培训邀请函

时间:2022-06-14 17:19:52 邀请函 我要投稿

培训邀请函15篇

  邀请函要符合礼仪文书的行文要求,追求事务与礼仪的完美结合。在不断进步的时代,很多场合都离不了邀请函,那么你真正懂得怎么写好邀请函吗?以下是小编整理的培训邀请函,欢迎大家分享。

培训邀请函15篇

培训邀请函1

  员工培训邀请函课程简介透过建立轻松,愉快,沟通的学习氛围,调动学员的学习积极性,引导学员关注“自我”“价值观”“

  工作”,及良好的情绪管理;树立整体观念等学习内容;使学员产生共鸣;自愿的投入学习,接受正面的思维,观念焕发他们热爱公司的情怀,培养耐心细致的好习惯,主动积极地在头脑中“种”下好想法,从而更好的管理自我,提高全员整体素质。

  课程提纲

  一、企业员工为什么要具备敬业精神

  二、企业员工要具备的心态

  1.心态上,要有主人翁的心态

  2.对事业的热忱--成功者最重要的品质

  3.企业员工要具备的心态

  4.对结果要自我负责,对人生要负起责任

  5.要注重个人成长

  三、企业员工怎样才能拥有超强的自信心?

  1.自信心只是一种状态

  2.要建立良好的自我形象

  3.找到好的信念

  4.先要爱上自己,爱上公司,爱上产品

  5.积极的`暗示与确认

  6.进入你强烈自信心的状态

  四、目标引导行动

  五、企业员工如何把行动变成快乐

  1.为什么做比如何做更重要

  2."追求快乐,逃离痛苦"是人类所有行动的根源

  3.要具有"凡事都要主动出击"的信念

  4.潜意识开发

  5.一定要克服拖延的不良习惯

  六、怎样提高自己的价值七、为什么要把工作变成乐趣?

  1.一个人的成就取决于所认定的痛苦与快乐

  2.乐在工作的好处

  3.一切都是在快乐的状态下才能做好

  4.活在当下

  5.不是工作需要你,而是你需要工作

  八、为什么要具有团队精神?

  九、怎样使自己成为团队中受欢迎的人

  1.出乎真心,先主动关心、帮助别人

  2.谈论别人有兴趣的话题

  3.赞美你周围的人

  4.要为别人取得的成就而感到高兴并真心给予祝贺

  5.激发别人的理想

  十、领导者、管理者应具备的心态

  1.员工是你最重要的资产

  2.有服务员工的心态

  3.成为一个有公益性的人

  4.应有追求品质第一的心态

  5.具有要使事情改变,先要自己改变的心态

  6.不怕下属超越自己的心态

  十一、领导者应如何进行自我激励

  十二、领导者应如何激励下属

  收益1、提升自身的管理素质与管理理念

  2、掌握如何调动员工的工作积极性

  3、掌握常用的员工激励的五种方法

  4、学会为员工营造一个良好的竞争氛围

  对象各部门管理人员

  时间5月14日(9:30—16:00)请在9:10前报到

  地点深圳市宝安区西乡

  费用本课程费用共600RMB/人(包括:资料费、午餐、证书费),

  付款方式:请于开课前现金支付。

  温馨提示:请自带身份证复印件及一寸彩色照片一张,以备办证使用。

  咨询热线:0755-278089560755-27930307FAX:0755-27930959胡乐

  单个课程报名五名及五名以上者,送联建论坛10000积分,并给予九五折优惠.

  报名回执:请来电确认,此课程也可邀请老师入厂培训.

培训邀请函2

尊敬的 员工:

  您好!为使您尽快的了解公司,也为您能更好的`融入公司团队,在您正式上岗前,公司为您筹备了为期二十六天的带薪培训。欢迎您加入公司团队。

  祝愿您在公司工作期间身心愉快,事业有成!

