题进行反思和研究,

  活动性多,活动内容空泛:在现实中一些教研组工作看似井井有条、轰轰烈烈,其实透过现象看其本质,往往是“活动目的不明确,活动主题不具体”,从而出现了活动过后收效甚微甚至一无所获的状况,

  分散性多,集体备课处于应付状态:在现实中,组员之间各自为政、单打独斗的分散性单兵作战的现象比较普遍,而教师之间合作交流、集体备课的立体性的协同作战比较少见,即使有集体备课,也是粗浅的、片面的,甚至还存在互相留一手的状况。

  褒扬性多,评课氛围保守:在实际的教研组活动中存在着“只讲好话,不讲缺点”即“褒扬性多而纠正性少”的现象,特别是在评课过程中,往往会出现长时间沉默的现象。即使有些能够主动发言,也是环顾左右而言它,评课不痛不痒、泛泛而谈,或只说优点、或只说普遍性(如教态、板书、语言表达等)问题。对于上课中存在的实质问题则避而不谈,这样“所谓不敢揭短”的评课方式,其实对于上课和听课的教师都是不利的,因此这种“评课氛围保守的状况”是应该特别值得重视的,必须加以尽快和彻底的改变,否则会大大地阻碍教师业务水平的总体提高。

  只有有咬定青山不放松的精神,顽强的坚忍不拔的精神,才能做好工作。

  总之,一句话教研组长任务重,责任大,需要我们去做精细的工作,要有创新精神,要有咬定青山不放松的精神,才能有利于做好工作。

备课组长发言稿11

各位领导,各位同仁:

  下午好! 备课组是学校的一个最基本的组成部分, 也是组织学校教学工作不可的或缺一个部分。

  备课 组工作的到位程度是衡量一门学科的教学工作是不是到位的重要指标。

  备课组的合作发展有利于 教师素质的整体提高,有利于新课程标准的顺利实施,有利于教学质量的提高,下面我代表初二 年级数学备课小组来向各位领导、各位同仁来汇报我们小组这近一年来所做的工作。

  1、要成为一个出色的备课小组,团结是第一要素 团结是交流合作的先决条件, 我们整个数学组历来是一个非常团结的小组, 我们初二数学组 也延续了这一好的传统, 我们备课组成员都具有很高的教学水平和敬业精神, 大家都把学校的工 作放在首位,不计较个人得失,工作协作,努力使教学工作做到最好,在这近一年的时间里,在 大家的共同努力下,各项教学工作都进行得比较顺利。

  2、严格落实教学常规是备课组工作能够有效实施的保证 开学初, 为了保证备课组工作计划能够有效实施, 我们备课组老师都认真学习了教务处教学 计划,并对教研计划提出了自己的见解,在充分讨论下制定了教学计划,并努力按照制定的计划 去做,严格执行学校的教学常规,认真上好每一节课,提高课堂教学效率。并加强教学质量的管 理,重视学生良好学习习惯的培养。

  3、要使得小组工作能够顺利展开,分工明确,责任到位是必备条件 在每次开学初我们小组就把这一学期的教学工作全部安排到位。

  备课方面的具体的做法是每 个老师负责一个单元的备课,在集体备课时,先由主备老师来讲述这一个章节的重点、难点,知 识点讲到什么程度,哪些题型是必须训练到位的等等,再由其他老师补充,从而形成一份大家比 较认同的教案,也是集体智慧的集中。通过这样的工作,可以促进新教师快速的成长,促进老教 师不断的学习,一起提升业务能力。同时也有效的整合固有的资源,提高资源的利用率,完善每 位老师的教学理念, 相当于由原有的一个老师教一个班变为一个备课小组教一个班, 不仅提高了 教学质量,也缩小了班级之间的差异。平时的单元考卷我们也是分工明确,在一个老师备课时就 由下一位老师负责这一个单元的考卷, 另外对于新增加的外桥教学工作, 我们也是每个礼拜轮流 一次。通过具体的分工,使得日常工作得以有效运转。

  4、开展必要的教学研讨活动是提高教学技能和教学能力的必要手段 新教材新教法对我们初二老师来说都是有点陌生, 只有集思广益才能少走弯路。

  为了更好地 理解和把握教材,更好地调整教学进度,一般每周安排一次集体备课,集体讨论,总结这一周的. 教学工作, 由每个老师针对自己班上学生的特点来讲述学生在学的过程中那些是掌握不到位的? 那些内容在教学中还存在一些问题,今后如何来改善教学等等,为后续教学工作做好铺垫。同时 确定下一周的教学安排,理清教材思路,明确教学目标,规划教学流程,从而帮助所有教师更好 地把握教材和教法,更高效地开展下一步工作。同时为了切实提高小组成员的教学技能,我们小 组也开展了互相听课和对全组成员的公开课。

  因为每个教师上课都有自己的风格和特点, 无疑也 有自己的弱点,多听课、多评课,可以学习他人的优点,提高自己的教学能力,也可以暴露自己 的不足,以便及时改正。

  (在这里我要代表我们初二数学组感谢邱老师对我们的帮助,邱老师经 常到我们初二年级听课,给我们小组提了很多的宝贵意见,直接或间接的促进我们成长),其次 本学期我们还由吴杨杨和惠雪芸两位老师对全组开设公开课, 也得到了全组老师的大力支持, 在 此一并感谢。

  通过这些措施, 实现整体大于部分之和的团队效应, 切实提高了我们小组每位成员的教学技 能和教学能力。

  5、互帮互助、步调一致是备课组成员共同成长的基础 互帮互助、步调一致是我们备课组工作的一大特色。在平时的工作中,难免会遇到一些生活 上和教学上的困难,一旦遇到这样的情况,我们小组成员毫不犹豫的伸出援助之手。平时的教学 工作是紧张的, 上课, 备课, 批作业占据了我们大部分时间。

  但是我们备课组全组老师步调一致, 每天上课内容基本一致, 并严格做到布置作业也一致, 在平时的单元测验中也做到评分标准也一 致。

  以上就是我们初二数学备课平时所做的一些平常而又简单的工作,我们全组成员团结合作, 默默工作。在这过程中有不到的地方请各位领导、各位同仁予以批评指正。

备课组长发言稿12

各位老师:

  随着高考的脚步越来越近,我们身上的担子和责任也越来越重。我们这学期的工作任务就是高考目标的完成,而目标就是两个方面:一是清北港生的数目,二是一本二本上线人数和上线率。刚才潘忠敏老师作为小班班主任和教师代表已作出了很好的发言,她给我们提供了很好的经验和做法,切实对我们的任务完成有良好的帮助和借鉴。齐璞老师作为备课组长代表的发言,也给备课组长的工作更好开展提供了很好的经验。听着他们的发言我心里感触颇深。可以这么说,我们这个会既是经验交流会,又是诸葛亮会,更是高考战役的战前参谋会,是一个“其智交相明,其才交相成”的取长补短、共同受益的会,所以说,我们这一班教师的工作责任心、士气、态度和工作质量就决定着我们xxxx年高考能否成功。因此xxxx年高考这一战役,如何打?这就需要我们在一起谋划、筹备和亲自一线指挥,我们的指挥才能和智慧不仅关系着学生的前途(我们都有孩子,尤其是有孩子在这个年级的应该更有这个体会),而且也关系着学校三次创业的发展新高度,更是对我们工作能力和实绩的再次印证。为此,我提出下列几点要求。