  具体相关培训时间地点、培训守则及培训课程安排如下:

  一、 培训时间及地点

  二、 培训课程及安排

  三、 培训守则

  1、 学员请提前安排好时间,准时参加培训,不得请假。

  2、 学员须在培训课程开始前10分钟进行签到。

  3、 学员请在培训期间,将手机铃声请设为静音或振动。遇有紧急情况需接听电话时,应

  在不影响他人的情况下离开培训场地接打。

  4、 学员请认真听讲,积极配合,创造良好的培训秩序。

  5、 学员在上课期间不得大声喧哗、聊天,或做与培训无关的事情。

  6、 学员应尊重授课讲师及培训管理人员。

  7、 学员未经培训组织部门批准不得擅离培训场地。

  8、 学员不得擅自使用培训设施。

  9、 学员不得将公司内部培训教材泄露、转借给公司以外人员。

  10、 学员请认真了解并签署《培训协议》,严格遵守并执行《培训协议》。

  四、 培训相关联系人

  培训讲师:

培训邀请函3

  各企业培训管理人员、企业培训讲师:

  为规范企业培训师队伍,进一步推行企业培训师制度,提高企业培训师队伍的素质,佛山市生产力促进中心培训部特举办“企业培训师国家职业资格认证”培训班,对从事企业培训教育相关的职业人员进行培训。凡参加培训认证人员经考试合格者,由国家劳动和社会保障部直接颁发国家职业资格证书,从而获得从事该项工作的资格, 佛山市生产力促进中心企业培训师1002期培训班将于06月06日正式开课。首堂课程为“如何成为优秀的培训讲师”,欢迎意向学员前来试听。

  本次课程将由知名的企业培训专家刘议鸿老师主讲,就如何通过系统培训,促使内部培训讲师能够掌握并运用现代培训理念、模式、技术、方法、技巧、手段,根据本企业的培训需求和成人的学习特点,研究、开发、设计培训课程,组织、开展、实施培训教学,从而促进培训效果和提高教学质量。

  参加对象:企业培训管理人员、企业培训讲师、人力资源部经理及从业人员。

  培训收益:掌握讲台上的语言运用和表达技巧;掌握培训实施过程的.必备知识和技能;掌握培训师自我修炼和不断提高的诀窍和途径;掌握培训的常见模式与方法和授课的常用技巧与手段。

培训邀请函4

尊敬的校长、老师:

  您好!

  随着培训市场的快速成长,教育培训行业近几年得到了长足的发展,许多大型的培训学校及品牌项目已经相当成熟,稳定发展。但是在这个过程中也暴露出很多问题,多见于学校的管理、教师团队的培养、教学质量等方面。其中,师资问题已经成为困扰培训学校有序发展的主要障碍。从业教师能力偏弱、教师流动性大、教师职业理念缺失、教学质量难以保障、教师服务意识淡薄等等问题越来越突出。为了从根本上解决教师团队建设的.问题,培养综合能力突出、专业、敬业的职业化培训机构教师,促进教育培训行业快速、健康的发展,由青岛朗程教育机构主办的金笔作文“全国万名教师公益培养计划”正在全国火热举行。本次活动将面向全国中小学和校外培训机构,利用朗程教育多年从事作文培训项目研发、教学、运营、管理的实践经验,为校长提供打造专业化、职业化的教师团队的有效途径,帮助从业教师树立正确的职业理念和行业发展导向,推动教育培训机构教师整体素质的提高和行业的良性发展。本次培训主要内容包括:

  教师培养思想篇——怎样培养合格的教师,教师应具备哪些能力

  教师培养技巧篇——用简单的方法突破僵化的课堂

  教师培养理论篇——洞悉作文学习的本质

  教师培养实战篇——教师在教学风格存在的问题同时,朗程教育讲师团还会就当前培训机构普遍存在的师资问题与参会校长进行深入沟通,以期达到分享行业发展经验,合作共赢的目的!

  现诚挚地邀请行业精英参加本次培训,分享、合作、共同发展!现诚挚地邀请行业精英参加本次培训,分享、合作、共同发展!行业精英参加本次培训特此函请!特此函请!

培训邀请函5

尊敬的**讲师:

  您好!

  鉴于您的杰出表现和丰富的保险营销经验,支公司特别邀请您担任此次新人培训的讲师。请您做好充分准备,并与班主任沟通授课内容,以达到预期效果。

  一、授课内容:

  二、授课时间: 月 日上午/下午: 点至 点。

  三、授课地点:

  四、请您务必于 月 日 时之前到达授课地点。

  五、请您佩戴司徽、着正装授课。

  感谢您的.鼎力支持,相信您的精彩授课一定让学员受益良多!