  (1)统一思想,积极树立责任意识,自加压力,积极主动,竭尽全力做好自己负责的工作,这是我们成功的关键。任何工作若我们自己离开了责任和积极主动,那是不可能取得优异成绩的,我们的一切高考目标的完成都是纸上谈兵。其实按照6-1=0的含义,只要有一位教师不能够尽心或工作失职,就会造成班级教学团队的全军覆灭。因此,我们每一位教师都应该是精兵强将,每一项工作都来不得半点虚假。所以任何个人的“庸懒散”都会给我们的团队成功造成致命伤。

  (2)备课组长是我们高考战役最前线的指挥官,它既关系着战略战术的落实运用,又关系着一场战役的成与败。

  ①考练组织。务必做到:组织有序,教师按时到岗,不迟到早退,不中途离岗。能收齐试卷,按照要求批改,尽量赶时批改登分交分。如周二数学考练和周四综合考练时教师点名时间、领卷时间、发卷时间、考试时间、监考要求、批改要求、登分交分要求、加强监督要求、保证批改等都要一一想到做到。考练是提高学生成绩的重要手段之一,它和运动员成绩的提高一样,必须有大运动量的训练(如一定时间内的长距离奔跑、一定时间内的投球的次数等),只有经过强化训练,我们才可以成为强者(如马家军的例子)。强化考练的最大目的就是在限定时间内充分暴露问题,只有暴露更多的问题,学生才可以更正更多的问题,学生进步才能较快。当然,这就给我们教师带来了较多的工作量,因此,我们只要想取得成绩,就必须辛苦自己,所以我们不仅要严格要求自己,而且还要严格要求组内教师,按时批改、按时交分(举郸城一高考练第二天交分并评讲的例子)。

  ②作业设计、组卷和命题工作。作业设计是备课的关键环节(教师对教材的把握,教学重难点的突破,考点的强化以及学生的弱点、易错点和盲点的补救都需要练习作业来实现,学生的各种能力也需要练习作业来加强),课堂作业的完成与反馈是教学任务完成的标杆(学习目标的达成度),课后作业的设计和评价是教学任务完成和提升的保证(课后作业练习的矫正作用,错题本是最好的选择),作业的创新既能迅速提高学生成绩,又能培养学生能力(作业设计源于课本,又高于课本,做到教者有心、学者有益)。另外,学习新考纲,关注易错题,组好题,不出错,高质量,搞好组卷和利用好成卷是我们备课组长的基本任务和工作要求。

  ③高效教研会。要求备课组长做到每周工作有计划、有布置、有检查、有反馈、有督促,做到教学事务安排详尽具体易操作。内容实用,有专题设计,有结论,逐人发言。做到分工明确、责任分担。做好专题教研设计、考练设计、改进教学措施、成绩分析等。

  ④教学指导。教研组长往往是本学科组的业务骨干,是教学的领路人。安排好课堂教学、专题讨论、学生作业练习、试卷印刷和选择、作业收缴检查、听课安排等。

  ⑤教师管理。做好办公室卫生的保洁和值日,严谨教师外出代课和有偿辅导(表扬武长缨无偿辅导尖子生的例子),不发牢骚,积极正面引导老师思想,及时发现、及时解决、尽力化解教师问题。不要等出现了严重问题,需要处理人了再说再管,一切都晚了。当然在教师管理中,作为备课组长更应该做到率先垂范,严格约束好自己,模范遵守学校各项规定和要求,正人先正己。鼓劲的话多讲,泄气的话少说,解决不了的事多汇报。

  (3)小班教师工作是我们的核心工作是命根子,它既是一场战役的特种兵,又是一场战役的关键时刻的突破力量。

  ①高标准严格要求自己,工作精益求精、追求卓越。我们目前的最大问题是解决清北港学生的10-20分的问题,这就需要我们引导、激励学生从多拿一分多做对一题入手,认真考练、精心批改、精心帮扶,对待学生要心细一点。怎样解决?要使学生解决会而不对,对而不全的问题;不重视步骤,做题不严密的毛病;解决和反思粗心大意出错的地方;提高书写质量和规范;注意提高做题速度,学会分配做题时间等。任课老师要加强学生审题的训练,增强题感的能力,避免出现审题不清、不到位、题感不强的毛病。多注意关注“清北港”生的学习细节、做题细节等。在近几年的高考中,有一部分学生由于粗心大意或书写不认真、文字表达不严谨,分子式书写不规范、解题步骤不完整、逻辑推理不严密、计算结果不准确、书写潦草、涂抹太多、不规范导致的失分不在少数,这都是造成10-20分难以突破的主要问题之一。因此,在平时的训练中,教师要指导学生规范答题,解题步骤合理,数据分析处理得当,语言表述严密,逻辑性强,书写整齐清晰,结论计算准确,给阅卷老师形成良好的印象。另外还要特别注意网阅试卷与手改试卷分数差异的问题解决,只有认真书写、字体工整、规范答题、结论计算准确等才可以缩小手改与网改的分数差距(这使我想起来一颗马蹄丁就可以决定一场战争的胜负的例子)。

  ②心态决定未来。“抓干劲提士气,抓偏科提成绩,抓心理稳发挥”是我们抓小班学生工作的中心任务。人往往有了好心态、好士气后,精神和情绪就会高涨起来,工作就会多积极主动一些,而积极主动一些后,工作业绩就会进步一点,如果每人都能做好,那么我们的'突破就可以实现。所以说10-20分的差距不仅仅是知识上的问题,也有长期养成的不良习惯造成的失分,更有学生的心态和情绪的问题,大家关注学生的心态和情绪的变化也是我们的重要工作之一。如果大家都有一个良好的心态,那么学生的10-20分就会很好地解决了。还要多观察学生心理和思想上的变化,多及时了解发现学生的不足,多解决学生遇到的问题,尤其是班主任更应该多观察学生,时刻让学生保持高昂的士气,就是这个道理,另外誓师大会上我说的那个公式255分x1.01100=690分,690分x0.99100=253分也是这个道理。班主任也要时刻保持与教师的有效沟通,保持与学生信息上的及时交流。因此我们应该少些牢骚、少些埋怨,多些任劳任怨、多些换位思考,我们才可以打胜这场战役。

  ③弱科辅导与问题解决。老师要树立6-1=0的意识,学生要树立木桶短板理论意识,才能从根本消灭弱科给我们造成的工作瓶颈。作为老师我们要积极多花些时间、多些辅导、多些帮扶才可以(举武长缨例子,举杨绪领例子)。作为学生也要针对自己的问题进行针对强化自我训练,如某些知识性、经常错的类型题、审题、计算准确度、字体工整度、规范步骤等(举孩子的例子)。小班教师没有课的时侯,要经常在办公室待着,备课、与班主任交流、辅导学生或答疑等,尤其是这学期更应该做到。

  ④目标明确,团结协作,确保目标完成。按照学校和年级工作计划,每一个班级都有任务,而这个任务的完成不仅需要团队的协作,更需要团队里每个成员的辛勤付出,刚才我说的“6-1=0,木桶短板理论”就是这个理。因此教师们积极提高对自己的专业技能要求,在上课、备课、辅导、考练、作业设计、批改、纠错、反馈、教辅处理等所有教学环节下功夫,提高自己的教学质量,使自己的课尽可能地每一节都是精彩课,这是清北港生培养的最根本,也是老师们最起码的工作追求。大家也看到了,我们已经联考了6次,每一次都或多或少地存在这个问题,学生的弱科解决时刻存在反复,这就需要我们反复去做、去做好、去做的更好,班主任也要在每次模考分析后提醒教师本团队任务完成的程度。