  联系人________,联系电话

  祝:身体健康,工作顺利!

  公司教育培训部

  年 月 日

培训邀请函6

  各位媒体朋友,

  您好!

  现诚邀阁下于20xx年8月20日出席科勒艺术展暨设计市活动。科勒的艺术/工业合作项目在美国享有盛名。此项目主要由美国科勒公司和美国国家艺术基金会资助,美国威斯康星州约翰 麦克 科勒艺术中心(john michael kohler arts center)发起和管理,旨在帮助艺术家们通过长短期的驻厂,研修,考察等活动,发掘艺术潜力,与工业技术设备有机结合起来。

  20xx年,美国艺术家作品展在中国24个城市巡展,受到各界的好评与关注。20xx年,正值科勒中国15周年庆,科勒在专业艺术顾问的协助下,从30名优秀艺术家中选出3位艺术家共创作18件艺术作品,挑选15件在中国24个城市巡展,使艺术品创作参与至科勒艺术系列产品开发的一部分。科勒邀请艺术家至科勒铸铁、陶瓷、绮美石、铸铜工厂实地考察参观工业产品创作过程。

  参访活动流程

  13:30-14:00

  ▲签到

  14:00-14:30

  ▲欣赏苏州广电模型

  ▲体验20xx平米演播室

  ▲参观50楼大楼景观层

  ▲体验演播室3

  ▲了解全媒体指挥中心

  15:00-16:00

  ▲主题《苏州广电的'深度融合实践》

  ▲分享人 郭昌雄先生(11楼会议室)

  16:00-16:30

  ▲互动交流。现场提问

  嘉宾介绍

  郭昌雄

  厦门大学EMBA12级苏州班校友;苏州市广播电视总台党委委员、总工程师;现任国家广电总局科技委委员、电视专业委员会委员。中国电影电视技术学会城市电视台技术分会副会长;有突出贡献的中青年专家;省第四期333工程三层次人才;曾多次获得国家广电总局和省广电局科技创新奖。

  日期:20xx年8月20日(周六)

  时间:下午2点15分

  合作发展商:xxx

  主办单位:xxx

培训邀请函7

尊敬的xxx :

  我们很荣幸的邀请您成为******酒店 培训的特约讲师。请您于____________ 年 ____________月 ____________日 在酒店的为我们的'员工讲解

  谢谢您对我们工作的大力支持!

 xxx

年月日

培训邀请函8

尊敬的高新技术企业负责人:

  由我会主办,由我会战略合作单位深圳市ss知识产权代理事务所具体承办,在南山区科技创新局等单位支持下,定于20xx年xx月xx日在深圳xxx大厦三楼多功能厅召开高新技术(电子信息)企业发展策略系列培训。本次培训免费开放,请各相关单位积极组织人员参加。

  培训活动主要围绕电子信息类企业如何选择战略性产业项目进行研发、申报知识产权;有效申请利用国家高新政策,整合各方资源、促进规模化生产经营;合理利用股权融资,获取创投公司资源支持,进一步规范化企业运作,推动企业整合上市等内容。

xxx

  20xx年xx月xx日

培训邀请函9

  北京xxxx科贸有限公司诚邀贵公司项目负责人及多媒体系统集成高级工程师参加本司举办的《如何打造现代化智能会议室》培训会议.请贵公司相关人员填写以下表格,回执给我们,感谢合作:

  登记编号: __________ 填表日期: ____________

  公司名称

  姓名

  性别

  职务

  办 公 电 话

  传真

  手 机 / 电子邮件

  请你认真阅读以下内容:

  会议主题

  现代化智能会议室设备集成

  会议地点

  温特莱写字中心

  二层多功能会议厅

  会议时间

  xxx上午 9:30-11:30

  主讲工程师

  王xx

  午餐时间

  xxx中午12:00-13:00

  午餐地点

  温特莱中心西餐厅

  培训内容

  市场分析:①建筑大厦智能化趋势;②会议室建设需求分析

  会议系统的基本构成

  大型系统集成公司的`合作方式

  乘车路线

  地铁一号线xxx站下车——xx出口——红绿灯往北500米

  公交车x路,x路,5x路,xx路,xx路,xxx路,xx路等xx坟站下车往北500米.