  ⑤重视班级教研成果,落实培优拔尖精神。我们班主任在这项工作上确实很辛苦,做了大量地细致地工作,可谓为清北港生的培养付出了极大心血,因此这就需要我们更好地及时认真落实班级教研成果,确保学生有关问题及时解决。比如网改与手改分数差距的问题,应该引起我们的重视,为什么有些学生差距大、有些学生差距小,有些学生分数基本一样,这里面往往蕴含着学生不良字体、做题规范、计算不准确、不注意细节等给阅卷老师不良的误导,当然阅卷老师在短时大批量批改时比可能细致批改,所以要求我们学生必须积极追求答卷的规范化、精细度和准确度等,。

  ⑥积极树立责任意识、危机意识,勇创团队新战绩。我校“清北港”团队培养最高纪录:

  班级应届理科4人,应届文科1人,往届理科4人,往届文科2人;

  年级理科最高纪录11人(09届),文科最高3人;

  年级应届纪录5人(09届),往届7人(09届);

  年级最高纪录12人(09届10届)。

  老师们,我们的13届小班团队今年能创造什么样的纪录呢?能不能打破或刷新我校纪录?我们拭目以待。(比如若每个小班都完成最低目标2+2+1+1+3+3=12个,二级目标3+3+2+2+4+4=18个,最高目标4+4+3+3+5+5=24人)。

  (3)存在问题。①目前清北港生仍然不乐观,即理科进入中原联谊校前24名,64名学生,文科进入中原联谊校前15名人数不理想,与先进学校比还有较大差距。我们必须意识到危机和存在的完不成任务的风险。

  ②偏科生没有得到较好解决,部分教师的偏科生解决不能够令学校满意,部分学生解决弱科缺乏有效地针对性指导、帮扶和自我强化训练。

  ③个别教师工作主动性和精细程度仍有待加强,有时“庸懒散”、不能吃苦、不愿多付出现象仍存在,学校、年级、班主任布置的工作落实不够。

  ④部分备课组会议会前准备不足,教研活动效率不高,会议散乱空,内容不实在,针对性和问题解决不强,这主要是备课组长没有能够积极备课和组织。

  ⑤组长对自己承担的责任和一线业务主管的地位认识不清,没有很好地认清自身在高考备考中的地位和身份以及能够起的重要作用。

  老师们,成功其实离我们越老越近了,如果我们能够再多一点点坚持,再多一点工作细致,再多一点个人辛苦,那么我们就一定会尝到更大更好的胜利果实,创造更多的我校新纪录。老师们,这个会是统一思想的会,是明确各自责任的会,让我们荣辱与共,再一次共同书写一高的历史,共同书写我们一生中最精彩的记忆吧!

备课组长发言稿13

各位领导,各位老师:

  大家下午好!

  高三接近高考,时间紧,任务重,责任大,我们老师如何科学的指导同学迎考复习,是关系到我校今年高考成败的大事,现在我就把我们高三语文备课组的后期复习思路和一些做法向各位汇报一下:

  一、有方案,按步骤进行复习。

  开学初,我们就制定了本学期复习方案,我们始终是有方案有目标,有条理的进行复习。目前,我们已进行到社科类,自然科学类文章阅读复习阶段,次专题本周能够结束。

  接下来,我们要复习今年高考新增的考点,——标点符号专题,估计用一周时间就能复习完。这之后,进行文学作品阅读专题复习,打算在第三次视同考前结束。

  统考后,再用半个多月时间,对作文进行强化训练,侧重点在作文的进展等次上,(平常的作文课都是用来做作文的序列化训练的)到四月底结束。五月份,进行高考语文模拟训练,强化同学应试力量,五月底到考前,指导同学阅读《考前必读》,对语文学问,在做系统的“回放”,同时指导同学调整应试心理,把握应考技巧。以上可以看作是我们后期复习的阶段目标。

  二、突出“三条主线”,做到“三个结合”

  1、三条主线

  (1)早晚辅导课抽查课本上的名篇名句的默写或背诵,文言文语句翻译,自此的音,形,义的识记。

  (2)正课,系统全面的复习语知和阅读

  (3)作文课,系统的`作文训练

  三条主线平行进行,相辅相成

  2、“三个相结合”

  (1)与杜宇写作结合。即把记叙文,散文,谈论文等于都复习与协作训练结合起来。鱼肚训练不仅提高了同学的阅读力量,理解力量,概括整合力量,也给同学供应了思想,谋篇布局技巧,语言等方面的养分,我们乘机指导同学进行相应的文体训练。比取得良好的效果。

  (2)专项训练与综合训练相结合,专题复习时,美廉州做一次综合练习。

  (3)眼前训练与回头看相结合。在专线复习时,要时常回过头来巩固一下以前复习过的学问,降低同学的遗忘率。

  三、把集体备课落到实处,不搞形式主义。

  备课时沟通争辩,大家献计献策,集思广益,准时调整复习对策。

  2、精编精选讲义与练习。大家一齐动脑动手,大量占有资料,去粗存精,选编出高质量的讲义练习题,指导复习。

  3、把相互听课,评课落实到实处,依据班级组要求,年轻老师听课不少于四节,老老师不少于两节,我们严格照办,听后认真评课,相互沟通,指出优缺点,以利于我们扬长避短,提高复习的质量

  四、设计好媒介复习课,提高课堂效率。

  同学到了高三,利用课外时间主动学习语文的不多,我们就必需提高课堂利用率,能在课堂上解决的问题,决不让同学课后解决。为达此目的,我们备课组定出一个复习课标准,结构紧,容量大,形式多样,气氛活泼,新旧学问连贯穿插。对于每个专题的复习,我们支配一位老老师上一节示范课,给其他老师引个路子。

  五、加强同学作文指导,提高同学写作水平。

  作文是语文考试的半壁江山,作文得分低,语文成果子安就搞不起来,因此作文训练马虎不得。就我小高三同学的作文现状而言,他们语言词汇积累少,素菜贫乏,缺少想象和联想力量,作文写得干巴巴的,现状甚忧,将来转变这个现状,我们从以下几个方面入手:

  1、指导同学科学的多读多写,一位专家说,写作是阅读下的蛋,很有道理,但高考前夕,同学学习压力大,各科都在用时间,同学都在挤时间做习题,挤时间进行课外阅读,几乎是不行能的。其实问题的症结还是同学的思想观念问题,所以我们首先对同学进行思想训练,让他们生疏到阅读的重要性,增长见识,开拓眼界,提高人文精神,学习写作技巧,吸取语言养分——魏书生的例子,疯狂语文中的例子,其次教会同学怎样阅读——摘抄写信的,再次教同学怎样把阅读转化为写作力量——仿照创新。为了节省同学课后找书阅读的时间,我们支配了三位老师,特地负责搜集选编同学阅读材料,每周两至三期。另外,我们每周让出一至两节语文课,给同学做阅读课,这样就保证了同学的阅读量。

  2、要求同学做读书笔记,每周坚持写1500字左右,并且要求同学分门别类的积累写作素材,到高考前没人至少要背熟30个写作事例。

  3、指导同学的写作技巧。记叙文谈论文如何写,怎样支配结构,怎样使用例子,怎样抒情,怎样使文章内涵深刻,只要指导得法,同学能够在短期内,提高作文成果。

  4.、指导同学关注社会热点话题,学会观看和思考生活,培育同学思辨力量,这也是提高同学作文水平的有效途径。目前大部分同学写作取材范围狭窄,内容缺乏深度,其缘由就是,他们的眼光仅限于狭小的生活圈,文山题海堵住了他们的人生思考空间,各处弊端的对策是:向同学介绍新近发生的能给人以启迪的国内国际的重要新闻,引导同学试着分析评价新闻背后的深层意义,形成理性生疏,这样就可渐渐提高同学的思辨力量,写作文既能写出深度,又有了素材。比如,武汉的一名初三同学被20余名少年追杀百米后惨死,可数十名围观者竟无人伸援手大事;衡阳市衡州大厦大火,烧死20名消防官兵大事;台海关系等等。