  注:1,本次会议不收取任何费用.

  2,请嘉宾认真填写本表,填写内容需真实,准确.

  3,本次会议每单位仅限一人参加,特殊情况提前申请,与邹xx小姐取得联系.

  4,请以传真或email方式传送回执.

  5,如您还有不清楚的地方,请致电我们,我们将以最快的速度给您答复.

  6,北京xxxx科贸有限公司感谢您的支持.

  电话:010-xxxxxxxx/xxxxxxxx

  传真:010-xxxxxxxx

  联系人: 史x李xx 邹xx

培训邀请函10

尊敬的. :

  您好!

  XXXX有限公司将于 20xx年x月x日至20xx年x月x日在 举行 培训,诚邀您的参与!培训详情如下:

  一、培训课程简介:

  二、主要培训内容提要:

  1. XXX

  2. XXX

  3. XXX

  三、讲师介绍:

  XX

  四、培训注意事项:

  1. 此次培训有关费用为 xxx元,由培训中心收取,用于向培训人员提供:授课教材、上机环境等。

  2. 报名截止日期: 年 月 日。报名确认以培训中心报名人员回复确认邮件为基准, 并且我们会提前 XX 天以最终的报名情况为基准决定培训是否正常进行,并由培训中心向报名人员电话确认,请您谅解!

  3. 请于报名截止日期前E-mail回复报名表,名额限于 XX 人, 原则上每场培

  训每家合作伙伴公司只限报名XX人。感谢您的理解!

  五、联系方式

  公司名称:xx

  公司地址:xx

  联系电话:xx

  公司传真:x

  联系人:XXX,XXX

  报名邮箱:

培训邀请函11

尊敬的校长、老师:您好!

  随着培训市场的快速成长,教育培训行业近几年得到了长足的发展,许多大型的培训学校及品牌项目已经相当成熟,稳定发展。但是在这个过程中也暴露出很多问题,多见于学校的管理、教师团队的培养、教学质量等方面。其中,师资问题已经成为困扰培训学校有序发展的主要障碍。

  从业教师能力偏弱、教师流动性大、教师职业理念缺失、教学质量难以保障、教师服务意识淡薄等等问题越来越突出。为了从根本上解决教师团队建设的问题,培养综合能力突出、专业、敬业的职业化培训机构教师,促进教育培训行业快速、健康的发展,由青岛朗程教育机构主办的金笔作文“全国万名教师公益培养计划”正在全国火热举行。

  本次活动将面向全国中小学和校外培训机构,利用朗程教育多年从事作文培训项目研发、教学、运营、管理的实践经验,为校长提供打造专业化、职业化的教师团队的有效途径,帮助从业教师树立正确的.职业理念和行业发展导向,推动教育培训机构教师整体素质的提高和行业的良性发展。本次培训主要内容包括:教师培养思想篇——怎样培养合格的教师,教师应具备哪些能力?

  用简单的方法突破僵化的课堂教师培养理论篇——洞悉作文学习的本质教师培养实战篇——教师在教学风格存在的问题同时,朗程教育讲师团还会就当前培训机构普遍存在的师资问题与参会校长进行深入沟通,以期达到分享行业发展经验,合作共赢的目的!现诚挚地邀请行业精英参加本次培训,分享、合作、共同发展!现诚挚地邀请行业精英参加本次培训,分享、合作、共同发展!行业精英参加本次培训特此函请!特此函请!

培训邀请函12

尊敬的校长、老师:

  您好

  随着培训市场的快速成长,教育培训行业近几年得到了长足的发展,许多大型的培训学校及品牌项目已经相当成熟,稳定发展。但是在这个过程中也暴露出很多问题,多见于学校的管理、教师团队的培养、教学质量等方面。其中,师资问题已经成为困扰培训学校有序发展的主要障碍。从业教师能力偏弱、教师流动性大、教师职业理念缺失、教学质量难以保障、教师服务意识淡薄等等问题越来越突出。