  我们信任,通过我们的努力,今年我校的高考成果肯定会上一个新台阶,亲密协作其他学科,为我校今年高考的大面积丰收和多考几个名牌而努力。

  以上所讲,如有不妥之处,敬请各位领导和各位同仁批判指正。

备课组长发言稿14

  这次同课异构的特点

  一、准备充分

  充分的课前准备是教师课堂教学的有利保证。做好充分课前准备,是教师实施课堂教学有利保障;是提高教学质量任务完成的有效条件。有利学生良好习惯培养,对以后的学习有着较远影响。几位老师在课前都做了充分的准备,准备了生字卡片,图片,食物教具等,为课堂教学的实施提供了有利条件,特别是生字卡片的准备一面有图一面是生词,有利于检测生词的掌握,为教学目标的达成起了较好的辅助作用。

  二、教师专业素养较高

  教师的语音素养较好,几个老师有着良好的语音面貌。纯正的发音会影响学生。因为学生会在无形中,潜移默化地、有意无意地模仿英语老师的语音、语调,一旦形成,很难较正,这也是语言学习的自然规律。促进了他们的强烈求知欲的培养,促进学生主动的学习,起到事半功倍的效果。这方面几个老师倒做得较好,如刘琦老师。教师的形象与人格素质较高。形象素质并不是说教师要“貌若天仙”,但一定要落落大方,和蔼可亲,平易近人,在学生的心目中起模范和表率作用。而教师的教态自如和给学生的亲和力,无疑对培养学生的学习英语的兴趣,起到了良好的.促进作用。如梁玲老师利用自己流利的英语结合手势创设情境。

  三、书写规范

  好的板书给人赏心悦目的感觉,能树立老师在学生心中的形象,课堂教学的艺术离不开具体生动、富有表达力的语言,离不开基于扎实

  的专业知识又经不断锤炼出来的教学组织能力,也离不开直观、形象的优秀板书。我们的板书直接影响到学生的书写能力,因为学生的模仿能力很强,如果我们示范的不到位的话,学生们学的也可能不到位。精心设计的板书,能使学生赏心悦目,兴趣盎然,活化知识,对知识加深理解,加深记忆,是提高学生非智力因素的重要手段。这方面官志梅老师做得较好,书写也漂亮。而且课堂结构也比较合理。

  四、创设了情境:

  教学中几位老师都注重创设情境,激发学生的兴趣,使学生在情景中掌握一定的英语基础知识和听、说、读、写技能形成一定的综合语言运用能力,如梁玲老师在教单词是自己利用老师语言优势,边做动作,边用英语创设相关的情景,让学生很快投入到学习中去,刘琦老师教学单词时也让学生表演老创设相关的情景,真正达到了课伊始,趣亦生的良好效果。

  五、目标达成度较高

  几位老师教学时采用多种教学手段,传授知识与培养能力相结合,注重学生听说读写能力的培养,注重语法的训练,完成了教学目标,教学重难点突出。

  六、建议

  1、优化课堂结构,让课堂的每个环节用时合理,使整节课和谐发展,不要出现头重脚轻等现象。

  2、把课堂换给学生,实施有效的合作学习、落实自主的探究学习、掌握合理的传授学

  习,让学生正真成为学习的主人,教师正真成为合作者,引导者。让学生在积极的情感体验中主动的快乐学习,敢于直舒己见,敢于质疑问难,敢于标新立异,在知识、能力各方面得到不同方位的全面发展。把握好讲授与自主学习的关系,寻找课程改革和传统教学的中间地带。

  3、加强学生句型的操练,提高英语表达能力,正真使语言应用和中考相结合,寻找语言教学和中考的中间地带,培养说英语的同时,提高他们应试的能力。

备课组长发言稿15

各位领导、同仁,大家好!

本学年高二数学备课组在继续认真学习新课程标准,研读新课标高考考纲和教学大纲,将新课改的理念渗透到教学工作中,认真研究教材教法、学生学法,在学生基础很差的情况下较为圆满地完成了数学教学工作。为鼓励差生,我们经常举这样事例:两个学生一人考150分,一人考0分,平均只有75分;还不如一人75分一人80分平均分高。但后者的结果至多两个三本,前者可能产生一个名牌大学的学生。所以我们在激励后进生的同时更注重到优生的培养。下面我对高二数学组针对学生的数学学科培优补差工作总结如下:

  一.思想方面的培优补差。做好学生的思想工作,经常和学生谈心,关心,爱护他们,让学生觉得老师是重视他们的,培养学生学习数学的兴趣,激发他们学习数学的热情,调动他们学习的数学积极性。我们对每次周测试题进行二次批阅,主要针对培优补差的名单进行面批面改,并针对其试卷中出现的问题给予学法指导,并结合学生的思想状态和心理状态进行相应的辅导和指导。通过这种途径端正学生学习数学的态度、培养良好的学习习惯、指导高效的学习数学方法。

  二.备课过程有培优补差意识。优化备课,向课堂40分钟要质量,尽可能“耗费最少的必要时间和必要精力” 做好培优补差工作。我们全组成员课前都要认真分析,研究教材的知识点,重难点,把要引导的内容和过程统筹设计。既要让差生突破重难点,又要让优生能

  力得到提升。因此,我们坚持备课组集体研究,相互交流,相互探讨,使之在教材处理,教法优选,课堂把握,差生指导等方面做的更好。

  三.分层测试对培优补差的体现。我校高二文理各分三个层次,学生数学基础,学习习惯千差万别。用一套试题很难照顾全面,针对这一情况我们每周采用多层次达标检验,每次周测由孙伟(文),付树兵(理)负责命题,后由罗彬(文),邹有超(理)做题并结合普通班的学情进行删改组成试用于普通班的试卷。这样1——4班或 17——22班的学生也能考上较高的成绩,这些学生在感受到成功的喜悦的同时也提高了学习数学的兴趣。

  四.课堂上落实培优补差。课堂是培优补差最快捷、最和谐、最适宜的阵地,教师心中有差生,不仅仅体现在课外对差生的辅导上,更体现在课堂教学中。每节课堂上的提问都由“差生”打头阵,让“差生”的问题在课堂上得到最大限度的暴露,再让优生进行纠错,总结。这样既让“差生”基本解决了疑难问题,又强化优等生的解题能力。

  五.落实四清,将培优补弱进行到底。尽管高二数学学科差生面较大,但本着每一个学生都能学好的`信念,努力营造尊重学生,关心学生的育人氛围。差生最大的问题在于课堂所学知识没有理解,课后没有及时巩固。久而久之,知识出现断层,不能形成网络。四清是解决这一问题的有效手段。组员坚决按照学校要求留五分钟时间让学生进行堂清,每天再由徐庆才,吴国明负责文理日清知识单,每周由祁中奎,高亮负责周清题并对学生完成情况绘制表格及时反馈,每隔几周,我们将在集体备课时间上进行总结反思,查找不足,最后有张耀东主席,雷永辉主任,陈恩凡老师对文理科下一步工作给予指导意见。 尽管我们取得了一定的成绩,但我们也清醒认识到我们在培优补差中存在的问题,今后我们将从以下几个方面进行改进和完善①进一步优化课堂,提高教学质量。②创造更好的育人环境,让每一个学生都喜欢数学。③积极开展培优补差研究课题,探索培优补差高效之路。 总之:培优补差过程必须优化备课,功在课前,效在课上,成果巩固在课后培优。在今后的培优补差工作中,我们组仍将一如既往的要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为学校的建设与发展奉献自己的力量!谢谢大家。

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