  为了从根本上解决教师团队建设的问题,培养综合能力突出、专业、敬业的职业化培训机构教师,促进教育培训行业快速、健康的发展,由xx朗程教育机构主办的“全国万名教师公益培养计划”正在全国火热举行。本次活动将面向全国中小学和校外培训机构,利用朗程教育多年从事培训项目研发、教学、运营、管理的实践经验,为校长提供打造专业化、职业化的教师团队的有效途径,帮助从业教师树立正确的职业理念和行业发展导向,推动教育培训机构教师整体素质的.提高和行业的良性发展。

  本次培训主要内容包括:教师培养思想篇——怎样培养合格的教师,教师应具备哪些能力

  电话:(86)—0532—8384xxxx/8501xxxx/地址:xx市xx区xx路xx号xxxx大厦xxxx 。

  教师培养技巧篇——用简单的方法突破僵化的课堂教师培养理论篇——洞悉学习的本质教师培养实战篇——教师在教学风格存在的问题同时,朗程教育讲师团还会就当前培训机构普遍存在的师资问题与参会校长进行深入沟通,以期达到分享行业发展经验,合作共赢的目的!现诚挚地邀请行业精英参加本次培训,分享、合作、共同发展!现诚挚地邀请行业精英参加本次培训,分享、合作、共同发展!行业精英参加本次培训特此函请!特此函请!

  邀请人:XXX

  XXXX年XX月XX日

培训邀请函13

尊敬的xx讲师:

  您好!

  首要真诚地感谢您一直以来对培训工作的大力支持,鉴于您的出色体现,同时需借势您丰厚的寿险经验理念和宝贵的.专业知识,特邀请您在百忙之中担任20xx年第期新人岗前培训班的讲师。现将有关事项奉告如下,请予以合作。

  一、培训时间:xx月xx日,课程表附后

  二、培训地址:xxxxx

  三、务请您于xx月xx日前抵达培训地址

  四、您授课的课题是:《xxxx》,敬请组织能手上作业,以便前来授课。

  五、请您着正式服装授课。

  感谢您的鼎力相助,信任本班学员在您的大力支持下一定获益良多!

祝事务顺心,诸事安全!

  此致

敬礼!

  xx保险股份有限公司

  xx分公司区域拓宽部训练室

  20xx年xx月xx日

培训邀请函14

  20xx年3月x日(星期三)

  主办:中国管理研究院

  承办:中国管理研究院智业产业研究所

  王同营销工作坊、周永涛工作坊

  何澜工作坊、思航工作坊等

  为更好的服务咨询培训机构,搭建一个信息充分共享和资源直接对接的平台,中国管理研究院兹定于20xx年3月x日在上海举办20xx年 华东咨询培训业春季合作交流会。 会议坚持专业化、实战性、面对面的.原则,为华东地区咨询培训机构提供一个切实有效合作交流平台。谨此,我们诚挚邀请您莅临本次会议。

  一、参会对象:华东地区优秀咨询培训机构负责人、师资渠道负责人、培训讲师。

  二、会议时间、地点

  20xx年3月x日-(星期三)。上海(具体地点另行通知)

  三、会议议程

  会议签到:13:30-14:00

  邀请人:XXX

  XXXX年XX月XX日

培训邀请函15

尊敬的合作伙伴:

  为了加强与贵司的合作,统一产品验收标准,提高我司对贵司产品的`识别能力,减少设计/验收失误,特邀请贵司于 年 月 日 时 来我司进行产品培训。

  请按以下要求准备培训内容,(最好能提供PPT)

  1、供应商公司介绍

  2、产品名称,种类分类

  3、贵司产品的优势

  4、产品的组成部件/成分组成

  5、产品技术参数指标,参数意义,常用尺寸公差范围

  6、产品生产流程(有视频资料最好)

  7、产品检验手段、标准、仪器

  8、产品设计、储存、使用注意要点:

  9、产品常见的异常,及其原因和处理措施

  10、供应商联络方式:采购、品质、生产计划

  11、产品的生产周期,和单纯生产周期

  12、贵司关键元件的检验标准(提供WORD档)

  13、贵司产品的出货标准(提供WORD档)

  感谢您的支持和配合,如有疑问请与XXXXX联系

  深圳市XXXXXX发展有限公司

  20xx年x月x日

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